uno sguardo d'insieme - CSV Marche

Centro di Servizio per il Volontariato – Associazione Volontariato Marche
quando c’è stato il cambiamento giuridico, nessuno sapeva ancora cosa fosse una onlus…siamo
arrivati ad A. per riuscire a capirci qualcosa…adesso siamo riusciti a trovare un commercialista
che opera in queste cose…però siamo a F.” (intervista 45, Barbara, 37 anni)
Un altro aspetto particolarmente apprezzato dai dirigenti sono i corsi organizzati dal Centro che sono
rivolti a quelle figure che si occupano dell’amministrazione vera e propria dell’associazione e che
permettono ai dirigenti, che sono i primi responsabili delle OdV, di vivere il proprio ruolo in modo
più sereno.
“Su alcune cose è impossibile insegnare e allora esiste il CSV che fa corsi di formazione anche
specifici, perché se io ho bisogno che qualche ragazzo diventi bravo ad usare il computer non
posso mettermi lì io 4 ore al giorno a spiegare, ci sono corsi di formazione…(…) attraverso il
CSV si riesce ad avere dei servizi gratuiti di formazione e penso che sia fondamentale.”
(intervista 5, Amelia, 33 anni)
Un progetto che ha riscosso un particolare gradimento è stato quello che ha portato i giovani studenti
nelle OdV del territorio: i dirigenti ci appaiono particolarmente soddisfatti della coscienza con cui
questi ragazzi si avvicinavano al mondo dell’azione volontaria, coscienza che avevano acquisito
grazie alla presenza e alla guida del CSV negli istituti superiori.
“Alcuni dei ragazzi delle scuole superiori che abbiamo inserito in associazione, il primo corso
che hanno fatto è “volontariato e giovani” dove si parlava ai ragazzi di qual è l’approccio del
giovane nel volontariato, quali possono essere i suoi ruoli, i suoi compiti. Ci sono dei formatori
di livello che passano queste informazioni, attraverso cui questi ragazzi acquisiscono delle
nozioni in più. Questo è un grande supporto ed è impensabile che riesca a farlo un’associazione
da sola, esclusi i casi specifici (…), quindi questo servizio non lo deve neanche fare
l’associazione è giusto che lo facciano i centri di servizio.” (intervista 5, Amelia, 33 anni)
Un altro fattore che reputano centrale nel ruolo del CSV è quello di coordinamento e integrazione
delle diverse realtà volontarie presenti nel territorio e che il Centro si sforza di raccordare in un
incontro armonico, in cui condividere idee e proporre iniziative, organizzare il lavoro sul campo e
gestire i fabbisogni formativi delle OdV in modo razionale.
“[è importante il ruolo, ndr] di integrazione e coordinamento con le altre associazioni di
volontariato che trattano il nostro stesso argomento, questo secondo me è importante.” (intervista
17, Marina, 24 anni)
Un’importante conseguenza che deriva da un maggiore coordinamento tra le OdV, è che queste
sentono di avere un maggiore potere di condizionamento sulla politica locale e una maggiore
visibilità che andando in ordine sparso…
“E’ chiaro che se c’è coordinamento, la risonanza territoriale, politica, è maggiore.” (intervista
28, Domenico, 36 anni)
La gamma di servizi che il Centro Servizi offre, quindi, è al suo interno molto diversificata…
A questo punto, abbiamo un quadro minimo di riferimento dei diversi compiti che il CSV svolge e
che i dirigenti da noi intervistati reputano particolarmente importanti per l’attività dell’OdV in cui
operano.
Un primo punto importante tra i compiti svolti dal CSV è quello del finanziamento di attività e di
corsi di formazione che i dirigenti considerano come irrinunciabili, ormai, sia per la gestione
dell’associazione, sia per il lavoro sul territorio.
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