Příloha V
Příloha VTabulka č. 1 Zaměstnanost celkemobyvatelstvo1993 1996 2000 2001 2002 2003 2004 200515+ 8 292,7 8 447,5 8 586,4 8 577,3 8 599,1 8 636,9 8 673,3 8 716,0 101,9 101,6 101,5 99,9 100,3 100,4 100,4 100,515-19 let 909,6 831,8 690,5 680,0 669,9 664,9 661,0 654,8 91,4 83,0 94,8 98,5 98,5 99,3 99,4 99,120-24 let 748,8 879,4 871,6 830,6 791,6 755,7 725,7 702,2 117,4 99,1 80,6 95,3 95,3 95,5 96,0 96,825-29 let 696,2 693,7 846,7 872,7 897,0 907,0 900,0 876,2 99,6 122,1 103,5 103,1 102,8 101,1 99,2 97,430-34 let 642,1 693,8 688,3 691,7 710,7 745,9 794,0 841,9 108,1 99,2 122,3 100,5 102,7 104,9 106,5 106,035-39 let 761,8 669,7 681,7 691,5 697,5 695,6 687,7 686,5 87,9 101,8 100,7 101,4 100,9 99,7 98,9 99,840-44 let 821,9 796,6 696,5 667,0 643,8 639,4 657,1 679,4 96,9 87,4 97,5 95,8 96,5 99,3 102,8 103,445-49 let 782,1 832,4 799,0 784,7 768,4 748,0 720,2 689,5 106,4 96,0 86,3 98,2 97,9 97,3 96,3 95,750-54 let 588,6 681,4 801,2 809,4 800,8 791,3 784,7 779,0 115,8 117,6 97,2 101,0 98,9 98,8 99,2 99,355-59 let 485,2 511,8 628,0 656,4 700,7 734,8 751,9 771,0 105,5 122,7 122,8 104,5 106,7 104,9 102,3 102,560-64 let 520,9 476,7 462,9 480,7 502,4 531,7 564,5 590,0 91,5 97,1 127,5 103,8 104,5 105,8 106,2 104,565+ 1 335,6 1 380,2 1 420,1 1 412,6 1 416,3 1 422,5 1 426,6 1 445,6 103,3 102,9 101,8 99,5 100,3 100,4 100,3 101,315-49 let 5 362,4 5 397,4 5 274,2 5 218,2 5 178,9 5 156,6 5 145,6 5 130,5 100,7 97,7 97,3 98,9 99,2 99,6 99,8 99,715-54 let 5 951,0 6 078,8 6 075,4 6 027,6 5 979,7 5 947,9 5 930,3 5 909,5 102,1 99,9 97,3 99,2 99,2 99,5 99,7 99,615-59 let 6 436,2 6 590,6 6 703,4 6 684,0 6 680,4 6 682,7 6 682,2 6 680,4 102,4 101,7 99,7 99,7 99,9 100,0 100,0 100,015-64 let 6 957,1 7 067,3 7 166,4 7 164,7 7 182,8 7 214,4 7 246,7 7 270,4 101,6 101,4 101,5 100,0 100,3 100,4 100,4 100,325-59 let 4 777,9 4 879,4 5 141,4 5 173,4 5 218,9 5 262,1 5 295,5 5 323,4 102,1 105,4 103,5 100,6 100,9 100,8 100,6 100,550-64 let 1 594,7 1 669,9 1 892,1 1 946,5 2 003,9 2 057,9 2 101,1 2 139,9 104,7 113,3 113,1 102,9 102,9 102,7 102,1 101,955-64 let 1 006,1 988,6 1 090,9 1 137,1 1 203,1 1 266,5 1 316,4 1 316,0 98,3 110,4 124,8 104,2 105,8 105,3 103,9 103,460 a více let 1 856,5 1 856,9 1 883,0 1 893,3 1 918,7 1 954,2 1 991,1 2 035,6 100,0 101,4 108,1 100,5 101,3 101,8 101,9 102,2zaměstnaní15+ 4 873,5 4 972,0 4 731,6 4 727,7 4 764,9 4 733,2 4 706,6 4 764,0 102,0 95,2 100,7 99,9 100,8 99,3 99,4 101,215-19 let 284,9 184,2 68,6 49,3 42,8 38,6 33,3 32,6 64,6 37,2 47,6 71,9 86,8 90,2 86,3 98,020-24 let 493,5 599,4 529,2 494,3 449,1 407,9 362,4 338,4 121,5 88,3 63,9 93,4 90,9 90,8 88,8 93,425-29 let 532,5 524,4 616,0 632,0 660,7 664,2 648,4 639,2 98,5 117,5 103,8 102,6 104,5 100,5 97,6 98,630-34 let 547,2 584,2 544,2 553,2 567,3 589,9 629,2 670,5 106,8 93,2 123,2 101,6 102,5 104,0 106,7 106,635-39 let 689,6 597,4 582,5 590,5 603,4 595,3 586,2 587,3 86,6 97,5 100,8 101,4 102,2 98,7 98,5 100,240-44 let 750,4 726,8 607,6 588,4 568,8 552,3 572,2 593,7 96,9 83,6 