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570 Introdução à Teoria Geral <strong>da</strong> Administração' IDALBERTO CHIAVENATO<br />

Para vencer em mercados globais e altamente<br />

competitivos, as organizações bem-sucedi<strong>da</strong>s<br />

compartilham uma forte ênfase em inovação,<br />

aprendizado e colaboração por meio <strong>da</strong>s seguintes<br />

ações: 21<br />

a. As organizações organizam-se em torno <strong>da</strong> lógica<br />

do cliente. Atendem rapi<strong>da</strong>mente às necessi<strong>da</strong>des<br />

e desejos dos clientes em novos<br />

conceitos de produtos e serviços e transformam<br />

o conceito <strong>geral</strong> do negócio quando as<br />

tecnologias e mercados mu<strong>da</strong>m.<br />

b. Estabelecem metas eleva<strong>da</strong>s. Tentam definir os<br />

padrões mundiais nos nichos almejados e buscam<br />

redefinir a categoria a ca<strong>da</strong> nova oferta.<br />

c. Selecionam pensadores criativos com uma visão<br />

abrangente. Definem seus cargos de forma<br />

abrangente e não de forma limita<strong>da</strong>, estimulam<br />

seus funcionários a adquirir múltiplas habili<strong>da</strong>des,<br />

trabalhando em vários territórios e<br />

dão a eles as melhores ferramentas para executar<br />

suas tarefas.<br />

d. Encorajam o empreendimento. Investem em<br />

equipes de empowerment para que elas possam<br />

buscar novos conceitos de produtos e<br />

serviços, deixam que elas coloquem em prática<br />

suas idéias e reconhecem fortemente a iniciativa.<br />

e. Sustentam o aprendizado constante. Promovem<br />

a ampla circulação de informações, observam<br />

os concorrentes e inovadores no mundo<br />

inteiro, medem seu próprio desempenho<br />

com base em padrões mundiais de quali<strong>da</strong>de e<br />

oferecem treinamento contínuo para manter<br />

atualizado o conhecimento <strong>da</strong>s pessoas.<br />

f. Colaboram com os parceiros. Combinam o<br />

melhor de sua especialização e <strong>da</strong> de seus parceiros,<br />

desenvolvendo aplicações customiza<strong>da</strong>s<br />

para os clientes.<br />

proprietárias e uma habili<strong>da</strong>de de compartilhar<br />

com os parceiros. E seus principais ativos são os três<br />

Cs: conceitos, competência e conexões, que elas estimulam<br />

e repõem continuamente. Dessa maneira,<br />

as organizações bem-sucedi<strong>da</strong>s estão criando o<br />

shopping center global do futuro. E, no processo de<br />

globalização, elas se tornam classe mundial: focaliza<strong>da</strong>s<br />

externamente e não internamente, baseando-se<br />

no conhecimento mais recente e operando<br />

através <strong>da</strong>s fronteiras de funções, setores, empresas,<br />

comuni<strong>da</strong>des ou países em complexas redes de parcerias<br />

estratégicas.<br />

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