30.04.2013 Views

INFORMAÇÃO INTERNACIONAL - Departamento de Prospectiva e ...

INFORMAÇÃO INTERNACIONAL - Departamento de Prospectiva e ...

INFORMAÇÃO INTERNACIONAL - Departamento de Prospectiva e ...

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Informação Internacional<br />

conhecimentos e competências caracterizado pela entrada no mercado <strong>de</strong> trabalho <strong>de</strong><br />

jovens dispondo <strong>de</strong> conhecimentos e formação actualizados (permitindo, <strong>de</strong>sta forma, a<br />

redução da ida<strong>de</strong> média <strong>de</strong> entrada na reforma).<br />

Tal como se conclui da observação do Gráfico 3, todos os países da zona euro apresentam<br />

uma tendência <strong>de</strong> envelhecimento da população em ida<strong>de</strong> activa (caracterizada pelo<br />

aumento do “peso” <strong>de</strong>mográfico da classe dos 50-64 anos). No entanto, a evolução é mais<br />

vincada em alguns <strong>de</strong>les perspectivando-se, por exemplo, que, em 2020, a classe 50-64<br />

anos represente, em países como a Itália, a Alemanha e a Áustria, bem mais do que 30% do<br />

total da população em ida<strong>de</strong> activa, o que, como vimos, <strong>de</strong>ixa antever fortes transformações<br />

ao nível do mercado <strong>de</strong> trabalho.<br />

74<br />

Grafico 3<br />

POPULAÇÃO COM IDADE COMPREENDIDA ENTRE OS 50 E OS 64 ANOS<br />

EM % DA POPULAÇÃO EM IDADE ACTIVA 7<br />

38<br />

36<br />

34<br />

32<br />

30<br />

28<br />

26<br />

24<br />

22<br />

20<br />

1995 2000 2005 2010 2020<br />

Fonte: Eurostat, Statistiques Démographiques, 1997-99<br />

Euro 11<br />

O impacto económico <strong>de</strong>ste tipo <strong>de</strong> envelhecimento <strong>de</strong>pen<strong>de</strong>rá sobremaneira da evolução<br />

dos sistemas <strong>de</strong> ensino e formação, bem como da implementação ou não a nível nacional e<br />

europeu <strong>de</strong> processos efectivos <strong>de</strong> requalificação e <strong>de</strong> “aprendizagem ao longo da vida” 8 .<br />

Estes processos <strong>de</strong>verão estar imbuídos <strong>de</strong> uma filosofia que valorize a experiência e os<br />

conhecimentos acumulados pelos trabalhadores mais velhos, facilitando uma eficiente<br />

transmissão <strong>de</strong> informação e contribuindo para a retenção no mercado <strong>de</strong> trabalho <strong>de</strong>ste<br />

valioso capital humano 9 .<br />

7<br />

Consi<strong>de</strong>ra-se como população em ida<strong>de</strong> activa aquela que se situa na faixa etária dos 15 aos 64 anos.<br />

8<br />

Estes processos são indissociáveis da evolução do modo <strong>de</strong> regulação salarial, nomeadamente no que<br />

concerne à relação entre a acumulação <strong>de</strong> capital humano e a respectiva remuneração.<br />

9<br />

Esta retenção po<strong>de</strong> não ser fácil: se, para alguns, a reforma representa um certo vazio em termos <strong>de</strong> inserção<br />

social e/ou uma redução muito significativa no rendimento e no nível <strong>de</strong> vida, para outros, uma reforma<br />

confortável a partir dos 60/64 anos faz parte <strong>de</strong> um contracto social que tem que ser respeitado integralmente.<br />

It<br />

E<br />

Al<br />

Fr<br />

B<br />

Áu<br />

H<br />

Fi<br />

L<br />

P<br />

Ir

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!