97,7 96,8 96,7 97,1 103,7 103,745-49 let 705,7 748,6 689,3 685,7 673,4 651,8 619,5 600,3 106,1 92,1 87,1 99,5 98,2 96,8 95,0 96,950-54 let 479,2 566,4 642,2 659,3 655,2 644,1 641,8 641,3 118,2 113,4 99,9 102,7 99,4 98,3 99,6 99,955-59 let 224,0 269,5 317,5 339,1 389,2 422,1 444,1 475,0 120,3 117,8 149,6 106,8 114,8 108,5 105,2 106,960-64 let 91,0 99,0 78,1 82,6 100,8 113,0 117,1 131,7 108,7 78,9 168,7 105,8 122,0 112,1 103,6 112,565+ 75,4 72,1 56,5 53,5 54,2 54,0 52,0 54,1 95,6 78,3 95,8 94,7 101,3 99,6 96,3 104,015-49 let 4 003,8 3 965,0 3 637,4 3 593,4 3 565,5 3 499,9 3 451,6 3 461,9 99,0 91,7 95,2 98,8 99,2 98,2 98,6 100,315-54 let 4 483,0 4 531,4 4 279,6 4 252,7 4 220,7 4 144,0 4 093,4 4 103,2 101,1 94,4 95,9 99,4 99,2 98,2 98,8 100,215-59 let 4 707,1 4 801,0 4 597,1 4 591,8 4 609,9 4 566,2 4 537,5 4 578,2 102,0 95,8 99,6 99,9 100,4 99,1 99,4 100,915-64 let 4 798,1 4 899,9 4 675,1 4 674,4 4 710,7 4 679,2 4 654,6 4 709,9 102,1 95,4 100,7 100,0 100,8 99,3 99,5 101,225-59 let 3 928,6 4 017,4 3 999,2 4 048,2 4 118,0 4 119,7 4 141,8 4 207,2 102,3 99,5 105,2 101,2 101,7 100,0 100,5 101,650-64 let 794,3 934,9 1037,8 1 081,0 1 145,2 1 179,3 1 203,0 1 248,0 117,7 111,0 120,3 104,2 105,9 103,0 102,0 103,755-64 let 315,1 368,5 395,6 421,7 490,0 535,2 561,2 606,7 116,9 107,4 153,4 106,6 116,2 109,2 104,9 108,160 a více let 166,5 171,0 134,6 136,1 155,0 167,0 169,1 185,8 102,7 78,7 138,1 101,2 113,9 107,7 101,3 109,9míra zaměstnanosticelkem 15+ 58,8 58,9 55,1 55,1 55,4 54,8 54,3 54,7 100,1 93,6 99,2 100,0 100,5 98,9 99,0 100,715-19 let 31,3 22,1 9,9 7,3 6,4 5,8 5,0 5,0 70,7 44,9 50,2 73,0 88,1 90,9 86,8 98,920-24 let 65,9 68,2 60,7 59,5 56,7 54,0 49,9 48,2 103,4 89,1 79,4 98,0 95,3 95,1 92,5 96,525-29 let 76,5 75,6 72,7 72,4 73,7 73,2 72,0 73,0 98,8 96,2 100,3 99,5 101,7 99,4 98,4 101,330-34 let 85,2 84,2 79,1 80,0 79,8 79,1 79,2 79,6 98,8 93,9 100,7 101,1 99,8 99,1 100,2 100,535-39 let 90,5 89,2 85,4 85,4 86,5 85,6 85,2 85,5 98,5 95,8 100,1 99,9 101,3 98,9 99,6 100,440-44 let 91,3 91,2 87,2 88,2 88,4 86,4 87,1 87,4 99,9 95,6 100,2 101,1 100,2 97,8 100,9 100,345-49 let 90,2 89,9 86,3 87,4 87,6 87,1 86,0 87,1 99,7 95,9 100,9 101,3 100,3 99,4 98,7 101,250-54 let 81,4 83,1 80,2 81,5 81,8 81,4 81,8 82,3 102,1 96,4 102,7 101,6 100,4 99,5 100,5 100,755-59 let 46,2 52,7 50,6 51,7 55,5 57,4 59,1 61,6 114,0 96,0 121,9 102,2 107,5 103,4 102,8 104,360-64 let 17,5 20,8 16,9 17,2 20,1 21,3 20,7 22,3 118,8 81,3 132,3 101,9 116,8 105,9 97,6 107,665+ 5,6 5,2 4,0 3,8 3,8 3,8 3,6 3,7 92,5 76,1 94,1 95,2 101,0 99,2 96,1 102,715-49 let 74,7 73,5 69,0 68,9 68,8 67,9 67,1 67,5 98,4 93,9 97,8 99,9 100,0 98,6 98,8 100,615-54 let 75,3 74,5 70,4 70,6 70,6 69,7 69,0 69,4 99,0 94,5 98,6 100,2 100,0 98,7 99,1 100,615-59 let 73,1 72,8 68,6 68,7 69,0 68,3 67,9 68,5 99,6 94,1 99,9 100,2 100,4 99,0 99,4 100,915-64 let 69,0 69,3 65,2 65,2 65,6 64,9 64,2 64,8 100,5 94,1 99,3 100,0 100,5 98,9 99,0 100,925-59 let 82,2 82,3 77,8 78,3 78,9 78,3 78,2 79,0 100,1 94,5 101,6 