Programme 2006-2007 - SCRIPT
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2h-Ress-07 Formation à l’écoute dans les entretiens d’aide relatifs à des<br />
situations difficiles<br />
Public cible personnel de direction, enseignant et<br />
socio-éducatif<br />
Ordre d’enseig. 1 - 2 - 3 - 4<br />
Priorité formation prioritaire<br />
Cert. de Perfect. formation éligible<br />
Langue/s français<br />
Lieu <strong>SCRIPT</strong> - CDPFC<br />
Date à convenir sur demande<br />
Durée 14 heures<br />
Inscription jusqu’au<br />
Max. 14 personnes<br />
Objectifs / Zielsetzung<br />
Dans les établissements scolaires, les personnels de direction, les enseignant-e-s et les<br />
personnels éducatifs sont amenés à assurer des entretiens avec les élèves, avec leurs<br />
collègues, avec la hiérarchie et avec les partenaires du système éducatif et notamment les<br />
parents. Compte tenu de l’évolution sociale, la relation avec ces partenaires différents est<br />
devenue plus délicate et la formation à l’entretien dans les situations complexes constitue<br />
une occasion d’approfondir les processus de l’échange à deux ou à trois, la dynamique<br />
relationnelle et les enjeux qui animent cette situation particulière.<br />
Contenu / Inhalt<br />
L’écoute est complexe: elle fait intervenir ce que dit l’autre, mais aussi ce qui se passe en<br />
moi. C’est son histoire personnelle qui conditionne ce qu’il dit, mais aussi la mienne et le<br />
contexte de la relation d’écoute qui détermine ce que j’entends.<br />
- Se familiariser avec sa propre façon d’écouter, ses freins et blocages possibles;<br />
- développer "l’écoute active"(ce que la parole de l’autre provoque en moi);<br />
- apprendre à être à l’écoute du non verbal à travers ses cinq sens;<br />
- vivre et comprendre les émotions dans la relation d’écoute;<br />
- restituer la place des représentations, des fantasmes et des différents registres de<br />
l’écoute;<br />
- entendre les phénomènes de "transfert " et de "contre-transfert" dans la rencontre.<br />
Méthodologie / Methodisch-didaktische Vorgehensweise<br />
Atelier expérientiel s’appuyant sur des exercices, des mises en situations et des cas<br />
apportés par les stagiaires ou la formatrice. L’hétérogénéité des participant-e-s permet<br />
d‘explorer par isomorphisme les situations rencontrées dans les établissements. Le style de<br />
travail nécessite une implication personnelle des participant-e-s dans un cadre sécurisant.<br />
Des apports théoriques seront faits ponctuellement.<br />
Titulaire / Weiterbildner, Weiterbildnerin<br />
Marie-Françoise Bonicel, maître de conférence en psychologie sociale clinique et membre du<br />
Laboratoire Stress et Société de l'Université de Reims, diplômée de sciences politiques et<br />
économiques, responsable de formations dans l'Ed. Nationale et en entreprises en France et<br />
à l'Etranger.<br />
Prérequis / Voraussetzungen<br />
Il est conseillé d'avoir suivi le module de sensibilisation aux phénomènes relationnels ou<br />
l'équivalent dans une autre école (AT, Systémie, Salomé, Gestalt, ...).<br />
Remarques / Anmerkungen<br />
Les participant/e/s s’engagent à suivre la totalité du stage et à respecter les horaires.<br />
Adopter une tenue confortable. Apporter un foulard.<br />
Légende : Ordre d’enseignement 1= éducation précoce et préscolaire, 2= enseignement primaire, 3= ES/EST, 4= éducation différenciée<br />
Formation continue <strong>2006</strong>-<strong>2007</strong> Domaine de formation 2 : Développement personnel professionnel 94