13.07.2015 Views

02-Descentralizada - 2007.indd - Contraloría General de la República

02-Descentralizada - 2007.indd - Contraloría General de la República

02-Descentralizada - 2007.indd - Contraloría General de la República

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Administración Nacional <strong>Descentralizada</strong>Sector ServiciosAhorros <strong>de</strong> <strong>la</strong> empresa CAMETRO, así como <strong>la</strong>s operacionesre<strong>la</strong>tivas con <strong>la</strong> creación y administración <strong>de</strong> los fondosasignados al personal jubi<strong>la</strong>do y pensionado <strong>de</strong> <strong>la</strong> empresa,durante los ejercicios 2003, 2004 y 2005.Observaciones relevantesLas retenciones efectuadas al personal, por concepto<strong>de</strong> aporte <strong>de</strong>l trabajador a <strong>la</strong> Caja <strong>de</strong> Ahorros, fueronenteradas a <strong>la</strong> Caja <strong>de</strong> Ahorros <strong>de</strong> los Trabajadores <strong>de</strong> <strong>la</strong>C.A. Metro <strong>de</strong> Caracas (CATMECA) con retraso entre03 y 69 días, no obstante, lo establecido en el artículo64 <strong>de</strong> <strong>la</strong> Ley <strong>de</strong> Cajas <strong>de</strong> ahorro y Fondos <strong>de</strong> Ahorro(Gaceta Oficial N° 37.611 <strong>de</strong> fecha 16-01-2003), el cualestablece un p<strong>la</strong>zo <strong>de</strong> 5 días para enterar <strong>la</strong>s retencionesrealizadas a los trabajadores. Esta situación se motivóa <strong>la</strong> poca efectividad <strong>de</strong> <strong>la</strong>s diligencias realizadas parael pago <strong>de</strong> los aportes por parte <strong>de</strong> <strong>la</strong> Gerencia Corporativa<strong>de</strong> Administración y Finanzas <strong>de</strong> <strong>la</strong> C.A. Metro<strong>de</strong> Caracas, a pesar <strong>de</strong> que esos recursos habían sido<strong>de</strong>scontados <strong>de</strong> <strong>la</strong> nómina <strong>de</strong> los trabajadores. Lo quetrajo como consecuencias que <strong>la</strong> empresa C.A. Metro<strong>de</strong> Caracas pagara intereses <strong>de</strong> mora a CATMECA,<strong>de</strong> conformidad con lo establecido en <strong>la</strong> mencionadanormativa, adicionalmente esta situación afectó <strong>la</strong> disponibilidad<strong>de</strong> CATMECA, para el cumplimiento <strong>de</strong> susmetas y objetivos.Los pagos efectuados por <strong>la</strong> empresa C.A. Metro <strong>de</strong>Caracas, por concepto <strong>de</strong> aporte <strong>de</strong>l patrono a <strong>la</strong> Caja <strong>de</strong>Ahorros, fueron efectuados a <strong>la</strong> Caja <strong>de</strong> Ahorros <strong>de</strong> losTrabajadores <strong>de</strong> <strong>la</strong> C.A. Metro <strong>de</strong> Caracas (CATMECA)con retrasos que osci<strong>la</strong>n entre 15 y 1.030 días, no obstante,el artículo 64 <strong>de</strong> <strong>la</strong> Ley antes citada, establece un p<strong>la</strong>zo <strong>de</strong>5 días para pagar los aportes correspondientes al patrono.Esta situación se motivó a <strong>la</strong> insuficiente liqui<strong>de</strong>z que presentó<strong>la</strong> empresa durante los años 2003, 2004 y 2005 y a<strong>la</strong> falta <strong>de</strong> diligencia en <strong>la</strong> toma <strong>de</strong> <strong>de</strong>cisiones por parte <strong>de</strong><strong>la</strong> Gerencia Corporativa <strong>de</strong> Administración y Finanzas, encuanto a <strong>la</strong> administración <strong>de</strong>l efectivo y <strong>de</strong>l flujo <strong>de</strong> caja;en virtud <strong>de</strong> <strong>la</strong> disponibilidad que presentaba <strong>la</strong> empresaal final <strong>de</strong> cada período, lo que trajo como consecuenciasque <strong>la</strong> empresa