100,6 100,8 99,2 99,9 101,050-64 let 49,8 56,0 54,8 55,5 57,1 57,3 57,3 58,3 112,4 98,0 106,3 101,3 102,9 100,3 99,9 101,955-64 let 31,3 37,3 36,3 37,1 40,7 42,3 42,6 44,6 119,0 97,3 122,9 102,3 109,8 103,7 100,9 104,660 a více let 9,0 9,2 7,1 7,2 8,1 8,5 8,5 9,1 102,7 77,6 127,7 100,6 112,4 105,8 99,5 107,41996/93Pramen: VŠPS, propočty vlastní; propočty <strong>osob</strong> v tisících, míry v %2000/962005/002001/002002/012003/022004/032005/043
- Page 1 and 2:
Podpora zaměstnávání starších
- Page 3:
AbstraktStárnutí obyvatelstva je
- Page 7 and 8:
ÚvodÚvodStárnutí obyvatelstva j
- Page 9:
ÚvodNa zpracování projektu se d
- Page 13 and 14:
2. Vzdělávání2. VzděláváníZ
- Page 15 and 16:
3. Příjmová motivace3. Příjmov
- Page 17 and 18:
4. Důchody4.2 PřesluhováníJak u
- Page 19 and 20:
5. Možné směry řešeníS ohlede
- Page 21 and 22:
5. Možné směry řešení2.2 „v
- Page 23 and 24:
5. Možné směry řešení- podnik
- Page 25 and 26:
5. Možné směry řešeníNevýhod
- Page 27 and 28:
5. Možné směry řešení3.4 moti
- Page 29 and 30:
5. Možné směry řešení2.3 povi
- Page 31 and 32:
5. Možné směry řešeníNevýhod
- Page 33 and 34:
5. Možné směry řešení2.2 sch
- Page 35 and 36:
5. Možné směry řešení- zvýš
- Page 37 and 38:
5. Možné směry řešení3.5 zru
- Page 39:
Příloha IPodkladové analytické
- Page 42 and 43:
Příloha IMíra ekonomické aktivi
- Page 44 and 45:
Příloha I• tento pokles zaměst
- Page 46 and 47:
Příloha ITabulka č. 3 Vývoj zam
- Page 48 and 49:
Příloha IGraf č. 6 Počet starš
- Page 50 and 51:
Příloha IGraf č. 8 Míra zaměst
- Page 52 and 53:
Příloha I2.6 Statistický rozklad
- Page 54 and 55:
Příloha IGraf č. 12 Rozklad mír
- Page 56 and 57:
Příloha IPředmětem této dílč
- Page 58 and 59:
Příloha IZvyšování důchodové
- Page 60 and 61:
Příloha IZ předchozích hodnocen
- Page 62 and 63:
Příloha I(povinné kvóty zaměst
- Page 64 and 65:
Příloha IGraf č. 15 Míra nezam
- Page 66 and 67:
Příloha IPoznámky ke střednědo
- Page 68 and 69:
Příloha IGraf č. 1 Počet obyvat
- Page 70 and 71:
Příloha ITabulka č. 2 Věková s
- Page 72 and 73:
Příloha I• 3. varianta, vycház
- Page 74 and 75:
Příloha ITabulka č. 5 Vývoj zam
- Page 76 and 77:
Příloha I• Zvýšit míru zamě
- Page 78 and 79:
Příloha I• Výrazně se ale zm
- Page 80 and 81:
Příloha Imládeže na povolání
- Page 82 and 83:
Příloha ITabulka č. 13 Zaměstna
- Page 84 and 85:
Příloha ITj. z hlediska staršíc
- Page 86 and 87:
Příloha IA tento celkový růst m
- Page 88 and 89:
Příloha Ik podpoře zaměstnává
- Page 90 and 91:
Příloha I• I z těchto hledisek
- Page 92 and 93:
Příloha IPodpora zlepšení praco
- Page 94 and 95:
Příloha IRakousko - zrušení př
- Page 96 and 97:
Příloha Imanitosti pracovní síl
- Page 98 and 99:
Příloha IZvyšování normálníh
- Page 100 and 101:
Příloha IFlexibilní důchodový
- Page 102 and 103:
Příloha IVětší pracovní flexi
- Page 104 and 105:
Příloha IIII. OPATŘENÍ VLÁDY Z
- Page 106 and 107:
Příloha Idalší země: Finsko, I
- Page 108 and 109:
Příloha IFrancie1. Snížit poče
- Page 110 and 111:
Příloha IFinskoPreventivní opat
- Page 112 and 113:
Příloha IHodnocení OECD: Podle z
- Page 114 and 115:
Příloha IZhodnocení podkladů de
- Page 116 and 117:
Příloha ITabulka č. 2 Počty a r
- Page 118 and 119:
Příloha IPokles intenzity ekonomi
- Page 120 and 121:
Příloha IGraf č. 3 Věková stru
- Page 122 and 123:
Příloha IPředpokládané změny
- Page 124 and 125:
Příloha Iekonomického zatížen
- Page 126 and 127:
Příloha ITabulka č. 7 Počet mu
- Page 128 and 129:
Příloha IGraf č. 9 Předpokláda
- Page 130 and 131:
Příloha ILiteratura:BARTOŠOVÁ,
- Page 133 and 134:
Příloha IINávrhy opatření k po
- Page 135 and 136:
Příloha II3. Současný stav zam
- Page 137 and 138:
Příloha IIa rozšiřování zájm
- Page 139 and 140:
Příloha II(6) Názory a stanovisk
- Page 141 and 142:
Příloha IIZa prvé: snížení sa
- Page 143 and 144:
Příloha IIŠpanělsko: nezaměstn
- Page 145 and 146:
Příloha IISnížení pojistného
- Page 147 and 148:
Příloha IIV příloze jsou uveden
- Page 149 and 150:
Příloha IIPodmínkou účinnosti
- Page 151 and 152:
Příloha IIÚčinnost příjmové
- Page 153 and 154:
Příloha II(3.5) Roční částka
- Page 155 and 156:
Příloha II(4.3) Varianta III:Sní
- Page 157 and 158:
Příloha IINa úrovni roku 2005 by
- Page 159 and 160:
Příloha IITabulka č. 1 Podíl os
- Page 161 and 162:
Příloha II• Z šetření respon
- Page 163 and 164:
Příloha IIindividuální plán pr
- Page 165 and 166:
Příloha II5. Možné směry řeš
- Page 167 and 168:
Příloha IINávrhy opatření k po
- Page 169 and 170:
Příloha IIbýt podmínky, aby lid
- Page 171 and 172:
Příloha IIZ výzkumu věnovaného
- Page 173 and 174:
Příloha IIje a kde to možné nen
- Page 175 and 176:
Příloha IIV Belgii existuje progr
- Page 177 and 178:
Příloha IIPrávní postavení zam
- Page 179 and 180:
Příloha IIHlavním cílem speciá
- Page 181 and 182:
Příloha IIv potaz, nedojde k pož
- Page 183 and 184:
Příloha IIZaměstnavatelé hodnot
- Page 185 and 186:
Příloha II1. Pozitivní pobídky
- Page 187 and 188:
Příloha IIpodniků s více než 5
- Page 189 and 190:
Příloha IIsílu pro zaměstnavate
- Page 191 and 192:
Příloha IIVYHLÍDAL, J. - MAREŠ,
- Page 193 and 194:
Příloha IINávrhy opatření k po
- Page 195 and 196:
Příloha IILegislativa ČR v oblas
- Page 197 and 198:
Příloha IIObecně platí, že v
- Page 199 and 200:
Příloha II41-59letých pociťuje
- Page 201 and 202:
Příloha IITabulka č. 2 Mezináro
- Page 203 and 204:
Příloha IIv úvahu individuální
- Page 205 and 206:
Příloha IIFinanční podporu v ř
- Page 207 and 208:
Příloha II4. Možné směry řeš
- Page 209 and 210:
Příloha II50 let, kteří jsou za
- Page 211 and 212:
Příloha IIPři rozhodnutí o niž
- Page 213 and 214:
Příloha IIOpatření 3: Finančn
- Page 215 and 216:
Příloha IIPraktická realizace: O
- Page 217 and 218:
Příloha IIPovinnost realizace IAP
- Page 219 and 220:
Příloha II4.5 Zvyšování zaměs
- Page 221 and 222:
Příloha IIOpatření 1: Pobídky
- Page 223 and 224:
Příloha IIV příštích letech b
- Page 225 and 226:
Příloha IILiteraturaAVRAMOV, D. -
- Page 227 and 228:
Příloha IINávrhy opatření k po
- Page 229 and 230:
Příloha IIneboť i když názvy z
- Page 231 and 232:
Příloha IITabulka č. 1 Počíta
- Page 233 and 234:
Příloha IILze předpokládat, že
- Page 235 and 236:
Příloha IIskupina v sektoru prům
- Page 237 and 238:
Příloha IInejvyšší bodové oho
- Page 239 and 240:
Příloha IInových znalostí a dov
- Page 241 and 242:
Příloha IIZatím chybí možnosti
- Page 243 and 244:
Příloha IIdovedností.10. Finanč
- Page 245 and 246:
Příloha IIStěžují si však i n
- Page 247 and 248:
Příloha IIprofese a že poskytuj
- Page 249 and 250:
Příloha IIShrnutíPodniky ve vět
- Page 251 and 252:
Příloha IIukončením studia. Zá
- Page 253 and 254:
Příloha IIskupinu starších osob
- Page 255 and 256:
Příloha II2.2 Programy podporují
- Page 257 and 258:
Příloha IIkofinancovány z unijn
- Page 259 and 260:
Příloha IIvzdělávací kurz bez
- Page 261 and 262:
Příloha IIVětšinou je umožněn
- Page 263 and 264:
Příloha IIV Německu není uprave
- Page 265 and 266:
Příloha IIV Ile de France byly vz
- Page 267 and 268:
Příloha II3.5 Daňové zvýhodně
- Page 269 and 270:
Příloha IIV Maďarsku odvádí po
- Page 271 and 272:
Příloha IIMalým a středně velk
- Page 273 and 274:
Příloha IIVe Finsku byla součás
- Page 275 and 276:
Příloha IIV Austrálii se jako po
- Page 277 and 278:
Příloha IItechnologií k výuce,
- Page 279 and 280:
Příloha IIPoradenství poskytují
- Page 281 and 282:
Příloha IIPoukázkami je také mo
- Page 283 and 284:
Příloha IINevýhody:• Nevýhodo
- Page 285 and 286:
Příloha IIbyla jimi samotnými uv
- Page 287 and 288:
Příloha IInevyčerpaného vlastn
- Page 289 and 290:
Příloha II- Teoretická část by
- Page 291 and 292:
Příloha IIKurzy splňující nár
- Page 293 and 294:
Příloha IIse stane kontraprodukti
- Page 295 and 296:
Příloha II4.5.1 Rekvalifikační
- Page 297 and 298:
Příloha IILiteraturaAgeing and Em
- Page 299 and 300:
Příloha IIÚmluva č.140 o placen
- Page 301 and 302:
Příloha IIPříloha ke studii „
- Page 303 and 304:
Příloha IIzůstal na stejné úro
- Page 305 and 306:
Příloha II1.2 Ekonomická aktivit
- Page 307 and 308:
Příloha II1.4 Doba účasti na po
- Page 309 and 310:
Příloha IIredukcí v případě o
- Page 311 and 312:
Příloha IIVýpočtový základ se
- Page 313 and 314:
Příloha IIv tomto věku prvně vz
- Page 315 and 316:
Příloha IIŠpanělsku a na Maltě
- Page 317 and 318:
Příloha IIredukce dávky v příp
- Page 319 and 320:
Příloha IIzapočítávány někte
- Page 321 and 322:
Příloha IIpo dosažení věkové
- Page 323 and 324:
Příloha IIb) Zohlednění důchod
- Page 325 and 326:
Příloha IIpozitivní a z dlouhodo
- Page 327 and 328:
Příloha IIschodek systému (jde o
- Page 329 and 330:
Příloha IIpojištění by mohla b
- Page 331 and 332:
Příloha IILiteraturaEIROnline (20
- Page 333 and 334:
Příloha IISlovinskoSpojenékrálo
- Page 335 and 336:
Příloha IIk podpoře zaměstnáv
- Page 337 and 338:
Příloha IIpříjmu za práci na
- Page 339 and 340:
Příloha II3. Zahraniční zkušen
- Page 341 and 342:
Příloha IIZkušenosti vybraných
- Page 343 and 344:
Příloha IIpracuje člověk na pln
- Page 345 and 346:
Příloha IIExistuje několik důvo
- Page 347 and 348:
Příloha II4.2 a) Zamezení dopadu
- Page 349 and 350:
Příloha II4.4 Možné cesty k zav
- Page 351 and 352:
Příloha II% 189 ) dodatečných n
- Page 353:
Příloha IIIExpertní šetření
- Page 356 and 357:
Příloha IIINegativních charakter
- Page 358 and 359:
Příloha IIIzískaných odborných
- Page 360 and 361:
Příloha III1.5 Řešení nezaměs
- Page 362 and 363:
Příloha III1.6 OstatníMédia jso
- Page 364 and 365:
Příloha IIIvhodné opatření. Pr
- Page 366 and 367:
Příloha III4.2 Do jaké míry jso
- Page 368 and 369:
Příloha III7.8 Domníváte se, ž
- Page 370 and 371:
Příloha III2.2 Nedostatky starš
- Page 372 and 373:
Příloha III3.3 Jaké vidíte hlav
- Page 374 and 375:
Příloha IIIstarší osoby, které
- Page 376 and 377:
Příloha III5.6 Jak hodnotíte z h
- Page 378 and 379:
Příloha III7. Náměty možných
- Page 380 and 381:
Příloha III7.13 Považujete za ne
- Page 382 and 383:
Příloha III3.2 Úřad práce Chom
- Page 384 and 385:
Příloha III2. Charakteristika sta
- Page 386 and 387:
Příloha III2.7 Jaké jsou hlavní
- Page 388 and 389:
Příloha III3.5 Považujete vytvá
- Page 390 and 391:
Příloha IIIpracovních míst, ke
- Page 392 and 393:
Příloha III5.5.4 Podpora SVČZáj
- Page 394 and 395:
Příloha III7. Náměty možných
- Page 396 and 397:
Příloha IIIPracovní místa v pro
- Page 398 and 399:
Příloha III- změny v důchodové
- Page 400 and 401:
Příloha III3.3 Úřad práce Opav
- Page 402 and 403:
Příloha IIIJsou některá povolá
- Page 404 and 405:
Příloha IIIi) Ženy, které byly
- Page 406 and 407:
Příloha III3.2 Jaká je ochota st
- Page 408 and 409:
Příloha III4.3 Setkáváte se s p
- Page 410 and 411:
Příloha IIIskončení dotace vět
- Page 412 and 413:
Příloha IIIAktivní snaha hledat
- Page 414 and 415:
Příloha IIIz hlediska určité sp
- Page 416 and 417:
Příloha III7. Náměty možných
- Page 418 and 419:
Příloha III7.11 Jaké způsoby po
- Page 420 and 421:
Příloha IIInými zkušenostmi. To
- Page 422 and 423:
Příloha IIIOsvobodit seniory, res
- Page 424 and 425:
Příloha IIINa základě zahranič
- Page 426 and 427:
Příloha IIIvěková kategoriestav
- Page 428 and 429:
Příloha III- vyplnění volného
- Page 430 and 431:
Příloha III3.5 Považujete vytvá
- Page 432 and 433:
Příloha IIInovým věcem dle pot
- Page 434 and 435:
Příloha III5.7 Domníváte se, ž
- Page 436 and 437:
Příloha III7.6 Považujete za ú
- Page 438 and 439:
Příloha III‣ Výrazněji zvýho
- Page 440 and 441:
Příloha III2.2 Nedostatky starš
- Page 442 and 443:
Příloha III3. Vzdělávání3.1 J
- Page 444 and 445:
Příloha IIIgeneraci stoupá. To v
- Page 446 and 447:
Příloha IIIPro bližší informac
- Page 448 and 449:
Příloha III5.9 Zhodnoťte na zák
- Page 450 and 451:
Příloha III7.2 Považujete za spr
- Page 452 and 453:
Příloha IIIDalším důvodem nevy
- Page 454 and 455:
Příloha IIIvatelů, kteří zamě
- Page 456 and 457:
Příloha IIIPřitom osoby ve věko
- Page 458 and 459:
Příloha III2.2 Nedostatky starš
- Page 460 and 461:
