26.12.2014 Views

Yargıtayın İş Hukukuna İlişkin Kararlarının Değerlendirilmesi 2001 ...

Yargıtayın İş Hukukuna İlişkin Kararlarının Değerlendirilmesi 2001 ...

Yargıtayın İş Hukukuna İlişkin Kararlarının Değerlendirilmesi 2001 ...

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

30.3.2000 tarihli tahsis talebine göre yaşlılık aylığı bağlanması gerektiğinin<br />

tespitini talep etmiştir.<br />

Yargıtay 10. Hukuk Dairesi kararında, 10 yıllık hizmet borçlanmasını<br />

yerinde bulmuş, ancak yaşlılık aylığının bağlanması için yasada aranan<br />

koşullar bakımından eksik inceleme yapıldığı gerekçesi ile ilk derece<br />

mahkemesinin davanın kısmen kabulü yönündeki kararını bozmuştur.<br />

Yargıtay 10. Hukuk Dairesi kararında, sigortalı yönünden Bağ-Kur K'nun<br />

35/c maddesine göre, yaşlılık aylığı tahsisi için gerekli yasal koşulların, 55<br />

yaşın tamamlanması, 15 tam yıl prim ödeme, Kurumdan yazılı talepte<br />

bulunma ve talep tarihi itibariyle prim ve her türlü borçların ödenmesi<br />

olduğunu belirttikten sonra, "... her ne kadar 04.07.2000 tarihli hesap<br />

ekstresinde sigortalının Kuruma karşı prim ve gecikme zammına ilişkin<br />

olarak cüzi miktarda borcu görülmekte ise de davalı Kurumca tahsis talebine<br />

ilişkin olarak sigortalıya verilen cevapta bu borçtan söz edilmeyerek<br />

sigortalının isteğe bağlı sigortalılık ve askerlik borçlanması olmak üzere<br />

1813 prim ödeme gün sayısı olduğunun bildirilmesi karşısında; öncelikle iş<br />

bu borcun ödenip ödenmediği gereğince araştırılmalıdır. Diğer taraftan<br />

prim borcuna tekabül eden sigortalılık süresi gerektiğinde bilirkişiden<br />

mütalaa alınmak suretiyle belirlenerek bu süre dışlansa dahi 15 tam yıl<br />

prim ödeme koşulunun gerçekleşmesi durumunda davacının tahsis talebini<br />

takip eden aybaşından itibaren yaşlılık aylığına hak kazandığının tespitine<br />

karar verilmelidir" görüşlerine yer vermiştir.<br />

Bağ-Kur K'nun ek geçici 4. maddesine göre, bu Kanuna göre isteğe<br />

bağlı sigortalı olanlardan 5.5.1979 tarihinde kadın ise 40, erkek ise 45<br />

yaşını geçenler sigortalı oldukları tarihten geriye doğru 10 yıllık süreyi sigortalılıklarının<br />

tescili tarihinden itibaren bir yıl içinde talepte bulunmak<br />

koşuluyla borçlanabilirler. Đncelemeye çalıştığımız karardan anlaşıldığı<br />

üzere davacı sigortalının da yaptığı bu borçlanma, belirli bir yaşın üzerindekilerin<br />

isteğe bağlı sigortalılıktan yararlanarak yaşlılık aylığına hak kazanmalarını<br />

kolaylaştırmak amacıyla getirilmiştir. Söz konusu ek geçici 4.<br />

maddeye göre, diğer sosyal güvenlik yasalarına göre hizmeti bulunanlar<br />

sadece bu hizmetlerini on yıla tamamlayacak süreyi borçlanabilirler.<br />

Borçlanılan süreler, yaşlılık aylığı bağlanmasında ancak borcun bittiği<br />

tarihten itibaren bir yıl geçtikten sonra prim ödeme süresi olarak değerlendirilir.<br />

Borçlanılacak süreye ilişkin primler talep tarihindeki basamak ve<br />

prim tutarları üzerinden hesaplanır ve sigortalılığın başlangıç tarihinden<br />

itibaren iki yıl içerisinde ödenir. Bu süre içinde borcun ödenmemesi<br />

durumunda borçlanma geçersiz sayılır. Öte yandan, bu borçlanma süreleri<br />

sigortalıların diğer sosyal güvenlik yasalarına tabi çalışmaları söz konusu<br />

olduğunda o yasalara göre yaşlılık aylığına hak kazanmaları bakımından<br />

2829 sayılı Kanuna göre hizmet birleştirmesi kapsamına girmez (bu<br />

351

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!