29.06.2016 Views

ajatuspajoista

ajatushautomoraportti-netn-2016

ajatushautomoraportti-netn-2016

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Ajatuspajoista innovaatiokumppanuuksiin<br />

arjen kiireissä. Kartan avulla itse kukin saattoi Järvilehdon mukaan<br />

hahmottaa kutsumukselliset eli itsessään palkitsevat tekemisensä<br />

ja pohtia nykyisen elämänsä ja optimaalisen elämänsä välistä<br />

suhdetta. Tälle apuvälineelle – tai niin kuin FA toistelee: ”työkalulle”<br />

– hän ei antanut mitään lähdeviitettä. Huhtikuussa 2012<br />

hän pääsi esittelemään kutsumuskarttaa ja sisäismotivoitunutta<br />

toimintaa Akavan työnhakustrategiatilaisuuteen. Akateemisten<br />

etujärjestöä ei haitannut merkitä ilmoitukseen koulutuksen taustaaineistoksi<br />

Dennyn Selling to Winin (1988) kaltaisia sukseemanuaaleja.<br />

FA:n netissä julkaiseman aineiston mukaan Järvilehto ryyditti<br />

esityksensä lentävillä lauseilla, joiden laatua on jo yllä testattu<br />

ja koetellaan lisää Liitteessä 1. Kvaliteetti on matala.<br />

Syksyllä 2014 sai julkisuutta FA:n lanseeraama Kutsumuskone.<br />

Tässä eräänlaisessa kutsumuskartta 2.0:ssa yhteistyökumppanina<br />

oli työnhakupalvelu Monster.fi. Järvilehto pohjusti tapahtumaa<br />

blogissaan marraskuussa:<br />

Nähdäkseni hyvä elämä ei löydy prinsessahäistä tai perjantaipullosta,<br />

vaan maanantai-iltapäivästä klo 13:30. Siis ihan tavallisesta arjesta, kun<br />

puuhaamme normaalien askareidemme parissa. Mutta jotta tämä toteutuu,<br />

täytyy askareiden vastata sitä, mistä olet aidosti kiinnostunut. Olennaista<br />

on, että et rajaa työpaikkojen vaihtoehtoavaruutta turhaan esimerkiksi<br />

taustasi tai tutkintosi kautta.<br />

Kutsumuskoneen avulla työhakija voi etsiä ”kutsumustaan vastaavaa<br />

työtä”. Kone on mediassa sellaisenaan läpi menneen tiedotteen<br />

mukaan ”viihteellinen on-line-testi”, joka ”pohjautuu tieteelliseen<br />

tutkimukseen yksilön sisäisistä tarpeista ja motivaatiotekijöistä”.<br />

Tunnustetusta viihteellisyydestään huolimatta sen kerrottiin olevan<br />

”sisällöltään tiukkaa asiaa”. Testissä ”vastataan kymmeneen<br />

persoonallisuuteen liittyvään väittämään”. Näiden pohjalta syntyvä<br />

koetulos ilmoittaa, ”millaiset asiat innostavat kyseistä henkilötyyppiä”.<br />

Lisäksi tarjotaan ”linkki hänelle sopiviin työpaikkoihin”.<br />

Kritiikitön mediahuomio kiritti koneen kovaan vauhtiin.<br />

Hyvin lyhyessä ajassa rikkoontui 200 000 tehdyn testin rajapyykki.<br />

Tiedotteessa vedotaan tutkimukseen useita kertoja. Mistään ei<br />

käy ilmi, mikä tämä tutkimus on ja miten sitä on sovellettu. Koneen<br />

toimintaperiaatettakaan ei tuoda esiin. Siinä vastataan ensin<br />

joukkoon kysymyksiä liukuvalla ”samaa mieltä–eri mieltä”<br />

440

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!