Lebenslagen in Deutschland - Bundesministerium für Arbeit und ...

Abbildung 46: Muster der Dynamik um die Armutsrisikoschwelle zwischen 2000 und
2009
Nie abstiegsgefährdet
Übergangsweise abstiegsgefährdet (1−2 J.)
Länger abstiegsgefährdet (3−9 J.)
Immer abstiegsgefährdet
0 .2 .4 .6 .8
Anteil der Bevölkerung zw. 30 und 79
Männer
Frauen
5.3.2 Abstiege durch Arbeitsplatzverluste
Abbildung 47 zeigt, wie häufig unfreiwillige Arbeitsplatzverluste durch Betriebsstilllegung,
Entlassung oder Auslaufen einer befristeten Beschäftigung in verschiedenen Altersgruppen
sind. Die gepunktete Linie zeigt an, welcher Anteil der zum Befragungszeitpunkt im Jahr t
(1995-2008) Beschäftigten beim Interview im Folgejahr t+1 (1996-2009) angibt, seit der letzten
Befragung – also in etwa innerhalb eines Jahres – aus einem der genannten Gründe einen
Arbeitsplatz verloren zu haben. Zumindest ein Teil dieser Personen ist zum Zeitpunkt der
Befragung und Einkommensmessung in t+1 (wieder) beschäftigt. Die durchgezogene Linie
hingegen gibt den Anteil der Personen an, die einen Arbeitsplatzverlust berichten und zum
Befragungszeitpunkt in t+1 arbeitslos gemeldet sind – also noch keine bzw. nur eine geringfügige
neue Beschäftigung gefunden haben. Bei dieser zweiten Gruppe handelt es sich daher
um Personen, für die der Arbeitsplatzverlust tendenziell größere Beschäftigungsprobleme
nach sich zieht.
Besonders auffällig ist, dass das Risiko eines Arbeitsplatzverlusts mit anschließender
Arbeitslosigkeit für beide Geschlechter gegen Ende des sechsten Lebensjahrzehnts stark erhöht
ist. Auch für die Arbeitsplatzverluste insgesamt ist in diesem Alter ein gewisser Anstieg
zu erkennen, der relativ zum Ausgangsniveau aber deutlich niedriger ausfällt. Eine erste plausible
Erklärung für dieses Muster ist die Nutzung einschlägiger Frühverrentungspfade wie
insbesondere der sogenannten 58er-Regelung (Knuth und Kalina 2002). Wenigstens zum Teil
könnte der Anstieg von Arbeitsplatzverlusten mit anschließender Arbeitslosigkeit aber auch
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