Berufsbildungsbericht 2007 (Teil I) - BiBB

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Anfang September 2006 wurde die neue Posterkampagne „Coole Jungs“ der Öffentlichkeit
vorgestellt. Die Poster spielen in leicht provozierender, jugendhafter Art und Weise mit
Klischees und schaffen so Anlässe, mit Jungen - aber auch in gemischt geschlechtlichen
Gruppen - über die Berufs- und Lebensplanung ins Gespräch zu kommen. Mit den Postern
bietet das Projekt didaktisches Material für Lehrkräfte, soziale Fachkräfte, Berufsberatende,
Fachkräfte der Jugendarbeit und Eltern an. Weitere Materialien sind kostenfrei online unter
www.neue-wege-fuer-jungs.de zu bestellen.
Ein Fachbeirat, in dem Experten aus dem Bereich der Jugendhilfe, den Wohlfahrts- und
Wirtschaftsverbänden sowie den Gewerkschaften, dem Bereich Wissenschaft und
Forschung und der außerschulischen Männer- und Jungenarbeit bzw. Jungenforschung
vertreten sind, unterstützt das bundesweite Service-Büro bei der Projektarbeit.
Während der Projektlaufzeit wurden folgende Veröffentlichungen herausgegeben: Im
Oktober 2006 erschien eine Trendstudie zum Thema „Berufliche Perspektiven für Jungen
und junge Männer mit geringer und mittlerer Qualifikation“ vom Institut der deutschen
Wirtschaft Köln, im Februar 2007 die Expertise zum Thema „Neue Wege für Jungs?! – Ein
geschlechtsbezogener Blick auf die Situation von Jungen im Übergang Schule-Beruf“ vom
Forschungsinstitut Dissens e.V.
3.6.6 Existenzgründerinnen
Power für Gründerinnen
Das Bundesministerium für Bildung und Forschung hat das Thema „Gründerinnen“ im
Rahmen seiner Chancengleichheitspolitik immer wieder fokussiert und zu einem
Schwerpunkt seiner Politik gemacht. In diesem Rahmen ist die Initiative „Power für
Gründerinnen“ entstanden. Ziel ist es, durch ein Bündel verschiedener Maßnahmen Frauen
zur Gründung von Unternehmen zu motivieren und zu unterstützen. Die ersten Vorhaben
dieser Initiative sind im Januar 2006 angelaufen, weitere sind in Vorbereitung.
Einen Schwerpunkt der geförderten Vorhaben bilden technologieorientierte Gründungen
durch Frauen. Verschiedene Vorhaben entwickeln Maßnahmen zur Steigerung des
Frauenanteils bei Ausgründungen aus Hochschulen und Forschungseinrichtungen. Es wird
auch der Frage nachgegangen, wie das Potenzial von Frauen mit geistes- oder
sozialwissenschaftlichen Abschlüssen für wissensbasierte Dienstleistungen unternehmerisch
eingesetzt werden kann oder – allgemein gesehen - wo Frauen gründungsspezifische
Qualifikationen erwerben und wie dieses ihre Erfolgsaussichten beeinflusst. Untersuchungen
spezieller Zielgruppen (Migrantinnen, Existenzgründungen im ländlichen Raum,
Unternehmensnachfolge) und Entwicklung entsprechender