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SANTE PUBLIQUE

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La santé communautaire en Italie 109<br />

Ces différents services publics (y cc:>mpris le service de l'hygiène<br />

auquel ils restent rattachés dans certaines régions d'Italie)<br />

ont de grandes difficultés à collaborer avec les médecins de<br />

famille et les médecins hospitaliers travaillant dans les services<br />

de pédiatrie; l'article 17 de la réforme sanitaire prévoyant la<br />

création des départments n'a pas encore été appliqué*.<br />

La médecine du travail et le contrôle de la pollution<br />

La médecine du travail est une des branches d'activité confiée à<br />

l'USL après la dissolution (ordonnée par la réforme de 1978) de<br />

l'ENPI (Institut national de prévention des accidents et des<br />

maladies professionnelles); elle est exercée soit au sein d'un<br />

service autonome, .soit à l'intérieur de services d'hygiène générale.<br />

Ce transfert d'activité répond au besoin d'autogestion<br />

revendiquée par les travailleurs eux-mêmes. Depuis 1970, le<br />

mouvement ouvrier refuse d'une part la ,salari,sation des médecins<br />

du travail par l'entreprise et d'autre part la mise en place<br />

d'un système de « primes de risque ». Il organise ainsi la lutte<br />

contre les facteurs de risque (manipulation de produits toxiques,<br />

accidents liés à l'utilisation de machines-outils, etc.) afin<br />

d'améliorer les conditions de travail; il met au point, en utilisant<br />

la méthode épidémiologique par l'analyse des accidents, de<br />

leur fréquence, de leurs circonstances, une « science ouvrière »<br />

qui repère différentes causes d'accidents et maladies spécifiques<br />

aux lieux et conditions de travail. Cette démarche est<br />

quelquefois couronnée de succès (voir les contrats collectifs<br />

d'entreprises de 1970 à 1980).<br />

La décision de confier le secteur de la médecine du travail à<br />

l'USL se justifie totalement. En effet, il est important que médecins<br />

et acteurs de la santé ne soient pas impliqués dans le<br />

conflit patronat-salariat et soient donc rémunérés par un organisme<br />

public extérieur et non par les entrepri.ses privées.<br />

* Le département regroupe différents services et différentes activités autour du même objet (par<br />

exemple, le département de pédiatrie de\Taii regn)uper la pédiatrie de "famille», les services<br />

ho,sp!taliers de pédiatrie et la protection maternelle et infantile l

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