12.07.2015 Views

5502 ve 5510 Sayılı Kanunlara Göre - asmmmo

5502 ve 5510 Sayılı Kanunlara Göre - asmmmo

5502 ve 5510 Sayılı Kanunlara Göre - asmmmo

SHOW MORE
SHOW LESS
  • No tags were found...

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

aşladıkları tarihten itibaren Kanunun 4.maddesi birinci fıkrasının (b)bendi kapsamında sigortalılıkları sona erecektir.IV .3 –KAMU GÖREVLİSİ OLARAK ÇALIŞANLAR AÇISINDANKısa <strong>ve</strong> uzun vadeli sigorta kolları bakımından, devlet memuru <strong>ve</strong> diğerkamu görevlisi olarak çalışanların, yani <strong>5510</strong> sayılı Kanunun 4.maddesi birincifıkrasının (c) bendi kapsamında sigortalı sayılanların sigortalılıkları;1) Ölüm <strong>ve</strong>ya aylık bağlanmasını gerektiren hallerde görev aylıklarının kesildiğitarihi, 5434 sayılı Kanunun 40. maddesinde belirtilen yaş hadleri ilesıhhi izin sürelerinin doldurulması halinde ise bu süre <strong>ve</strong> hadlerin doldurulduğutarihleri takip eden aybaşından,2) Diğer hallerde ise görevden ayrıldıkları tarihten itibaren sona erecektir.IV .4 –DİĞER BAZI SİGORTALILAR AÇISINDAN<strong>5510</strong> sayılı Kanunun 5.maddesinde, kısa <strong>ve</strong> uzun vadeli sigorta kolları bakımından,bazı kişiler hakkında tüm sigorta kollarının uygulanmayacağıortaya konulmuştur. Bunlara kitabımızın “Bazı Sigorta Kollarına TabiOlanlar İle Sosyal Sigortalı Sayılmayanlar” bölümünde yer <strong>ve</strong>rilmiştir.İşte bu kapsamdaki bazı sigorta kollarına tabi tutulanların sigortalılıkları,sigortalı sayılmalarını gerektiren halin sona erdiği tarihten itibaren sonaerecektir.Kamu idarelerinin dış temsilciliklerinde istihdam edilen <strong>ve</strong> temsilciliğinbulunduğu ülkede sürekli ikamet izni <strong>ve</strong>ya bu devletin vatandaşlığını dahaiz bulunan Türk uyruklu sözleşmeli personel, bulunduğu ülkenin sosyalgü<strong>ve</strong>nlik kurumunda sigortalı olmak durumunda kaldığında kısa <strong>ve</strong> uzunvadeli sigorta kolları bakımından <strong>5510</strong> sayılı Kanun kapsamında sigortalısayılmamaktadır.(<strong>5510</strong>/6-1-l) Bu kapsamında olanlardan, çalışmakta ikenbulunduğu ülkenin sosyal gü<strong>ve</strong>nlik kurumu ile irtibatlandırılanlar ile uluslararasısosyal gü<strong>ve</strong>nlik sözleşmeleri çerçe<strong>ve</strong>sinde, seçimini bu yönde kullananlariçin sigortalandıkları tarihten itibaren sigortalılıkları sona erer.IV .5 –SİGORTALILIĞIN SONA ERMESİNİN BİLDİRİMİIV .5 .1 – GENEL OLARAK<strong>5510</strong> sayılı Kanun 9.maddesi üçüncü <strong>ve</strong> dördüncü fıkralarında, sigortalılığısona erenlerin bu durumlarının SGK ye bildirimi keyfiyetine de yer <strong>ve</strong>rilmiştir.Bu bildirimi sigortalının statüsüne göre kendisi ya da iş<strong>ve</strong>reni yapacaktır.Şöyle ki, hizmet akdi ile bağımlı olarak çalışanların, kamu görevlisiolarak çalışanların <strong>ve</strong> <strong>5510</strong> sayılı Kanunun 5.maddesinde bazı sigorta kollarınatabi olanların sigortalılıklarının sona ermesi durumu en geç on güniçinde Kuruma bildirilecektir.Bağımsız olarak çalışan sigortalıların yukarıda belirtilen şekillerde sonaeren sigortalılık durumları ise kendileri <strong>ve</strong> faaliyetin sona erme halinin bil-46Yeni Sosyal Gü<strong>ve</strong>nlik UygulamasıAnkara SMMMO

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!