22.04.2015 Views

3_ bildiri özetleri BASKI

3_ bildiri özetleri BASKI

3_ bildiri özetleri BASKI

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

24. Ulusal Eğim Bilimleri Kongresi / 16-18 Nisan 2015 / Niğde<br />

Geçerlik ve güvenirliği sağlama aşamasında verilerin detaylı olarak analiz edilmesi ve araştırmada elde<br />

dilen metaforlara ilişkin en iyi temsil edebileceği düşünülen örnek metafor ifadeleri derlenerek yazılacaktır.<br />

Araştırmanın güvenirliğini sağlamak içinse oluşturulan kavramsal kategorilere ilişkin Eğitim Programları ve<br />

Öğretim alanında ve Türkçe Eğitimi alanındaki 3 uzmanın görüşüne başvurulacaktır. Karşılaştırma sonuçları<br />

Miles ve Huberman’ın (1994: 64) formülü (Güvenirlik=Görüş birliği/görüş birliği + görüş ayrılığı x100)<br />

kullanılarak hesaplanarak uzman ile araştırmacının değerlendirmeleri arasındaki uyum değeri hesaplanacaktır.<br />

Uzman ve araştırmacı değerlendirmelerindeki uyumun %90 ve üzeri olduğu durumlarda istenilen düzeyde<br />

bir güvenirliğin sağlandığı ifade edildiği için oraya çıkan değer %90’ın üzerinde olduğu takdirde güvenirliğin<br />

sağlandığı anlamına gelecektir.<br />

Bilgisayar ortamına verilerin aktarılması aşamasında tüm veriler bilgisayar ortamına aktarılacaktır.<br />

Metaforlara ve kavramsal kategorilere ilişkin frekans ve yüzdeler hesaplanacak ve yorumlanacaktır. Ayrıca<br />

kavramsal kategorilerin cinsiyet ve bölüm değişkeni açısından da farklılaşıp farklılaşmadığı ki-kare testi ile analiz<br />

edilecektir.<br />

Bulgular: Verilerin analizi süreci devam etmektedir.<br />

Sonuç ve Tartışma: Verilerin analizinden sonra sonuç ve tartışmaya yer verilecektir.<br />

Anahtar Kelimeler: Pedagojik Formasyon, Öğrenci, Öğretmen, Metafor<br />

Sunum: Sözlü<br />

Ortaöğretim Öğrencileri Nasıl Bir Öğretmen İstiyor?<br />

Ahmet Baştan, Selamettin Atik, Cengiz Kasımay<br />

MEB Trabzon Vakfıkebir Anadolu Lisesi Müdürlüğü<br />

PROBLEM DURUMU<br />

MEB okulların öncelikle öğrencilere olmak üzere sürekli açık olması, okullarda eğitim öğretim etkinliklerinin<br />

olanaklar ölçüsünde devamlı olabilmesi için “Okullar Hayat Olsun” projeleri başlatmıştır.<br />

Öğrenciler için okul dışında renkli ve çekici bir yaşam vardır. Bu yaşamın ne ölçüde öğrenciyi koruduğu<br />

veya ne ölçüde öğrenciye zarar verdiği tartışma konusudur. Okulların teknolojik donanımlarının dünya<br />

standartlarının üstünde olması, diğer donanımların ise yetersiz olması (spor salonu, yüzme havuzu, kütüphane,<br />

masa tenisi…) okulların hiçbir zaman cazibe merkezi olmasını sağlayamaz.<br />

Okulların öğrenciler için cazibe merkezi olması sadece olanakları ile mümkün de değildir. Bugün<br />

öğrencilerin yüzde kaçı okulu sevmektedir? Kaç öğrenci okula severek gitmektedir veya en önemli soru öğrenciler<br />

öğretmenleri sevmekte midir? Öğrencilerin öğretmenleri beğenmesi, onlara hayran olması ve onları sevmesi<br />

öğrencilerin okula bağlanmasında teknolojik ve diğer olanaklardan daha etkilidir.<br />

Alanla ilgili yapılan çalışmalarda lider öğretmenlerin özellikleri araştırılmakta, eğitim liderleri olması<br />

beklenen eğitim emekçilerinin özellikleri sıralanmaktadır. Bu araştırmalar yapılırken öğrencilerin görüşlerinin<br />

de alınması, öğrencilerin nasıl bir öğretmenle çalışmayı hayal ettiklerinin de sıklıkla araştırılması gerekmektedir.<br />

Bu araştırmaların düzenli olarak yapılması, değişen zamanlara göre öğrencilerin değişme olasılığı olan<br />

öğretmen algılarının öğrenilmesinde yararlı olabilir.Öte yandan öğrencilerin öğretmen algılarının öğrenilmesi<br />

öğretmenlerin özellikle sınıf yönetiminde ve diğer eğitimsel etkinliklerde öğrencilerle duygudaşlık yapmalarını<br />

sağlayabilir. Böylece öğrenci öğretmen sürtüşmeleri azalabilir, öğrencilerin okula, ders ve öğretmenlere<br />

bağlılıkları artabilir. Başarılı okulların ve başarılı öğretmenlerin öğrencilerle ve diğer paydaşlarla iyi bir iletişim<br />

içinde oldukları düşünülebilir. Öyleyse, bireyi geleceğe hazırla görevi verilen öğretmenin, hangi özelliklere sahip<br />

olması gerektiğini bir de konunun öznesi olan öğrenciler sormak gerekir.<br />

Bizi kendileri gibi yetiştirmek için (kültürel aktarım) ellerinden geleni yapan ve bizi kendilerine benzeterek<br />

dünyayı yaşanmaz hale getirenlerin aksine, yetiştirmek istediklerimizin geleceklerini yok etmemek için onların<br />

gelecek hayalleri önemsenmeli, gelecek onların olduğu için hiç olmazsa onlara değer verildiğini onlara fark<br />

ettirmeli, beğenilerini, nefretlerini ciddiye almalıyız.<br />

45

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!