AC 01 2009 (PDF, 1.76 MB) - Federale Overheidsdienst Justitie

More documents

Recommendations

Info

Nr. 5 - 5.1.09 HOF VAN CASSATIE 27 1.2.2. Het arbeidshof overweegt dat het "geen schalen of formules, die trouwens geen enkele wettelijke basis hebben, hanteert, maar rekening houdt met de concrete omstandigheden, zoals daar zijn het feit dat (de eiser' amper één maand later - volgens de conclusies van de (verweerster) - een vennootschap heeft opgericht met dezelfde activiteiten als de (verweerster) (BVBA VEDECOM, die de bestuurder is van de NV AVALON, met dezelfde activiteiten als (die van de verweerster)), de anciënniteit (sinds 1 oktober 1989), de functie (bediende, projectmanager), de leeftijd (° 17 augustus 1962), het loon van (de eiser; het arbeidshof vermeldt verkeerdelijk 'verweerster') en de wederzijdse belangen van de partijen" (blz. 19, nr. 2, van het bestreden arrest). Verder in het bestreden arrest overweegt het arbeidshof ook nog dat "de contractbreuk in hoofde van de (verweerster) enkel, gezien de concrete omstandigheden van deze zaak en in het bijzonder het feit dat de eiser bijna onmiddellijk na het inroepen van de eenzijdige wijziging door de (verweerster) gestart is met een nieuwe firma (met trouwens dezelfde activiteiten), aanleiding kan geven tot een vergoeding aan (de eiser) gelijk aan 6 maand loon hetzij 28.246,25 euro bruto" (blz. 20, nr. 8, eerste zin, van het bestreden arrest). Het arbeidshof houdt bij het bepalen van de duur van de opzeggingstermijn waarop de eiser aanspraak kan maken (en bijgevolg bij het bepalen van de door de verweerster verschuldigde opzeggingsvergoeding) aldus rekening met het feit dat de eiser amper één maand later een vennootschap heeft opgericht met dezelfde activiteiten als die van de verweerster of m.a.w. bijna onmiddellijk na het inroepen van de eenzijdige wijziging gestart is met een nieuwe firma die dezelfde activiteiten uitoefent als de verweerster. Het feit dat de eiser bijna onmiddellijk na het inroepen van de eenzijdige wijziging, zijnde het ontslag, gestart is met een nieuwe firma (een vennootschap heeft opgericht) die dezelfde activiteiten uitoefent als de verweerster, heeft zich voorgedaan na het ontslag. Bovendien beïnvloedt dat feit niet de mogelijkheid voor de eiser om een gelijkwaardige en passende dienstbetrekking te vinden. Conclusie Bij het bepalen van de duur van de opzeggingstermijn waarop de eiser aanspraak kan maken, houdt het arbeidshof niet wettig rekening met het feit dat de eiser bijna onmiddellijk na het inroepen van de eenzijdige wijziging, zijnde het ontslag, gestart is met een nieuwe firma (een vennootschap heeft opgericht) die dezelfde activiteiten uitoefent als de verweerster (schending van artikel 82, §3, eerste lid, van de wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten). Het arbeidshof stelt het bedrag van de door de verweerster aan de eiser verschuldigde opzeggingsvergoeding dan ook niet wettig vast op zes maanden loon, hetzij 28.246,25 euro (schending van artikel 39, §1, van de wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten). (...) III. BESLISSING VAN HET HOF Beoordeling Eerste middel Tweede onderdeel 1. Krachtens artikel 39, §1, van de Arbeidsovereenkomstenwet, is de werkgever die de voor onbepaalde tijd gesloten arbeidsovereenkomst beëindigt zonder dringende reden of zonder inachtneming van de aan de bediende toekomende opzeggingstermijn, de betaling van een opzeggingsvergoeding verschuldigd die gelijk is aan het lopend loon en de voordelen verworven krachtens de
28 HOF VAN CASSATIE 5.1.09 - Nr. 5 arbeidsovereenkomst, overeenstemmend met de duur van de aan de bediende toekomende opzeggingstermijn. De rechter die de aan de bediende toekomende opzeggingstermijn en de forfaitaire opzeggingsvergoeding moet bepalen, dient dit te doen met inachtneming van het loon op het tijdstip van de kennisgeving van het ontslag of van de vaststelling van de onregelmatige beëindiging van de overeenkomst en met inachtneming van de voor de bediende op dat ogenblik bestaande kans om een gelijkwaardige, passende betrekking te vinden, gelet op zijn leeftijd, zijn anciënniteit in het bedrijf en zijn functie. Voor het bepalen van de hoegrootheid van deze opzeggingsvergoeding mag, gelet op het forfaitair karakter ervan, geen rekening gehouden worden met omstandigheden die zich na de kennisgeving van het ontslag of na de vaststelling van de onregelmatige beëindiging van de overeenkomst hebben voorgedaan. 