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Akademie für Personalführung Jahresprogramm 2012

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226 | Leistungsmanagement und Vergütung<br />

Aktuelle Möglichkeiten und Regelungen zur Altersteilzeit<br />

nach Auslaufen der BA-Förderung<br />

› ›› ZIELGRUPPE<br />

Fachkräfte aus den Bereichen Personal und Entgeltabrechnung<br />

› ›› INHALTE<br />

Gesetzliche Bestimmungen zur Altersteilzeit bis 2018<br />

. Rechtliche Bestimmungen zur Altersteilzeit<br />

. Abgrenzen von Alt­ und Neufällen<br />

. Tarifverträge/Betriebsvereinbarungen/Sozialpläne<br />

. Altersteilzeitarbeitsverträge<br />

. Aufstockungsleistungen und deren Berechnung<br />

­ Teilzeitarbeitsentgelt und Regelarbeitsentgelt<br />

­ Behandlung von Sonderzahlungen, Sachbezügen etc.<br />

­ Ermittlung des Unterschiedsbetrages zur gesetzlichen<br />

Rentenversicherung<br />

Lohnsteuerrechtliche Bestimmungen<br />

. Steuerfreibeträge<br />

. Progressionsvorbehalt<br />

. Einkommensteuererklärung<br />

Sozialversicherungsrechtliche Bestimmungen<br />

. Bestimmen der zuständigen Krankenversicherung<br />

. DEÜV­Meldungen zur Sozialversicherung<br />

. „SV­Luft“ und Summenfelder­Modell<br />

. Behandlung von Langzeiterkrankung, Kurzarbeit und<br />

Erwerbsminderung<br />

. Sonderfälle: Ausscheiden, Tod<br />

Netzwerkarbeit (Anbahnen, Knüpfen und Pflege<br />

von Kontakten)<br />

. Finanzamt/Krankenkasse/Bundesagentur <strong>für</strong> Arbeit<br />

. Kontaktanbahnung und Beantragung der Fördermittel<br />

Praxisfälle<br />

. Freistellungen im Rahmen der Altersteilzeit<br />

­ Unwiderrufliche (schädliche) Freistellung in<br />

der Aktivphase<br />

­ Widerufliche Freistellungen in der Aktivphase<br />

. Nebentätigkeiten in der Passivphase<br />

. Wirtschaftlichkeitsbetrachtung<br />

› ›› IHR NUTZEN<br />

Auch nach Auslaufen der BA­Förderung <strong>für</strong> die Altersteilzeit<br />

gibt es die Möglichkeit, diese Form der sozialverträglichen<br />

Personalanpassung zu nutzen.<br />

Machen Sie sich daher mit den gesetzlichen Bestimmungen<br />

und Möglichkeiten zur Altersteilzeit, der Durchführung<br />

mit und ohne Tarifbindung sowie den weiterhin gültigen<br />

steuerlichen Fördermöglichkeiten vertraut.<br />

Termin Ort Referent Sem .-Nr .<br />

02.02. Stuttgart 1) 3512203<br />

15.10. Hamburg 2) 5512203<br />

Preis in €<br />

490,00 (M)<br />

590,00 (N)<br />

› ›› REFERENT<br />

Raschid Bouabba 1­2)<br />

Geschäftsführer, MCGB GmbH, Berlin<br />

Weitere Informationen zu dem Referenten unter<br />

www.dgfp.de/referentenprofile<br />

Dauer<br />

1 Tag

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