Derecho Procesal Penal .pdf - AECID

Manual de Derecho Procesal Penal Hondureño
2. Un representante del Colegio de Abogados de Honduras.
3. El Comisionado Nacional de los Derechos Humanos.
4. Un representante del Consejo Hondureño de la Empresa Privada.
5. Un representante de los claustros de profesores de las Escuelas de Ciencias Jurídicas.
6. Un representante de las organizaciones de la sociedad civil.
7. Un representante de las confederaciones de los trabajadores.
El propósito de la reforma, en cuanto al procedimiento de selección de
magistrados, va dirigido a reducir la ingerencia de la clase política en dicha escogencia, y
representa un desafío a que en esa selección no predominen los intereses partidarios o de
poder que históricamente han prevalecido en la selección de los miembros del máximo
tribunal del país. De tal suerte que a futuro se espera que a través de ese procedimiento, y
con la participación de diversos sectores que componen la sociedad, se vaya eliminando
ese terrible daño de injerencia política o de grupos en las decisiones que se adoptan en el
Poder Judicial, a fin de hacer una realidad el principio de juez independiente.
§ 24. El personal no judicial
Existen una diversidad de funcionarios o servidores públicos que no desarrollan
propiamente actividades jurisdiccionales, pero contribuyen a la realización de ellas. La
existencia de funciones no judiciales dentro del Poder Judicial dependen del tribunal
correspondiente, aunque en esencia pueden identificarse ciertos actores con idénticas
facultades. Así, pasando de funciones comunes que se brindan en los Tribunales, hasta
aquellas más específicas, pueden señalarse los siguientes funcionarios o empleados que
integran el personal no judicial: