Lehrveranstaltungsangebot im SS 2004 - Universität Erfurt

Universität Erfurt –Lehrveranstaltungsangebot Sommersemester 2004
23.04.04 12:31:53
Interpersonale und Organisationskommunikation,
Mediatisierung (LVG4)
1 02 6 018
Joachim R. Höflich
641 - Interpersonale Kommunikation und Medien in Organisationen
BA-Kommunikationswissenschaft / Interpersonale und Organisationskommunikation,
Mediatisierung (LVG4)
91/764
Do 14—16 LG 4 D02
PS WP 4 – 3-6/3-6 LP O/Q TZB auf 30
D
Die Prüfungsleistungen werden bis zum Beginn der Vorlesungszeit bekannt gegeben.
Das wegen der Teilnehmerzahlbeschränkung erforderliche Anmeldeverfahren wird noch bekannt
gegeben.
Das elektronische Vergabeverfahren für teilnehmerbeschränkte Veranstaltungen findet von
Montag, 05.04.04 bis Donnerstag, 08.04.04 im LG 4, Raum 207 von jeweils 09:00 - 12:00 Uhr
und von 14:00 - 16:30 Uhr statt. Donnerstag nur von 09:00 - 13:00 Uhr.
Das Seminar vermittelt grundlegende Kenntnisse der Organisationskommunikation und der
organisatorischen Medienverwendung. Behandelt werden Fragen wie: Was ist eine
Organisation? Was zeichnet die Kommunikation in Organisationen im Vergleich zu einer
Kommunikation in anderen Feldern der Alltagskommunikation aus? Durch welche Dynamiken
ist eine Gruppenkommunikation gekennzeichnet? Worin bestehen die grundlegendenden
Kommunikationsprobleme in Organisationen? Eine Organisation wird dabei nicht nur in dem
Sinne verstanden, dass sie eine Kultur (Organisationskultur) hat, sondern eine Kultur ist . Vor
diesem Hintergrund werden schießlich Dimenisonen der organisatorischen Medienverwendung
(z.B. Computervermittelte Gruppenkommunikation, Intranet) untersucht und insbesondere
nach deren Auswirkungen befragt.
Literatur:
Boos, Margarete u.a. (Hrsg.): Computervermittelte Kommunikation in Organisationen.
Göttingen u.a. 2000; Höflich, Joachim R.: Technisch vermittelte interpersonale Kommunikation.
Grundlagen - organisatorische Medienverwendung, Konstitution "elektronischer
Gemeinschaften". Opladen 1996; Krzeminski, Michael/Zerfaß, Ansgar: Interaktive
Unternehmenskommunikation. Frankfurt 1998; Lievrouw, Leah/Livingstone, Sonia (eds.): Tha
Handbook of New Media. Social Shaping and Consequences if ICTs. London u.a. 2001; Timm,
Caja (Hrsg.): Unternehmenskommunikation offline/online. Wandelprozesse interner und
externer Kommunikation durch neue Medien. Frankfurt/M. 2002; Theis, Anna M.:
Organisationskommunikation. Theorische Grundlagen und empirische Untersuchungen. Münster
u.a. 2003.