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le donne e il lavoro sognato. - Cestim

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sessuali molto forti, diffic<strong>il</strong>i<br />

da controllare.<br />

ta<strong>le</strong>, rappresenta la tentazione, la seduzione, l’allontanamento<br />

dai valori ideali, rappresentati per <strong>il</strong> marito, da suo padre e dal<br />

suo guru.<br />

Un importantissimo aspetto della divisione del <strong>lavoro</strong> è quello che nel<strong>le</strong> società segregate<br />

assegna al<strong>le</strong> <strong>donne</strong> una maggiore responsab<strong>il</strong>ità nella sfera mora<strong>le</strong> e che ha notevoli<br />

implicazioni sul potere e sul controllo del<strong>le</strong> persone. Il buon comportamento del<strong>le</strong> <strong>donne</strong>,<br />

quali persone che ricevono protezione, diventa <strong>il</strong> veicolo dello status di chi fornisce loro<br />

protezione. Un eloquente espressione di questo insieme di valori è <strong>il</strong> proverbio Pathan che<br />

dice : “Un uomo è conosciuto per <strong>le</strong> qualità di sua moglie”. Valori di questo tipo esistono in<br />

tutte <strong>le</strong> società in cui è importante un “doppio standard”, maschi<strong>le</strong> e femmini<strong>le</strong>. In questo<br />

tipo di ambiente, <strong>il</strong> raggiungimento della protezione simbolica, cioè della capacità di<br />

proteggere una donna, è valutato dall’uomo come una misura di controllo sul suo<br />

ambiente. In una cultura in cui l’orgoglio maschi<strong>le</strong>, <strong>le</strong>gato anche all’onore fam<strong>il</strong>iare, è un<br />

e<strong>le</strong>mento di identità e di status socia<strong>le</strong> molto significativo, ma molto fragi<strong>le</strong>,la segregazione<br />

del<strong>le</strong> <strong>donne</strong> è un aspetto molto importante del controllo maschi<strong>le</strong>. Il concetto di una<br />

persona o di un gruppo di persone che incorpora o incorporano attributi importanti di<br />

un’altra persona o di un altro gruppo di persone, è centra<strong>le</strong> anch’esso per <strong>il</strong> concetto di<br />

protezione simbolica, nella società purdah. In questo modo, <strong>le</strong> <strong>donne</strong>, come afferma anche<br />

Bordieu, veicolano <strong>il</strong> “capita<strong>le</strong> simbolico” del gruppo fam<strong>il</strong>iare. Concomitante a questo fatto<br />

c’è una differenza di status e di potere tra i due gruppi. La donna, perché questo sistema<br />

possa reggere, deve avere in genera<strong>le</strong> uno status inferiore a quello dell’uomo ed<br />

all’interno del gruppo fam<strong>il</strong>iare, deve avere meno potere dell’uomo, in modo da essere<br />

subordinata al suo ruolo. Il suo status viene in qualche modo “nob<strong>il</strong>itato” dal fatto di<br />

veicolare esternamente l’onore della famiglia. Dobbiamo sempre ricordare, che ci troviamo<br />

in presenza di società fino a poco tempo fa ancora di sussistenza, dove l’accesso ai beni<br />

non è ancora regolato dalla domanda e dall’offerta di merci e dalla vendita della forza<strong>lavoro</strong>,<br />

ma di società dove sussistono ancora sistemi gerarchici quasi-castali, di tipo precapitalistico.<br />

In questo tipo di sistemi sociali, <strong>il</strong> capita<strong>le</strong> simbolico è estremamente<br />

importante, non solo perché segnala uno status socia<strong>le</strong> ben determinato, una rispettab<strong>il</strong>ità,<br />

ma anche perché questo “valore” simbolico di questo tipo di capita<strong>le</strong> può a sua volta<br />

trasformarsi in capita<strong>le</strong> monetario, spendibi<strong>le</strong> per l’acquisto di beni. Questo perché chi<br />

dispone di sufficiente capita<strong>le</strong> simbolico, può ottenere più fac<strong>il</strong>mente anche dei crediti<br />

finanziari e può accedere a determinate carriere lavorative. Ovviamente, queste situazioni<br />

non sono così cristallizzate nella realtà della vita quotidiana. Abbiamo già visto nel capitolo<br />

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