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As estratégias empresariais para os vinhos finos no Brasil e no ...

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174bem como ampliar a sua atuação, ao dar muito maior auto<strong>no</strong>mia às decisões davinícola, p<strong>os</strong>sibilitou que <strong>no</strong>vas estratégias f<strong>os</strong>sem definidas. “Essa estratégia<strong>para</strong> <strong>os</strong> vinh<strong>os</strong>, sem dúvida alguma, fecha com a estratégia da corporação. Aempresa tem uma política de vendas na qual nós estam<strong>os</strong> alinhad<strong>os</strong> (...) Eudiria que hoje a estratégia corresponde ao sonho que sempre tivem<strong>os</strong> (...)” (Lona//De Lantier).O processo de formação das estratégias foi planejado, baseado em estud<strong>os</strong>de mercad<strong>os</strong> de diferentes segment<strong>os</strong> de preç<strong>os</strong>, <strong>para</strong> verificar as oportunidadesexistentes. E, na época das entrevistas, já existia um pla<strong>no</strong> formal, com objetiv<strong>os</strong>anuais, trienais e qüinqüenais.Porém cabe destacar que as principais estratégias previstas <strong>para</strong> <strong>os</strong> vinh<strong>os</strong>fin<strong>os</strong> <strong>no</strong> planejamento da multinacional já existiam na De Lantier, sob a forma deum consenso de idéias entre <strong>os</strong> principais executiv<strong>os</strong> da vinícola, mas que nãoeram compartilhadas com a multinacional, pela falta de foco <strong>no</strong> vinho. Do exp<strong>os</strong>to,percebem-se claramente as relações de poder existentes na companhia e aimportância da alteração da estrutura, fruto de uma situação d<strong>os</strong> mercad<strong>os</strong> devinh<strong>os</strong> e destilad<strong>os</strong>, <strong>para</strong> que as estratégias pudessem ser formuladas eimplementadas.Atualmente, <strong>os</strong> responsáveis pela formulação e implementação são <strong>os</strong>mesm<strong>os</strong>, sendo delegadas as atividades específicas. Mas alguns investiment<strong>os</strong>de maior vulto dependem de aprovação da corporação em nível internacional.Todavia, como a multinacional aplica cerca de 20% de seu faturamento emmarcas, <strong>os</strong> entrevistad<strong>os</strong> afirmaram que, quando se decide uma estratégia, nãohá problema de recurs<strong>os</strong>, e, “(...) agora, reconhecendo a importância do vinho,eles começam a liberar mais recurs<strong>os</strong>” (Lona/De Lantier).Além disso, <strong>os</strong> entrevistad<strong>os</strong> acreditam que, à medida que o faturamento ea rentabilidade dessa unidade de negóci<strong>os</strong> aumentem, a estratégia corporativapoderá ser alterada, isto é, se <strong>os</strong> vinh<strong>os</strong> m<strong>os</strong>trarem ser um negócio lucrativo, acorporação poderá decidir adquirir outras vinícolas em outr<strong>os</strong> países, assim comotem ocorrido em outras grandes empresas de bebidas destiladas.5.2.1.1.2 - AuroraA Aurora passou por uma grande crise financeira em mead<strong>os</strong> da década90, tendo sido necessárias uma grande negociação com <strong>os</strong> credores, cujasdívidas ainda estão sendo pagas, e uma alteração da diretoria. A partir de 1996,as estratégias da cooperativa foram redefinidas, e foi alterado o foco da empresa,que passou a ser a produção e a comercialização de vinh<strong>os</strong> de qualidade, sendo

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