Příloha III2.5 Jak se liší při
- Page 462 and 463:
Příloha IIIpracovních příleži
- Page 464 and 465:
Příloha IIIpracovníka přeřadit
- Page 466 and 467:
Příloha IIInení dostatečnou mot
- Page 468 and 469:
Příloha IIIcož se děje i bez st
- Page 470 and 471:
Příloha III5.6 Jak hodnotíte z h
- Page 472 and 473:
Příloha III5.11 Máte zkušenosti
- Page 474 and 475:
Příloha III6.2 Věnují se média
- Page 476 and 477:
Příloha III7.8 Domníváte se, ž
- Page 478 and 479:
Příloha III7.15 Domníváte se,
- Page 480 and 481:
Příloha III• Dořešit systém
- Page 483 and 484:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 485 and 486:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 487 and 488:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 489 and 490:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 491 and 492:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 493 and 494:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 495 and 496:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 497 and 498:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 499 and 500:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 501 and 502:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 503 and 504:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 505 and 506:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 507 and 508:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 509 and 510:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 511 and 512:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 513 and 514:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 515 and 516:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 517 and 518:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 519 and 520:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 521 and 522:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 523 and 524:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 525 and 526:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 527 and 528:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 529 and 530:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 531 and 532:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 533 and 534:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 535 and 536:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB -
- Page 537 and 538:
DOTAZNÍK
- Page 539 and 540:
VÝZKUM - PZSO FINAL KVĚ TEN 20068
- Page 541 and 542:
VÝZKUM - PZSO FINAL KVĚ TEN 20061
- Page 543 and 544:
VÝZKUM - PZSO FINAL KVĚ TEN 20062
- Page 545 and 546:
VÝZKUM - PZSO FINAL KVĚ TEN 20063
- Page 547 and 548:
VÝZKUM - PZSO FINAL KVĚ TEN 20063
- Page 549 and 550:
VÝZKUM - PZSO FINAL KVĚ TEN 20064
- Page 551 and 552:
VÝZKUM - PZSO FINAL KVĚ TEN 20064
- Page 553 and 554:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBSEZ
- Page 555 and 556:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB1.
- Page 557 and 558:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB2.
