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40 Introdução à Teoria Geral da Administração. IDALBERTO CHIAVENATO
~ DICAS
odesafio: organizar as empresas
Os grandes capitães de indústrias - como John D.
Rockefeller, Gustavus Switt. James Duke, Westinghouse.
Daimler e Benz e outros- não tinham condições
de sistematizar seus vastos negócios com eficiência,
pois eram empreendedores e não organizadores.
A organização era um desafio tão ou mais
dificil do que a criação dessas empresas. A impressionante
magnitude dos recursos que conseguiram
reunir complicava tudo. O final do século XIX revelou
o crescimento dos impérios corporativos e a expansão
da indústria. A preocupação dominante se
deslocou para os riscos do continuado crescimento
sem uma organização adequada. 18 Na verdade,
entre 1860 a 1900 aconteceu a "idade heróica das
invenções", que provocou um explosivo desenvolvimento
tecnológico. O primeiro laboratório de pesquisas
surgiu com a síntese da aspirina - a primeira
droga puramente sintética - realizada por Adolf von
Bayer (1835-1917) em 1899. O sucesso mundial da
aspirina convenceu a indústria química do valor da
pesquisa e da tecnologia.
Na virada do século XX, grandes corporações
sucumbiram financeiramente. É que dirigir grandes
empresas não era apenas uma questão de habilidade
pessoal, como muitos empreendedores pensavam.
Estavam criadas as condições para o aparecimento
dos grandes organizadores da empresa moderna.
Os capitães das indústrias - pioneiros e empreendedores
- cederam seu lugar para os organizadores.
Estava chegando a era da competição e da concorrência
como decorrência de fatores como: 19
1. Desenvolvimento tecnológico, que proporcionou
um crescente número de empresas e nações
concorrendo nos mercados mundiais.
2. Livre-comércio.
3. Mudança dos mercados vendedores para mercados
compradores.
4. Aumento da capacidade de investimento de
capital e elevação dos níveis de ponto de equilíbrio
5. Rapidez do ritmo de mudança tecnológica
que rapidamente torna obsoleto um produto
ou reduz drasticamente seus custos de
produção.
6. Crescimento dos negócios e das empresas.
Todos esses fatores completariam as condições
propícias para a busca de bases científicas para a melhoria
da prática empresarial e para o surgimento da
teoria administrativa. A Revolução Industrial abriu
as portas para o início da Era Industrial que passou a
dominar o mundo econômico até o final do século
XX e que foi o separador de águas entre os países industrializados
(os mais avançados) e os países não-industrializados
(emergentes e subdesenvolvidos). E
igualmente, as organizações mais bem administradas
e aquelas precariamente administradas.
EXERCícIO
A estratégia da Regência Sapatos
A Regência Sapatos é uma empresa que deseja ser
competitiva. Hélio Santos, o diretor de marketing, está
indeciso entre imprimir uma estratégia de integração
vertical (desde a produção das matérias-primas até o
produto acabado) ou uma estratégia de integração horizontal
(produzir para uma ampla cadeia de lojas próprias
distribuídas em todo o território nacional). Contudo,
Hélio precisa definir o assunto com o presidente da
companhia. No lugar de Hélio, quais seriam seus argumentos
prós e contras para as duas estratégias
I Resumo
1. No decorrer da história da humanidade sempre
existiu alguma forma - simples ou complexa
- de administrar as organizações.
2. O desenvolvimento das idéias e teorias a respeito
da Administração foi muito lento até o
século XIX, acelerando-se a partir do início
do século XX.
3. A influência de filósofos, como Sócrates, Platão
e Aristóteles, nos conceitos de Administração
na Antigüidade é remarcáveI. Com o surgimento
da Filosofia Moderna, destacam-se
Bacon e Descartes.