Lebenslagen in Deutschland - Bundesministerium für Arbeit und ...

zen sollen (Gleichheitsprinzip) (Klein/Zick 2010: 124). Die größte Zustimmung finden in
Deutschland Verteilungsprinzipien, die an der Leistung des Einzelnen orientiert sind. Im Jahre
2010 stimmen immerhin zwei Drittel der im GMF-Survey 67 Befragten der Aussage zu „wer
viel leistet, sollte dafür belohnt werden“ und fast alle Befragten (98 Prozent) stimmen „eher“
oder „voll und ganz“ der Aussage zu „Gerechtigkeit bedeutet, dass das Einkommen einer Person
allein von ihrer Leistung abhängt“ (Klein/Zick 2010: 124). Neben dem Leistungsprinzip
erfährt das Bedarfsprinzip hohe Zustimmung. So ist etwa die Hälfte der Bevölkerung der Ansicht,
das individuelle Einkommen sei nicht nur nach Leistung, sondern auch nach dem Bedarf
der Familie zu bemessen (Noll/Christoph 2004: 112). Vor diesem Hintergrund gilt ein
„gewisses“ Maß an sozialer Ungleichheit als legitim oder sogar erwünscht. Fraglich ist jedoch,
ob die in Deutschland vorhandene soziale Ungleichheit nach Ansicht der Bevölkerung
auch diesen Verteilungsprinzipien entspricht, also gerecht ist.
Der folgende Abschnitt ist nun der Legitimation und Beurteilung sozialer Ungleichheit
gewidmet. Auf Grundlage der Daten der Allgemeinen Bevölkerungsumfrage (ALLBUS)
schauen wir uns zunächst die Zustimmung zu den am weitesten verbreiteten Verteilungsprinzipien,
dem Leistungsprinzip und dem Bedarfsprinzip in Ost- und Westdeutschland und im
Zeitverlauf an. Wie hat sich die Zustimmung zu diesen Legitimationsprinzipien verändert?
Welche Bevölkerungsgruppen stimmen eher dem Bedarfs- oder dem Leistungsprinzip zu?
Wir gehen in diesem Zusammenhang auch der Frage nach, welche Eigenschaften und Ressourcen
in Deutschland wichtig sind, um gesellschaftlich voranzukommen. Darauf aufbauend
können wir mit Hilfe der ALLBUS-Daten dann schließlich die Frage beantworten, ob die
vorhanden Ungleichheiten diesen Legitimationsprinzipien folgen und deshalb als gerecht
wahrgenommen werden.
Legitimation sozialer Ungleichheit und Aufstiegschancen
Das Leistungs- und das Bedarfsprinzip lassen sich im ALLBUS über drei Aussagen abbilden.
Die Aussage „das Einkommen der Menschen sollte sich nicht nur nach der individuellen Leistung
richten, sondern auch danach, was jeder und jede für sich selbst und die eigene Familie
braucht“, entspricht dem Bedarfsprinzip. Zwei weitere Aussagen richten sich eher auf das
Leistungsprinzip – in der ersten heißt es, die Rangunterschiede zwischen den Menschen seien
akzeptabel, weil sie individuelle Leistungsunterschiede reflektieren, die zweite Aussage geht
darüber noch hinaus und besagt, dass Einkommensunterschiede sogar notwendig sind, um
einen Anreiz zur Leistungserbringung zu erzeugen. Die Befragten konnten diesen Aussagen
auf einer Skala von 1 „stimme voll und ganz zu“ bis 4 „stimme gar nicht zu“ zustimmen oder
sie ablehnen.
67 GMF: „Survey Gruppenbezogene Menschfeindlichkeit“ des Instituts für interdisziplinäre Konflikt- und Gewaltforschung
(IKG).
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