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Revista do Tribunal Regional do Trabalho - 21ª Região - RN

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264entre maternidade, o cuida<strong>do</strong> <strong>do</strong>s filhos e a vida no mar por longosperío<strong>do</strong>s.Entretanto, tal percepção não se coaduna com a dasmulheres que tiveram a oportunidade de embarcar em missões deserviço de durações variáveis. Os trabalhos, em especial os dasengenheiras navais, eminentemente técnicos e relaciona<strong>do</strong>s a sistemasde armamento, rastreamento e sensoriamento remoto (táticas de guerraeletrônica), fazem crer que “a barreira das atividades profissionaisligadas à guerra, portanto, parece ter si<strong>do</strong> ultrapassada pelas mulheres,com auxílio da tecnologia digital” 40O mesmo estu<strong>do</strong>, ao abordar a questão da maternidade,registrou que as militares mulheres se queixam pela incompreensão<strong>do</strong>s comandantes em relação às limitações físicas impostas pelo esta<strong>do</strong>gestacional. Mas, para<strong>do</strong>xalmente, os principais focos de tensão entreos <strong>do</strong>is sexos se referem a um suposto tratamento diferencia<strong>do</strong>, maisprotetor, <strong>do</strong>s comandantes em relação às mulheres e ao fato de queestas, mais escolarizadas e jovens, embora com menos experiênciaprática que os praças, são promovidas mais rapidamente, geran<strong>do</strong>resistência masculina ao seu coman<strong>do</strong>. No entanto, a autora observaque, com o tempo, ocorre uma adaptação às respectivas posiçõeshierárquicas, embora à custa de contínuas provas de competência________________40 LOMBARDI, op. cit., p. 11.R. <strong>do</strong> Trib. Reg. Trab. 21ª.R., Natal, v. 17, n.1, p.235– 277, jun. 2012

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