17.03.2014 Views

I. Uluslararası Sağlıkta Performans ve Kalite Kongresi Bildiriler ...

I. Uluslararası Sağlıkta Performans ve Kalite Kongresi Bildiriler ...

I. Uluslararası Sağlıkta Performans ve Kalite Kongresi Bildiriler ...

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

SAĞLIK GRUP BAŞKANLARININ KALİTE VE<br />

PERFORMANS YAKLAŞIMI<br />

Dr. Salih Mollahaliloğlu 1 , Dr. Ünal Hülür 2 , Feyziye Türemez 3 ,<br />

Ümmühan Ekinci 4 , Uz. Dr.Turan Buzgan 5<br />

Özet<br />

Ülkemizde kamu sağlık kuruluşlarının <strong>ve</strong> personelin planlama <strong>ve</strong> yönetimi ilçe<br />

düzeyinde Sağlık Grup Başkanları tarafından yapılmaktadır. Bu çalışma Sağlık Grup<br />

Başkanlarının; sağlık sistemindeki mevcut uygulamaların hizmet sunumu kalitesini<br />

ne yönde etkilediğine dair düşüncelerini belirlemek amacıyla yapılmıştır.<br />

Çalışmada anket yöntemi kullanılmış, <strong>ve</strong>riler SPSS 13 Programı kullanılarak analiz<br />

edilmiştir.<br />

Katılımcıların çalışma yılı ortalama 14.9, yönetici olarak çalışma yılı ortalama 6.1’dir.<br />

Çalışmaya katılan yöneticilerin 55’i (%83.3) yönetim <strong>ve</strong>ya işletme alanında lisansüstü<br />

bir dereceye sahip değildir. Yöneticilerin %74.2’si kendini yönetim becerileri açısından<br />

yeterli bulmaktadır. Aile Hekimliği uygulaması başlayan ilçe sayısı 12 olup, bunlardan<br />

8’inde (%66.7) uygulamanın sağlık hizmetleri sunumunu çok olumlu etkilediği,<br />

2’sinde (%16.7) olumlu etkilediği belirtilmiştir. Katılımcıların %48.5’i performansa<br />

dayalı ek ödeme sisteminin sağlık hizmetlerine katkı sağladığını, %40.9’u önemli<br />

ölçüde katkı sağladığını düşünmektedir.<br />

Sağlık yöneticilerinin daha göre<strong>ve</strong> başlamadan hizmet içi eğitim <strong>ve</strong> yöneticiliğe<br />

yönelik eğitimlerinin yapılmasının kaliteyi artıracağı düşünülmektedir. Hizmet sunumu<br />

ile ilgili yapılan değişikliklerin personele <strong>ve</strong> yöneticilere duyurulması <strong>ve</strong> tanıtılması ile<br />

ilgili çalışmalara ağırlık <strong>ve</strong>rilmeli, hizmet içi eğitimler yaygınlaştırılmalıdır. İller arası<br />

iletişim güçlendirilmeli, yeni uygulamalarla ilgili bilgi alış<strong>ve</strong>rişi sağlanmalıdır. Sağlık<br />

yöneticilerinin otomasyon <strong>ve</strong> bilgi işlem konularında daha sık bilgilendirilmeleri <strong>ve</strong><br />

kullanımın yaygınlaştırılması gerekmektedir.<br />

Anahtar Kelimeler: Yönetim, Sağlık Grup Başkanı, Aile Hekimliği, Sağlık Hizmet<br />

<strong>Kalite</strong> <strong>ve</strong> <strong>Performans</strong>ı<br />

Abstract<br />

Management, resulted from the process of rapid changes and de<strong>ve</strong>lopment world<br />

wide, has become a concept, which is subject to close follow-up and utmost<br />

importance. In our country, Health Group Presidents undertake planning and<br />

1 Türkiye Sağlık Kurumu, salih.mollahaliloglu@tusak.saglik.gov.tr<br />

2 Sağlık Bakanlığı Bilgi İşlem Dairesi, unal.hulur@saglik.gov.tr<br />

3 Türkiye Sağlık Kurumu, feyziye.turemez@tusak.saglik.gov.tr<br />

4 Türkiye Sağlık Kurumu, ummuhan.ekinci@tusak.saglik.gov.tr<br />

5 Sağlık Bakanlığı Müsteşar Yardımcısı turan.buzgan@saglik.gov.tr<br />

14

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!