21.11.2015 Views

Zoran Sulejmanbov - Sudija Izvestitel - kniga II (p.1232)

Studija

Studija

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

na raboti koi po svojata priroda traat opredeleno vreme, so prekin<br />

ili bez prekin do ~etiri godini.<br />

Spored stav 2 na navedeniot ~len, rabotniot odnos zasnovan so<br />

dogovor za vrabotuvawe na opredeleno vreme, se transformira vo raboten<br />

odnos na neopredeleno vreme, ako rabotnikot prodol`i da raboti<br />

po istekot na rokot od stavot 1 na ovoj ~len, pod uslovi i na na-<br />

~in utvrdeni so zakon.<br />

Postapkata na transformacija na rabotniot odnos od opredeleno<br />

vreme vo neopredeleno vreme bila uredena i so Zakonot za rabotni<br />

odnosi koj va`el do vleguvawe vo sila na sega va`e~kiot zakon<br />

pri {to vo prethodniot zakon bile opredeleni slu~aite vo koi mo`elo<br />

da se zasnova raboten odnos na opredeleno vreme, a bilo opredeleno<br />

i vremetraeweto na rabotniot odnos na opredeleno vreme za sekoj<br />

slu~aj posebno.<br />

Imeno, spored stav 2 na ~len 23 od toj zakon raboten odnos mo-<br />

`el da se zasnova za vreme ~ie traewe e odnapred opredeleno osobeno<br />

za: 1) sezonski raboti najdolgo devet meseci vo tekot na edna kalendarska<br />

godina; 2) zgolemen obem na rabotata najdolgo {est meseci<br />

vo tekot na edna kalendarska godina; 3) zamena na otsuten rabotnik<br />

dodeka trae otsustvoto od rabota; 4) rabota na opredelen proekt, do<br />

zavr{uvawe na proektot.<br />

So ~len 2 od Zakonot za izmenuvawe i dopolnuvawe na Zakonot<br />

za rabotnite odnosi e izvr{ena izmena na ~len 23 od Zakonot na na~in<br />

{to e napu{teno nabrojuvaweto na slu~aite za koi mo`elo da se zasnova<br />

raboten odnos na opredeleno vreme, pri {to rabotniot odnos<br />

mo`elo da se zasnova za vr{ewe na raboti koi po svojata priroda<br />

traele opredeleno vreme so prekin ili bez prekin do tri godini.<br />

Soglasno stav 4 na izmenetiot ~len 23 rabotniot odnos zasnovan<br />

na opredeleno vreme stanuva raboten odnos na neopredeleno<br />

vreme ako rabotnikot prodol`i da raboti najmalku pet rabotni dena i<br />

po istekot na periodot od tri godini.<br />

Od analizata na ~lenot 23 od Zakonot za rabotni odnosi koj<br />

va`el do vleguvawe vo sila na postojniot Zakon za rabotni odnosi,<br />

kako i osporeniot ~len 46 na sega va`e~kiot zakon proizleguva deka<br />

pra{aweto za transformacija na rabotniot odnos od opredeleno na<br />

neopredeleno vreme po sila na zakonot e regulirano skoro na identi~en<br />

na~in ili poto~no re~eno transformacijata na rabotniot odnos<br />

od opredeleno na neopredeleno vreme nastapuval po sila na zakonot<br />

koga bile ispolenti uslovite predvideni vo zakonot, odnosno po istekot<br />

na rokot od tri godini i u{te pet rabotni dena, odnosno po istekot<br />

na rokot od ~etiri godini po zasnovawe na rabotniot odnos.<br />

Ottuka, imaj}i go predvid navedenoto Sudot smeta deka zakonodavecot<br />

tretiraj}i go rabotniot odnos kako kontinuiran proces vo<br />

koj rabotnikot gi izvr{uva rabotnite zada~i za odnapred opredeleno<br />

vreme i negovo ponatamo{no anga`irawe {to po istekot na dogo-<br />

316

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!