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Beatriz C. Martínez Sánchez - Tesis

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CONSTRUCTIVISMO VOCACIONAL<br />

ESTUDIOS o PROFESIONES<br />

CONSTRUCTOS Estudios<br />

A B C D E F G<br />

1º 4º 3º 6º 2º 7º 5º Me gusta desde hace tiempo A) Biológicas<br />

1º 4º 3º 6º 2º 6º 6º Por el consejo orientador de COU B) Magisterio<br />

5,5º 3º 5,5º 2º 5,5º 1º 5,5º Pronta independencia económica C) Derecho<br />

6º<br />

6º<br />

3º<br />

3º<br />

4º<br />

4º<br />

2º<br />

2º<br />

7º<br />

6º<br />

1º<br />

1º<br />

5º<br />

6º<br />

Me costaría poco D) Oposiciones a<br />

Banca<br />

esfuerzo<br />

E) Químicas<br />

Favorece mis planes con mi pareja F) PAS<br />

6,5º 1º 4º 2º 6,5º 3º 5º Mi familia lo apoya totalmente G) Sociología<br />

1º 5º 3º 6º 2º 7º 4º Es una cosa corta<br />

5,5º 3º 5,5º 2º 5,5º 1º 5,5º Me permite hacer otras cosas<br />

1º 4º 3º 7º 2º 6º 5º En esas materias he ido bien<br />

6º 4º 3º 1º 5º 2º 7º Van con mi forma de ser<br />

Figura 3.4. Ejemplo formal de una rejilla vocacional puntuada en escala de Ordenación.<br />

Rivas, (1981).<br />

C.3. Sistema de Intervalos tipo Likert<br />

A cada elemento se le asigna un valor en una escala definida por los dos<br />

polos de los constructos. Estas escalas pueden ir de 3 a 11 o más intervalos. La<br />

escala de 7 intervalos es la escala que más aceptación ha tenido en la investigación<br />

con rejilla, aunque en la práctica no parece demostrar ser más sensitiva a la<br />

variación que la de cinco grados, dado que los sujetos tienden a ignorar las<br />

posiciones 2 y 6, reduciéndolo así a una de cinco.<br />

Este sistema ofrece más libertad a la hora de aplicar los constructos a los<br />

elementos y no obliga a hacer discriminaciones si no tienen sentido. En cuanto a las<br />

desventajas, nada nos permite asumir que las distancias entre intervalos son<br />

métricamente equivalentes y tampoco es claro el significado que cada persona<br />

otorga a los distintos intervalos Feixas y Cornejo (1996).<br />

Un ejemplo de utilización del Rep test aplicado a un caso de asesoramiento<br />

vocacional, con una escala likert, es presentado por Neimeyer (1992).<br />

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