12.07.2015 Views

Podpora zaměstnávání starších osob - Mature @ EU

Podpora zaměstnávání starších osob - Mature @ EU

Podpora zaměstnávání starších osob - Mature @ EU

SHOW MORE
SHOW LESS
  • No tags were found...

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

VÝZKUM – PZSO FINAL KVĚ TEN 200645. Nyní prosím vyberte tři z těchto opatření, která jsou podle Vás nejsnáze aplikovatelná přímove vaší organizaci. Seřaďte je prosím podle jejich aplikovatelnosti od nejsnáze použitelných.(Předložte respondentovi seznam opatření a zapište jejich kód) KARTA OPATŘENÍ VII.1. _______________2. _______________3. _______________46. Nyní se prosím podívejte na tyto oblasti a vyberte z nich tři, jejichž řešení by podle Vašehonázoru nejvíce pomohlo lidem starším 50 let při uplatnění v zaměstnání.(Označte pouze tři možnosti) KARTA OBLASTI I.a) vzdělávání a kvalifikace ........................................................................................................... b) zdravotnictví a omezení invalidity ........................................................................................... c) příjmová a mzdová politika ...................................................................................................... d) starobní důchody ...................................................................................................................... e) aktivní politika zaměstnanosti .................................................................................................. f) pracovní podmínky, pracovní doba .......................................................................................... 47. A ještě se prosím podívejte na tyto oblasti a vyberte z nich tři, které by podle Vašeho názorunejvíce pomohly lidem starším 50 let při hledání zaměstnání.(Označte pouze tři možnosti) KARTA OBLASTI II.a) přizpůsobení pracovního prostředí věku .................................................................................. b) přechod na fyzicky nebo duševně méně náročnou práci .......................................................... c) zdravotní péče o starší zaměstnance ......................................................................................... d) odborné vzdělávání, rekvalifikace ............................................................................................ e) finanční zvýhodnění starších zaměstnanců .............................................................................. f) podpora nových pracovních míst pro starší zaměstnance ........................................................ g) zkrácení pracovní doby ............................................................................................................ 13

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!