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Memoria detallada del - Jefatura de Gabinete de Ministros

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<strong>de</strong> usuarios internos y externos.<br />

Incorporación al Sistema Integrado <strong>de</strong> Recursos Humanos - SIRHU <strong>de</strong> los datos<br />

correspondientes a las Universida<strong>de</strong>s Nacionales, en función <strong>de</strong> lo dispuesto por<br />

el artículo 26 <strong>de</strong> la Ley Nº 25565 <strong>de</strong> Presupuesto General <strong>de</strong> la Administración<br />

Nacional para el ejercicio 2002.<br />

Coadyuvar a la transparencia <strong>de</strong> la información sobre recursos humanos en el<br />

PODER EJECUTIVO NACIONAL (Artículo 8º, inciso e) <strong>de</strong> la Ley Nº 25152 <strong>de</strong><br />

administración <strong>de</strong> recursos públicos)<br />

De acuerdo con las pautas específicas establecidas, se instrumentarán las<br />

políticas necesarias para llevar a cabo la administración y seguimiento <strong>de</strong> la<br />

ocupación y salarios <strong><strong>de</strong>l</strong> Sector Público, con el apoyo <strong><strong>de</strong>l</strong> Sistema Integrado <strong>de</strong><br />

Recursos Humanos.<br />

Consolidar el funcionamiento y control <strong><strong>de</strong>l</strong> Registro <strong>de</strong> Entida<strong>de</strong>s aprobado por<br />

Decreto Nº 691/00, a los efectos <strong>de</strong> agilizar y facilitar la operatoria <strong>de</strong> créditos<br />

para el personal <strong>de</strong> la Administración Pública Nacional.<br />

2- LOGROS<br />

El nivel <strong>de</strong> <strong>de</strong>sarrollo registrado durante el ejercicio 2002, ha logrado alcanzar las<br />

acciones y objetivos propuestos.<br />

Con relación al Registro <strong>de</strong> Entida<strong>de</strong>s participantes <strong><strong>de</strong>l</strong> Régimen <strong>de</strong> <strong>de</strong>ducción <strong>de</strong><br />

haberes creado por Decreto Nº 691/2000, se logró implementar el mismo sin<br />

dificulta<strong>de</strong>s, continuando en la actualidad con la etapa <strong>de</strong> inscripción.<br />

En cuanto a la centralización y coordinación <strong>de</strong> la base ocupacional y salarial <strong><strong>de</strong>l</strong><br />

Sector Público Nacional, la misma ha permitido disponer <strong>de</strong> un sistema<br />

estabilizado, con prestaciones en los aspectos señalados, a través <strong>de</strong> la<br />

explotación <strong>de</strong> los datos <strong>de</strong> la mencionada base.<br />

Centralización y coordinación <strong>de</strong> la base salarial y ocupacional <strong><strong>de</strong>l</strong> PODER<br />

EJECUTIVO NACIONAL, en un sistema estabilizado, con prestaciones en los<br />

aspectos señalados, a través <strong>de</strong> la explotación <strong>de</strong> los datos contenidos en el<br />

Sistema Integrado <strong>de</strong> Recursos Humanos – SIRHU.<br />

Diseño <strong>de</strong> las normas técnicas y administrativas necesarias para implementar la<br />

incorporación <strong>de</strong> los datos salariales y ocupacionales <strong>de</strong> las Universida<strong>de</strong>s<br />

Nacionales al Sistema Integrado <strong>de</strong> Recursos Humanos – SIRHU, conjuntamente<br />

con la SECRETARÍA DE POLÍTICAS UNIVERSITARIAS <strong><strong>de</strong>l</strong> MINISTERIO DE<br />

EDUCACIÓN, CIENCIA Y TECNOLOGÍA y su progresiva incorporación en la<br />

base <strong>de</strong> datos.<br />

Capítulo <strong>de</strong> Ocupación y Salarios en el Boletín Fiscal <strong>de</strong> la SECRETARIA DE<br />

HACIENDA y Ocupación mensual en el PODER EJECUTIVO NACIONAL en el<br />

sitio <strong>de</strong> la SUBSECRETARÍA DE PRESUPUESTO, <strong>de</strong>ntro <strong>de</strong> la página <strong>de</strong> la<br />

SECRETARIA DE HACIENDA.<br />

Cumplimiento <strong><strong>de</strong>l</strong> Decreto Nº 1020/2000 sobre información mensual <strong><strong>de</strong>l</strong><br />

movimiento <strong>de</strong> altas y bajas en el PODER EJECUTIVO NACIONAL, en la página<br />

<strong>de</strong> la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS.<br />

Atención <strong>de</strong> requerimientos <strong>de</strong> información sobre ocupación y salarios <strong>de</strong> los

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