02.06.2013 Views

Programi nacional PËr

Programi nacional PËr

Programi nacional PËr

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

marrë parasysh cilësinë që e posedojnë, qasjet të cilat i praktikojnë në mësim<br />

dhe rezultatet të cilat i arrijnë gjatë punës me nxënësit.<br />

Ministria e Arsimit dhe Shkencës në mënyrë sistematike do të krijojë model<br />

për përparim në karierë për arsimtarët në shkollën fillore dhe do t’i fusë në rregullativën<br />

ligjore.<br />

Ky model i avansimit në karierë për arsimtarët duhet të mundësojë qasje të<br />

shkallëzuar në statusin e arsimtarëve (arsimtar- praktikant/asistent, arsimtar, arsimtar-mentor)<br />

që do të nxitet në mënyrë adekuate përmes qasjes së shkallëzuar<br />

në shpërblim (arsimtar asistent-8O% rrogë, arsimtar-1OO% rrogë dhe arsimtar<br />

mentor-12O% rrogë) në pajtim me marrëveshjen kolektive.<br />

Përzgjedhja e titullit më të lartë do të realizohet në bazë të indikatorëve preciz<br />

për kompetencat e arritura, përvojës, cilësisë së treguar/ suksesit në mësim<br />

dhe të mësuar të nxënësve, risive si dhe aktiviteteve shkollore dhe jashtëshkollore.<br />

(Aneksi 2)<br />

Drejtorët<br />

Deri në rrumbullaksimin e procesit të decentralizimit drejtorët e shkollave<br />

fillore në Republikën e Maqedonisë zgjedheshin nga rradhët e arsimtarëve dhe<br />

kuadrit profesional të shkollës dhe drejtëpërsëdrejti emëroheshin nga ana e<br />

ministrit të arsimit. Roli dhe fuqia e vendosjes të të punësuarve në shkollë dhe<br />

këshillit të prindërve, edhe pse përfshiheshin në rregulloren e procedurës për<br />

zgjedhje ishin në tërësi të margjinalizuar nga ana e së drejtës akredituese të ministrisë<br />

që të merr vendimin definitiv për zgjedhje. Kështu drejtorët e emëruar,<br />

përvojën e tyre dhe kompetencat për kryerjen e këtij roli i kanë arritur kryesisht<br />

gjatë punës në shkollë që do të thotë tërthorazi. Me fillimin e procesit të decentralizimit<br />

dhe aktiviteteve të ndërmarura për përmirësimin e gjendjeve në arsimin<br />

fillor, janë ndërmarrë masa për depolitizimin dhe zbatimin cilësor të procedurave<br />

për zgjedhjen e drejtorëve në shkollat fillore.<br />

Intencë themelore është se vendi- drejtor i shkollës fillore duhet të profesionalizohet,<br />

ta kryejë person i cili e ka kryer trajnimin për drejtorë dhe kompetencat<br />

për kryerjen efektive të detyrave punuese janë të vërtetuara me dhënien e provimit<br />

për drejtor.<br />

Aktivitete:<br />

Ministria e Arsimit dhe Shkencës do të përkryejë sistem për trajnim të drejtorëve<br />

shkollor dhe të vendos trup profesional për kontrollin e të arriturave përmes<br />

provimit për drejtor.<br />

Programet për trajnim të drejtorëve të shkollave duhet të ngriten në bazë të<br />

standardit të definuar dhe të pranuar të kompetencave të cilat në tërësi do ta re-<br />

<strong>Programi</strong> për zhvillimin<br />

e arsimit fillorII<br />

117

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!