MODELLI DI APPRENDIStAtO IN EUROPA: FRANCIA ... - Indire
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A differenza del modello francese, l’integrazione dell’apprendistato nel sistema educativo<br />
in Germania è “confinata” al solo ciclo secondario superiore. Il completamento<br />
di un contratto di apprendistato consente l’eventuale proseguimento nel livello<br />
terziario in un istituto di formazione superiore a tempo pieno (Fachschule). Solo in<br />
qualche Land risultano avviate sperimentazioni di percorsi di apprendistato finalizzati<br />
al conseguimento di titoli professionalizzanti generalmente rilasciati nell’ambito del<br />
ciclo terziario.<br />
All’estremo opposto, l’analisi ha rilevato una forma differente di posizionamento dell’apprendistato<br />
rispetto al sistema educativo, definita di “contiguità”. Si tratta di quella<br />
relazione che risulta caratterizzare con evidenza il sistema di apprendistato inglese, ma<br />
di cui si rinvengono tracce ampie anche nel sistema dei Paesi Bassi.<br />
Distinguendosi da tutti gli altri modelli, l’apprendistato inglese non può ritenersi una<br />
componente del più generale sistema educativo. Posizionato “lateralmente” ai sistemi<br />
istituzionali di istruzione, rappresenta un “programma” che si àncora ad un sistema di<br />
certificazioni professionali, il sistema delle NVQ – National Vocational Qualifications,<br />
istituito per rispondere alle esigenze di riconoscimento e di sviluppo della professionalità<br />
acquisita sul lavoro dagli adulti occupati.<br />
L’apprendistato è stato rilanciato e rafforzato dal governo britannico negli ultimi<br />
vent’anni come “programma” finalizzato a qualificare la professionalità dei giovani<br />
lavoratori inglesi; solo recentemente sta acquisendo una base giuridica formale, che ne<br />
fissa alcuni elementi minimi, ma che conferma la natura di dispositivo per l’acquisizione<br />
di una certificazione professionale per giovani lavoratori e la sostanziale contiguità<br />
rispetto al sistema dell’istruzione. Un raccordo fra il sistema delle qualificazioni di tipo<br />
professionale e i titoli rilasciati dal sistema di istruzione è piuttosto un obiettivo strategico<br />
che si persegue a livello di macro-sistema, inquadrando in un unico framework<br />
le certificazioni acquisibili nelle diverse filiere.<br />
Di contro, nei Paesi Bassi il BBL (Beroepsbegeleidende Leerweg) è uno dei due canali<br />
della formazione professionale e dunque l’apprendistato è inquadrato per certi versi<br />
nel sistema educativo; solo che la formazione professionale appare come un segmento<br />
autonomo, che si colloca al livello post-secondario; infatti, vi si accede a partire dalla<br />
conclusione dell’istruzione obbligatoria, ma le possibilità di prosecuzione del percorso<br />
dopo il conseguimento di una prima qualifica in apprendistato rimangono confinate<br />
all’interno del sistema di formazione professionale.<br />
Pertanto, nei Paesi Bassi il segmento della formazione professionale rispetto al sistema<br />
educativo si colloca in una posizione di sequenzialità in ingresso, mentre non esistono<br />
possibilità di passaggio in termini verticali per la prosecuzione dei percorsi, né di tipo<br />
orizzontale, ovvero di riconoscimento di crediti in caso di rientro in altri percorsi del<br />
sistema educativo.<br />
240 1 Sistemi di apprendistato: elementi di consonanza e caratteristiche specifiche