Relatório&Contas - CTT

273Relatório&Contas Grupo CTT 201119.0 Demonstrações Financeiras Consolidadas e Notas AnexasOs principais pressupostos seguidos na avaliação atuarial foram osseguintes:2011 2010 2009Pressupostos financeirosTaxa de desconto 5,00% 5,50% 5,50%Taxa esperada de crescimento dos salários 2,75% 2,75% 3,00%Taxa de crescimento das pensões Lei nº. 53-B/2006 Lei nº. 53-B/2006 2,00%Taxa de inflação 2,00% 2,00% 2,00%Taxa crescimento dos custos com saúde 3,00% 3,00% 3,00%Pressupostos demográficosTábua de mortalidade TV 88/90 TV 88/90 TV 88/90Tábua de invalidez Swiss RE Swiss RE Swiss REA taxa de desconto é estimada com base em taxas de juro de obrigaçõesde dívida privada com qualidade de crédito elevada (“AA”) àdata do balanço e com duração equiparável à das responsabilidadescom cuidados de saúde.A redução da taxa de desconto para 5,00% é motivada pela análiseefetuada pela Empresa à evolução da realidade macroeconómicatendo em atenção uma constante necessidade de adequação dospressupostos atuariais e financeiros a essa mesma realidade.A taxa esperada de crescimento dos salários é determinada de acordocom a política salarial definida pela Empresa.A taxa esperada de crescimento das pensões é determinada emfunção da evolução estimada para a taxa de inflação e para a taxade crescimento do PIB.A taxa de crescimento dos gastos com saúde reflete a melhor estimativapara a evolução futura destes gastos, sendo tidos em contaos dados da experiência do plano.Os pressupostos demográficos têm por base as tábuas de mortalidadee de invalidez consideradas apropriadas para efeitos daavaliação atuarial deste plano.A evolução do valor presente das obrigações para com o plano decuidados de saúde tem sido a seguinte:2011 2010 2009 2008 2007Responsabilidades no fim do período 272 102 000 272 123 000 299 454 000 313 807 000 306 044 000