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Memoria detallada del - Jefatura de Gabinete de Ministros

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integrados a ca<strong>de</strong>nas <strong>de</strong> valor más complejas).<br />

• Apoyar la participación <strong>de</strong> todos los actores <strong>de</strong> la sociedad civil y <strong><strong>de</strong>l</strong> tejido<br />

socioeconómico, con una perspectiva integrada <strong>de</strong> <strong>de</strong>sarrollo humano y social.<br />

El Plan <strong>de</strong> Jefes y Jefas <strong>de</strong> Hogar integrado a<strong>de</strong>cuadamente por los diversos subprogramas<br />

diseñados para incentivar y <strong>de</strong>sarrollar la estructura productiva<br />

Nacional, tiene la posibilidad <strong>de</strong> generar empleos sustentables para el segmento<br />

social al cuál está dirigido.<br />

3. SECRETARIA DE SEGURIDAD SOCIAL<br />

3.1. OBJETIVOS<br />

En el marco <strong>de</strong> sus competencias, la Secretaría <strong>de</strong> Seguridad Social se propuso<br />

los siguientes objetivos para el año 2002:<br />

1) Intervenir en la elaboración <strong>de</strong> las políticas institucionales, jurídicas,<br />

legislativas y <strong>de</strong> gestión <strong>de</strong> la Seguridad Social y en la creación aplicación y<br />

fiscalización <strong>de</strong> los regímenes <strong>de</strong> Seguridad Social.<br />

2) Intervenir en el seguimiento y evaluación permanente <strong><strong>de</strong>l</strong> sistema <strong>de</strong><br />

Seguridad Social, con el fin <strong>de</strong> asegurar su equilibrio económico - financiero<br />

sustentable en el tiempo, ampliando y profundizando las bases <strong>de</strong> su<br />

financiamiento, sin afectar negativamente el ahorro, la inversión y el consumo.<br />

3) Intervenir en la consolidación <strong><strong>de</strong>l</strong> control <strong><strong>de</strong>l</strong> sistema mixto <strong>de</strong> previsión social<br />

y <strong><strong>de</strong>l</strong> sistema <strong>de</strong> riesgos <strong><strong>de</strong>l</strong> trabajo, disminuyendo sus costos <strong>de</strong><br />

administración para lograr niveles <strong>de</strong> eficiencia compatibles con las<br />

aspiraciones y necesida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> los beneficiarios.<br />

4) Intervenir en la coordinación y armonización <strong><strong>de</strong>l</strong> sistema <strong>de</strong> seguridad social<br />

nacional con los <strong>de</strong> otros países, tendientes a mantener los <strong>de</strong>rechos <strong>de</strong> los<br />

trabajadores que se <strong>de</strong>splazan y a evitar asimetrías que incidan en la<br />

competitividad <strong>de</strong> las empresas.<br />

5) Representar al Ministerio <strong>de</strong> Trabajo, Empleo y Seguridad Social en los<br />

organismos internacionales vinculados con la Seguridad Social.<br />

3.2. LOGROS<br />

Legislación : se elaboraron y aprobaron las siguientes leyes, <strong>de</strong>cretos y<br />

resoluciones:<br />

DECRETO Nº 2322 – 18 <strong>de</strong> Noviembre <strong>de</strong> 2002<br />

A través <strong><strong>de</strong>l</strong> presente Decreto se observó el artículo 1º <strong><strong>de</strong>l</strong> Proyecto <strong>de</strong> Ley<br />

registrado bajo el Nº 25.668 en cuanto dispone la <strong>de</strong>rogación <strong>de</strong> la Ley Nº 22.731,<br />

los artículos 1º al 17 y 26 a 36 <strong>de</strong> la Ley Nº 24.018 y la Ley Nº 21.540. También<br />

se observó en su totalidad los artículos 2º, 3º, 4º, 5º, 6º y 7º <strong><strong>de</strong>l</strong> Proyecto <strong>de</strong> Ley<br />

mencionado prece<strong>de</strong>ntemente.<br />

El Proyecto <strong>de</strong> Ley Nº 25.668 estableció la <strong>de</strong>rogación, por su artículo 1º, <strong>de</strong> las<br />

Leyes Nros. 22.731, 24.018 y 21.540. Por la primera <strong>de</strong> ellas se instituyó el<br />

régimen jubilatorio especial para Funcionarios <strong><strong>de</strong>l</strong> Servicio Exterior <strong>de</strong> la Nación,<br />

por la segunda, asignaciones mensuales vitalicias para Presi<strong>de</strong>nte y<br />

Vicepresi<strong>de</strong>nte <strong>de</strong> la Nación y Jueces <strong>de</strong> la Corte Suprema <strong>de</strong> Justicia <strong>de</strong> la

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