2. Door voor het bepalen van de hoegrootheid van de verschuldigde opzeggingsvergoeding rekening te houden met de omstandigheid dat de eiser een maand na zijn vaststelling van de onregelmatige beëindiging van de overeenkomst door de verweerster een vennootschap opgericht heeft met dezelfde activiteiten als deze van de verweerster, schendt het arrest de artikelen 39, §1, en 82, §3, van de Arbeidsovereenkomstenwet. Het onderdeel is gegrond. Overige middelen 3. De overige middelen kunnen niet tot ruimere cassatie leiden. Dictum Het Hof, Vernietigt het bestreden arrest in zoverre dit de verweerster veroordeelt tot het betalen aan de eiseres van een opzeggingsvergoeding ten belope van 28.246,25 euro, vermeerderd met de interest. Houdt de kosten aan en laat de beslissing daaromtrent aan de feitenrechter over. Verwijst de aldus beperkte zaak naar het Arbeidshof te Antwerpen. 5 januari <strong>2009</strong> – 3° kamer – Voorzitter en Verslaggever: de h. Boes, afdelingsvoorzitter – Gelijkluidende conclusie van mevr. Mortier, advocaat-generaal – Advocaten: mrs. van Eeckhoutte en Verbist. Nr. 6 3° KAMER - 5 januari <strong>2009</strong> 1º ONDERNEMINGSRAAD EN VEILIGHEIDSCOMITE — VERKIEZINGEN -
Page 1 and 2: MET DE CONCLUSIES EN ANNOTATIES VAN
Page 3 and 4: 2 HOF VAN CASSATIE 2.1.09 - Nr. 1 g
Page 5 and 6: 4 HOF VAN CASSATIE 2.1.09 - Nr. 2 H
Page 7 and 8: 6 HOF VAN CASSATIE 5.1.09 - Nr. 3 1
Page 9 and 10: 8 HOF VAN CASSATIE 5.1.09 - Nr. 3 o
Page 11 and 12: 10 HOF VAN CASSATIE 5.1.09 - Nr. 3
Page 27: 26 HOF VAN CASSATIE 5.1.09 - Nr. 5
Page 39 and 40: 38 HOF VAN CASSATIE Nr. 7 - 6.1.09
Page 41 and 42: 40 HOF VAN CASSATIE Nr. 8 - 6.1.09
Page 79 and 80:
78 HOF VAN CASSATIE 9.1.09 - Nr. 19
Page 81 and 82:
Page 83 and 84:
Page 85 and 86:
Page 87 and 88:
Page 89 and 90:
Page 91 and 92:
Page 93 and 94:
Page 95 and 96:
Page 97 and 98:
Page 99 and 100:
Page 101 and 102:
100 HOF VAN CASSATIE 12.1.09 - Nr.
Page 103 and 104:
Page 105 and 106:
Page 107 and 108:
Page 109 and 110:
Page 111 and 112:
Page 113 and 114:
Page 115 and 116:
Page 117 and 118:
Page 119 and 120:
Page 121 and 122:
Page 123 and 124:
Page 125 and 126:
Page 127 and 128:
Page 129 and 130:
Page 131 and 132:
130 HOF VAN CASSATIE Nr. 34 - 15.1.
Page 133 and 134:
Page 135 and 136:
Page 137 and 138:
Page 139 and 140:
Page 141 and 142:
Page 143 and 144:
Page 145 and 146:
Page 147 and 148:
Page 149 and 150:
Page 151 and 152:
Page 153 and 154:
Page 155 and 156:
Page 157 and 158:
Page 159 and 160:
Page 161 and 162:
Page 163 and 164:
Page 165 and 166:
Page 167 and 168:
Page 169 and 170:
Page 171 and 172:
Page 173 and 174:
Page 175 and 176:
Page 177 and 178:
Page 179 and 180:
Page 181 and 182:
Page 183 and 184:
Page 185 and 186:
Page 187 and 188:
Page 189 and 190:
Page 191 and 192:
Page 193 and 194:
Page 195 and 196:
Page 197 and 198:
Page 199 and 200:
Page 201 and 202:
Page 203 and 204:
Page 205 and 206:
Page 207 and 208:
Page 209 and 210:
Page 211 and 212:
Page 213 and 214:
Page 215 and 216:
Page 217 and 218:
Page 219 and 220:
Page 221 and 222:
Page 223 and 224:
Page 225 and 226:
Page 227 and 228:
Page 229 and 230:
Page 231 and 232:
Page 233 and 234:
Page 235 and 236:
Page 237 and 238:
Page 239 and 240:
Page 241 and 242:
Page 243 and 244:
Page 245 and 246:
Page 247 and 248:
Page 249 and 250:
Page 251 and 252:
Page 253 and 254:
Page 255 and 256:
Page 257 and 258:
Page 259 and 260:
Page 261 and 262:
Page 263 and 264:
Page 265 and 266:
Page 267 and 268:
Page 269 and 270:
Page 271 and 272:
Page 273 and 274:
Page 275 and 276:
Page 277 and 278:
Page 279 and 280:
278 HOF VAN CASSATIE Nr. 70 - 27.1.
Page 281 and 282:
Page 283 and 284:
Page 285 and 286:
Page 287 and 288:
Page 289 and 290:
Page 291 and 292:
Page 293 and 294:
Page 295 and 296:
Page 297 and 298:
Page 299 and 300:
Page 301 and 302:
Page 303 and 304:
Page 305 and 306:
Page 307 and 308:
Page 309 and 310:
Page 311 and 312:
Page 313 and 314:
Page 315 and 316:
Page 317 and 318:
Page 319 and 320:
Page 321 and 322:
Page 323 and 324:
Page 325 and 326:
Page 327 and 328:
Page 329 and 330:
Page 331 and 332:
Page 333 and 334:
Page 335 and 336:
Page 337 and 338:
Page 339 and 340:
Page 341 and 342:
Page 343 and 344:
Page 345 and 346:
Page 347 and 348:
Page 349 and 350:
Page 351 and 352:
show all

AC 01 2009 (PDF, 1.76 MB) - Federale Overheidsdienst Justitie

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?