C.A. Metro <strong>de</strong> Caracas pagara intereses<strong>de</strong> mora a CATMECA, <strong>de</strong> conformidad con lo establecidoen <strong>la</strong> mencionada Ley; adicionalmente, afectó <strong>la</strong> disponibilidadfinanciera <strong>de</strong> CATMECA, durante los años 2003,2004 y 2005.Durante el período comprendido entre <strong>la</strong> fecha <strong>de</strong>constitución <strong>de</strong>l Fondo <strong>de</strong> Pensionados y Jubi<strong>la</strong>dos <strong>de</strong> losTrabajadores <strong>de</strong> <strong>la</strong> C.A. Metro <strong>de</strong> Caracas (03-09-1998) y e<strong>la</strong>ño 2005, no fueron realizados <strong>de</strong>pósitos en <strong>la</strong>s cuentas <strong>de</strong>dicho fondo, producto <strong>de</strong> aportes patronales y retencionesa los trabajadores <strong>de</strong> <strong>la</strong> empresa, no obstante lo establecidoen <strong>la</strong> cláusu<strong>la</strong> cuarta <strong>de</strong>l documento constitutivo, <strong>la</strong> cualestablece que los recursos <strong>de</strong>l Fondo están constituidos porlos aportes que hagan los trabajadores activos <strong>de</strong> <strong>la</strong> empresa;los aportes que por Ley correspon<strong>de</strong>n a <strong>la</strong> empresa;así como el producto <strong>de</strong> <strong>la</strong>s colocaciones e inversiones <strong>de</strong>recursos y cualquier otro aporte en dinero o valores en bienes<strong>de</strong> cualquier naturaleza que reciba por cualquier título.Tal situación obe<strong>de</strong>ce a que <strong>la</strong> C.A. Metro <strong>de</strong> Caracas noejerció un estricto control <strong>de</strong> <strong>la</strong>s retenciones y aportespor concepto <strong>de</strong> Fondo <strong>de</strong> Pensiones y Jubi<strong>la</strong>ciones <strong>de</strong>CAMETRO, toda vez que se efectuaron <strong>la</strong>s retenciones alpersonal activo <strong>de</strong> <strong>la</strong> empresa, lo cual sumado al aportepatronal representó para los años 2004 y 2005 <strong>la</strong> cantidad<strong>de</strong> Bs. 3.389,71 millones y Bs. 5.468,98 millonesrespectivamente, no obstante estos no fueron <strong>de</strong>positadosen <strong>la</strong>s cuentas <strong>de</strong>l mencionado Fondo y se realizaroncolocaciones con los recursos constitutivos <strong>de</strong>l mismo.Dicha situación trajo como consecuencia <strong>la</strong> afectación <strong>de</strong>los recursos <strong>de</strong>l sistema <strong>de</strong> previsión social <strong>de</strong>l personal<strong>de</strong> <strong>la</strong> C.A. Metro <strong>de</strong> Caracas, indistintamente que <strong>la</strong> empresahaya honrado los compromisos, que legalmente lecorrespon<strong>de</strong>n con el personal jubi<strong>la</strong>do y pensionado.La Caja <strong>de</strong> Ahorros <strong>de</strong> los Trabajadores <strong>de</strong> <strong>la</strong> C.A.Metro <strong>de</strong> Caracas pagó un monto total <strong>de</strong> Bs. 1.559,18millones, por concepto <strong>de</strong> los honorarios profesionales aun abogado, equivalente al 10% <strong>de</strong>l monto cobrado a <strong>la</strong>C.A. Metro <strong>de</strong> Caracas, <strong>de</strong> acuerdo con lo establecido enel contrato <strong>de</strong> fecha 19-05-2005, suscrito <strong>de</strong> conformidadcon lo establecido en el artículo 28, ordinal 17 <strong>de</strong>l Estatuto<strong>de</strong> esa Caja <strong>de</strong> Ahorros, para que representare, sostuvierey <strong>de</strong>fendiere sus <strong>de</strong>rechos, acciones e intereses, <strong>de</strong> formajudicial y extrajudicial, respecto <strong>de</strong> <strong>la</strong>s gestiones <strong>de</strong>cobranza que tenían por objeto recuperar los <strong>de</strong>rechos177

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!