- Page 559 and 560:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBDo
- Page 561 and 562:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBSou
- Page 563 and 564:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBÚ
- Page 565 and 566:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBDom
- Page 567 and 568:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBPř
- Page 569 and 570:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBKdo
- Page 571 and 572:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOB6 o
- Page 573 and 574:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBA n
- Page 575 and 576:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBZá
- Page 577 and 578:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBODP
- Page 579 and 580:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBJak
- Page 581 and 582:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBODP
- Page 583 and 584:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBJak
- Page 585 and 586:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBA d
- Page 587 and 588:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBODP
- Page 589 and 590:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBJak
- Page 591 and 592:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBByl
- Page 593 and 594:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBOT
- Page 595 and 596:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBA m
- Page 597 and 598:
ZAMĚSTNÁVÁNÍ STARŠÍCH OSOBJak
- Page 599 and 600:
DOTAZNÍK
- Page 601 and 602:
VÝZKUM - PZSO FINAL ČERVEN/ČERVE
- Page 603 and 604:
VÝZKUM - PZSO FINAL ČERVEN/ČERVE
- Page 605 and 606:
VÝZKUM - PZSO FINAL ČERVEN/ČERVE
- Page 607 and 608:
VÝZKUM - PZSO FINAL ČERVEN/ČERVE
- Page 609 and 610:
VÝZKUM - PZSO FINAL ČERVEN/ČERVE
- Page 611 and 612:
VÝZKUM - PZSO FINAL ČERVEN/ČERVE
- Page 613 and 614:
VÝZKUM - PZSO FINAL ČERVEN/ČERVE
- Page 615 and 616:
VÝZKUM - PZSO FINAL ČERVEN/ČERVE
- Page 617 and 618:
69.70.71.72.73.VÝZKUM - PZSO FINAL
- Page 619 and 620:
VÝZKUM - PZSO FINAL ČERVEN/ČERVE
- Page 621 and 622:
POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮSEZ
- Page 623 and 624:
POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮ1.
- Page 625 and 626:
POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮ2.
- Page 627 and 628:
POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮOt
- Page 629 and 630:
POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮ po
- Page 631 and 632:
POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮOt
- Page 633 and 634:
POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮ R
- Page 635 and 636:
POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮPro
- Page 637 and 638:
POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮVý
- Page 639 and 640: POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮODP
- Page 641 and 642: POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮ„
- Page 643 and 644: POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮ„
- Page 645 and 646: POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮOt
- Page 647 and 648: POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮOt
- Page 649 and 650: POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮOt
- Page 651 and 652: POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮzho
- Page 653 and 654: POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮ- o
- Page 655 and 656: POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮOt
- Page 657 and 658: POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮZam
- Page 659 and 660: POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮOt
- Page 661 and 662: POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮÚ
- Page 663 and 664: POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮOt
- Page 665 and 666: POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮOt
- Page 667 and 668: POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮOt
- Page 669 and 670: POSTOJE STARŠÍCH ZAMĚSTNANCŮOt
- Page 671 and 672: VÝZKUM - PZSO FINAL LISTOPAD 2005S
- Page 673 and 674: VÝZKUM - PZSO FINAL LISTOPAD 20054
- Page 675 and 676: VÝZKUM - PZSO FINAL LISTOPAD 20051
- Page 677 and 678: VÝZKUM - PZSO FINAL LISTOPAD 2005N
- Page 679 and 680: VÝZKUM - PZSO FINAL LISTOPAD 20052
- Page 681 and 682: 33.34.35.36.VÝZKUM - PZSO FINAL LI
- Page 683 and 684: VÝZKUM - PZSO FINAL LISTOPAD 20054
- Page 685: VÝZKUM - PZSO FINAL LISTOPAD 20055
- Page 689: Tabulka č. 1 Zaměstnanost celkemT
- Page 693 and 694: Příloha VTabulka č. 3 Zaměstnan
- Page 695 and 696: Příloha VTabulka č. 5 Zaměstnan
- Page 697 and 698: Příloha VTabulka č. 7 Rozdíl me
- Page 699 and 700: Příloha VTabulka č. 9 Osoby se z
- Page 701 and 702: Příloha VTabulka č. 12 Demografi
- Page 703 and 704: Příloha VTabulka č. 14 Varianty
- Page 705: Příloha VGrafy demografické proj