Konzepte und Entwicklungsschritte für den Aufbau der Notfallselsorge

III. Vorstellung österreichischer und deutscher NFS-Modelle
Die zusammenfassende Tabelle der obigen Analyse sieht wie folgt aus:
Dieses Modell könnte auch die Zusammenfassung der von den Traditionen
abweichenden, spiritualistischen Pastoralaktivitäten anderer Diözesen sein. Geringe
MitarbeiterInnenzahlen, häufige Burn-Outs unter den MitarbeiterInnen, die Gewinnung
neuer MitarbeiterInnen, die Effizienz der Organisation sowie ihre Finanzierung werfen
viele Fragen auf. Der Mangel an Ergebnissen wird seitens der Kirche als ein Fehlen der
Gnade betrachtet, wohl mit der Erklärung im Hintergrund, dass „der Geist [eben] weht,
wo er will“. Sind aber der Mangel an neuen Ideen und Initiativen bzw. das Scheitern
und der Misserfolg immer auf das Fehlen der göttlichen Gnade zurückzuführen? Man
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