I. Uluslararası Sağlıkta Performans ve Kalite Kongresi Bildiriler ...
17.03.2014 • Views
Share Embed Flag

I. Uluslararası Sağlıkta Performans ve Kalite Kongresi Bildiriler ...

I. Uluslararası Sağlıkta Performans ve Kalite Kongresi Bildiriler ...

I. Uluslararası Sağlıkta Performans ve Kalite Kongresi Bildiriler ...

SHOW MORE
SHOW LESS
ePAPER READ
DOWNLOAD ePAPER
kalite.saglik.gov.tr

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

START NOW

ulguları ile paraleldir.<br />

Sağlık Grup Başkanları, Türkiye’de sağlık hizmetlerindeki sorunların en önemli üç<br />

nedeninin sağlık personelinin dengesiz dağılımı (%69.7), mevcut personelin eğitim<br />

yetersizliği (%65.2) <strong>ve</strong> sağlık personeli yetersizliği (%58.6) olduğunu düşünmektedir.<br />

Bu bulgular sağlık hizmetleri sunumunda temel noktanın nitelik <strong>ve</strong> nicelik olarak<br />

yeterli insan gücü olduğu konusunun ortak fikir olduğunu düşündürmektedir.<br />

Sağlık yöneticilerinin daha göre<strong>ve</strong> başlamadan hizmet içi eğitim <strong>ve</strong> yöneticiliğe<br />

yönelik eğitimlerinin yapılmasının yönetimde <strong>ve</strong> dolayısıyla sağlık hizmet sunumunda<br />

kaliteyi artıracağı düşünülmektedir. Yine yönetici atamalarında en az beş <strong>ve</strong> en<br />

fazla 20 yıl çalışmış olma şartları gözetilmelidir. Hizmet sunumu ile ilgili yapılan<br />

değişiklik <strong>ve</strong> yeniliklerin personele <strong>ve</strong> yöneticilere duyurulması <strong>ve</strong> tanıtılması ile<br />

ilgili çalışmalara ağırlık <strong>ve</strong>rilmeli, hizmet içi eğitimler yaygınlaştırılmalıdır. İller arası<br />

iletişim güçlendirilmeli, yeni uygulamalarla ilgili bilgi alış<strong>ve</strong>rişi sağlanmalıdır. Sağlık<br />

yöneticilerinin otomasyon <strong>ve</strong> bilgi işlem konularında daha sık bilgilendirilmeleri <strong>ve</strong><br />

kullanımın yaygınlaştırılması gerekmektedir.<br />

KAYNAKLAR<br />

Sur H: Dünyada <strong>ve</strong> Türkiye’de Sağlık Yöneticiliği<br />

T.C. Sağlık Bakanlığı Refik Saydam Hıfzıssıhha Merkezi Başkanlığı Hıfzıssıhha Mektebi<br />

Müdürlüğü, Başkent Üni<strong>ve</strong>rsitesi Ulusal Hastalık Yükü Ve Maliyet-Etkililik Projesi, Hastalık<br />

Yükü Final Raporu Ankara – 2004<br />

T.C. Sağlık Bakanlığı Refik Saydam Hıfzıssıhha Merkezi Başkanlığı Hıfzıssıhha Mektebi<br />

Müdürlüğü, Uzaktan Sağlık Eğitimi Sistemi, Temel Yönetim Becerileri ders içeriği.<br />

Sağlıkta İnsan Kaynakları <strong>ve</strong> Politika Oluşturma Çalıştayı, T.C. Sağlık Bakanlığı Refik<br />

Saydam Hıfzıssıhha Merkezi Başkanlığı Hıfzıssıhha Mektebi Müdürlüğü, Ankara 2007<br />

Aydın S, Demir M: Sağlıkta <strong>Performans</strong> Yönetimi <strong>Performans</strong>a Dayalı Ek Ödeme Sistemi,<br />

Sağlıkta Dönüşüm Serisi – 2, Sağlık bakanlığı yayını Ankara 2007<br />

Mollahaliloğlu S, Hülür Ü, Yardım N, Özbay H, Çaylan A K, Ünüvar N, Aydın S: Türkiye’de<br />

Sağlığa Bakış 2007, T.C. Sağlık Bakanlığı Refik Saydam Hıfzıssıhha Merkezi Başkanlığı<br />

Hıfzıssıhha Mektebi Müdürlüğü, Ankara 2007<br />

Yardım N, Mollahaliloğlu S, Hülür Ü, Aydın S, Ünüvar N: 21 Hedefte Türkiye Sağlıkta<br />

Gelecek, T.C. Sağlık Bakanlığı Refik Saydam Hıfzıssıhha Merkezi Başkanlığı Hıfzıssıhha<br />

Mektebi Müdürlüğü, Ankara 2007<br />

24

logo

Ürünler

Kaynaklar

Şirketler

Terms of service
Privacy policy
Cookie policy
Cookie settings
Imprint
Change language
Made with love in Switzerland
© 2024 Yumpu.com all rights reserved

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!