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TOMO V FORMACIÓN DEL PROFESORADO IMAGEN CORPORAL, AUTOESTIMA Y AUTOCONCEPTO

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Julio Javier Fajardo del Castillo<br />

La combinación de esta estructura metodológica produce la triangulación<br />

de los resultados, y por tanto su validación.<br />

Pero antes de pasar a presentar estas dos técnicas, vamos a exponer<br />

los pasos que se han dado para la elaboración de uno de los instrumentos, el<br />

cuestionario, y para el que se ha utilizado la técnica Delphi.<br />

2.2.1. LA TÉCNICA <strong>DEL</strong>PHI.<br />

La técnica Delphi es una técnica de carácter predictivo. Es una<br />

estrategia para establecer consenso en la fijación de objetivos, inquietudes o<br />

necesidades potenciales (Bank y Morris, 1979).<br />

Esta técnica fue creada por Olaf Helmer y Norman Dalkey de la Rand,<br />

en 1953 con el propósito de referirse a un específico problema militar.<br />

La técnica Delphi (Ruiz, J. I. e Izpizua, 1989) es un método de<br />

investigación sociológica perteneciente al tipo de la entrevista de profundidad<br />

en grupo. Analiza el estado de opinión sobre un tema. Recaba la información<br />

de un grupo de individuos, expertos en el tema, para averiguar los datos que<br />

garantizan el acierto en la toma de decisiones. Partiendo de las opiniones,<br />

puntos de acuerdo y discrepancias entre los expertos, se puede llegar a ciertos<br />

elementos de consenso y una jerarquización de los aspectos importantes y<br />

secundarios del problema en estudio.<br />

Garantiza el anonimato, la retroalimentación controlada y la<br />

categorización de respuestas y sujetos.<br />

Algunas características positivas de esta técnica son:<br />

• La superación de las dificultades de la investigación a través de la<br />

entrevista en grupo en profundidad, evitando el sesgo introducido por las<br />

personas dominantes del grupo, el ruido semántico dependiendo de los<br />

intereses individuales, la presión grupal a la conformidad y el etiquetaje.<br />

• La posibilidad de obtener la respuesta a un cuestionario de un grupo de<br />

expertos, que dadas sus características personales y profesionales, nos<br />

sería inviable reunir en torno a una mesa de discusión con los recursos<br />

de nuestra investigación.<br />

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