MODELLI DI APPRENDIStAtO IN EUROPA: FRANCIA ... - Indire

4. La seconda parte dell’esame si focalizza su tre ambiti:
- Pianificazione del lavoro
- Analisi degli impianti
- Sociologia ed economia
Pianificazione del lavoro. L’apprendista dovrà dimostrare di essere in grado di realizzare un piano
di lavoro per quanto concerne il montaggio/l’installazione di vari componenti tecnici, quali: ….. La
pianificazione dovrà tenere in considerazione i tempi tecnici, i materiali utilizzati, i regolamenti, la
sicurezza sul lavoro e la qualità.
Analisi degli impianti. L’apprendista dovrà dimostrare di essere in grado di descrivere procedure
per l’individuazione sistematica di errori e malfunzionamenti e la loro prevenzione all’interno di un
sistema meccanico/elettrico. L’analisi prodotta dovrà dimostrare la capacità, da parte dell’apprendista,
di ………
Sociologia ed economia …
(seguono le esatte indicazioni riguardo i programmi e le prove, i tempi di svolgimento e il peso relativo
di ciascuna prova sul voto finale)
Allegato ad ogni Regolamento di Formazione e declinato per ciascuna figura professionale,
il Piano-quadro di Formazione Aziendale è il riferimento riconosciuto a livello
nazionale utilizzato dalle singole aziende per l’elaborazione dei Piani di Formazione
Aziendale. Il Piano-quadro riporta, per ciascun contenuto professionale previsto dal Regolamento
di Formazione, una descrizione dettagliata delle capacità e delle conoscenze
che devono essere acquisite nel contesto aziendale, specificando anche la durata (in
settimane) della formazione da dedicare all’acquisizione di ciascun contenuto/capacità.
Nell’elaborare i piani di formazione aziendale, che definiscono i programmi di trasferimento
delle competenze nel contesto produttivo, le imprese devono fare esplicito
riferimento a quanto delineato nel Piano-quadro, con attenzione soprattutto a rispettare
l’annualità prevista per il trasferimento di determinati contenuti/capacità e il numero
di settimane stabilito dal Regolamento per il trasferimento delle specifiche competenze
lungo il percorso di apprendistato.
Sempre con riferimento al profilo di manutentore meccanico, di seguito si riporta un
esempio di Ausbildungsrahmenplan.
4 Gli standard di riferimento per la formazione degli apprendisti
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