Yargıtayın İş Hukukuna İlişkin Kararlarının Değerlendirilmesi 2001 ...

ete göre değil Đnşaat Mühendisleri Odası ve Đstanbul Ticaret Odası tarafından
bildirilen ücretlerin ortalamasına göre saptanması ve buna dayalı
bulunan maddi zarar hesabının tazminatın belirlenmesine esas alınması
gerekirken keza bundan zuhu olunması da usul ve yasaya aykırıdır"
(Y21HD, 11.12.2001, 8370/8557, Yargıtayın emsal işçi ücretini esas aldığı
kararı için bkz. Y21HD, 6.11.2001, 5870/7437, Bu kararlar yayınlanmamıştır).
bbb) Meslekte kazanma gücü kaybı (maluliyet oranı)
Sosyal Sigortalar Sağlık Đşlemleri Tüzüğüne bağlı cetvellerde sigortalının
maluliyet oranı diğer deyişle kazaya uğrayan her organın işçinin
mesleğine göre kazanma gücünü hangi oranda azaltmış sayılacağı gösterilmiştir.
Uygulamada Sosyal Sigortalar Sağlık Đşlemleri Tüzüğünün bu
hükümleri, sadece Sosyal Sigortalar Kurumu tarafından yapılacak yardımlar
bakımından değil, işverene karşı açılan tazminat davalarında da
işçinin maluliyet oranının saptanması açısından esas alınır. Başka bir
deyişle, maddi tazminat davalarında zarar hesaplamalarında ayrıca maluliyetin
saptanması yoluna gidilmez.
Nitekim Yargıtaya göre iş kazası sonucu maddi tazminatın belirlenmesinde
"öncelikle sigortalının meslekte kazanma güç kayıp oranı ve bu
orana göre Kurum tarafından bağlanan peşin sermaye değerinin hiçbir
kuşku ve duraksamaya yer vermeksizin araştırılıp saptanması gerektiği
halde, Davacı sigortalıların 506 sayılı Yasanın 109. maddesi gereği SSK.
Yüksek Sağlık Kurulundan aldıkları rapor Adli Tıp Đhtisas Kurulunca kabul
edilmemiş ve davacı...'ye takdir edilen sıfır maluliyet oranı % 4.2'ye,
diğer davacı...'e takdir edilen sıfır maluliyet oranı da % 12'ye çıkarılmıştır.
Bu duruma göre oluşan mübayenetin Adli Tıp Genel Kurulunca giderilmesi
gerekirken eksik inceleme ile sonuca gidilmesi usul ve yasaya aykırıdır"
(Y21HD, 1.2.2001, 112/605, Bu karar yayınlanmamıştır). Gerçekten,
28.6.1976 tarihli içtihadı birleştirme kararına göre Sosyal Sigortalar
Kanununun 109. maddesi uyarınca Sosyal Sigorta Yüksek Sağlık Kurulunca
belirlenen maluliyet oranlarına karşı sigortalının iş mahkemesinde
dava açma hakkı vardır. Bu takdirde anılan kararda da belirtildiği gibi
Adli Tıp Genel Kurulunca belirlenecek maluliyet oranı esas alınmak suretiyle
iş mahkemesince maddi tazminatın saptanması yoluna gidilmelidir.
ccc) Tarafların kusur oranları
Đş kazası nedeniyle maddi tazminatın belirlenmesinde bu kazanın
oluşumunda tarafların kusur oranlarının saptanması gerekir. Yargıtayın
bu hususu hükme bağlayan kararlarına göre: "Đnsan yaşamının kutsallığı
çevresinde işveren, işyerinde işçilerin sağlığını ve iş güvenliğini sağlamak