21.09.2013 Views

Op steenworp afstand - Oapen

Op steenworp afstand - Oapen

Op steenworp afstand - Oapen

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

op s t een wor p<br />

a f s ta n d<br />

76<br />

Deel I - Nieuwe adviescolleges in interbellum en wederopbouw<br />

zelf te verplichten om de eigen zuil zo hecht en stevig mogelijk te maken, bij wijze<br />

van opgelegde zelfregulering in de eigen gemeenschappen. Nieuw was nu echter dat<br />

de zuilen ook steeds meer georganiseerd en strak centraal geleid werden. Al vanaf<br />

het eind van de jaren dertig was die tendens tot centralisering aanwijsbaar geweest<br />

en die was door de Tweede Wereldoorlog alleen nog maar versterkt. De Wet op het<br />

algemeen verbindend verklaren van de cao’s was in 1936 aangenomen, en ook was<br />

eind jaren dertig al de vraag aan de orde of arbeidsvoorziening die kort ervoor al een<br />

publiek (gemeentelijk) monopolie was geworden, niet ook moest worden gecentraliseerd.<br />

Maar het bleef in de jaren dertig vaak bij een discussie over de voordelen van<br />

schaalvergroting en centralisatie, ook bijvoorbeeld bij de woningbouwverenigingen,<br />

de ziektekassen en gezondheidsvoorzieningen. Onder de Duitse bezetting was centralisatie<br />

en schaalvergroting opgetreden en wel in een mate die men zich vóór 1940<br />

in Nederland nooit kon voorstellen. De arbeidsverhoudingen waren volledig gecentraliseerd<br />

waarbij de bonden hun autonomie bij de loonpolitiek hadden verloren, een<br />

regeling die in het Buitengewoon Besluit Arbeidsverhoudingen (bba) na de oorlog<br />

grotendeels gehandhaafd bleef en pas in de jaren zestig zou worden gewijzigd. De arbeidsvoorziening<br />

was werkelijk gecentraliseerd en de discussies over samenwerking<br />

tussen kleine gemeenten waren overbodig geworden door grootschalige gemeentelijke<br />

herindeling. Een ziekenfondsstelsel was door de bezetter centraal ingevoerd,<br />

de woningbouw werd gecentraliseerd in een systeem van volkshuisvesting en een<br />

centraal stelsel ruimtelijke planning was ingevoerd dat grotendeels in werking bleef<br />

tot de Wet op de Ruimtelijke Ordening van 1963. De sociale zekerheid zou ook centraal<br />

geregeld worden, te beginnen met een Noodwet Drees voor een door de staat<br />

gegarandeerd ouderdomspensioen. De commissie-Van Rhijn (1945) had voorstellen<br />

gedaan voor een nieuw stelsel van sociale zekerheid, onder invloed van het beroemde<br />

Beveridge-rapport uit 1942 On social insurance and allied services.<br />

Door al die maatregelen was de macht van de centrale overheid en vooral van de<br />

uitvoerende macht sterk uitgebreid. Met maatschappelijk werk, waarvoor in 1952 een<br />

nieuw departement werd opgericht, breidde de staat zijn bevoegdheden ook uit naar<br />

het tot dan toe lokale particuliere initiatief op het terrein wat we nu maatschappelijke<br />

dienstverlening noemen en de uitvoering van de Armenwet (later de Algemene<br />

Bijstandswet). De taak van de overheid nam niet slechts toe in de breedte, maar zij<br />

verloor ook haar passiviteit met bijvoorbeeld een actieve(re) industriepolitiek.<br />

In eerste instantie stond het beleid vooral sterk in het teken van economisch herstel<br />

en wederopbouw met een nadruk op efficiency en productiviteitsgroei. Het land had<br />

in 1950 inmiddels 10 miljoen inwoners en was op de valreep naar dit nieuwe decennium<br />

Nederlands-Indië kwijtgeraakt en daarmee ook de 13 procent van het nationaal<br />

35 ja ar wrr

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!