Evaluation zur Umsetzung der EU-Strukturfondsmittel im Rahmen ...

Evaluation der EU-Strukturfondsförderung im BAP
Genderstrategie
Fördergrundsatz Wettbewerbsaufrufe Antragsvorgaben Bewertungsraster
Bremer Fachkräfteinitiative,
WB-Aufruf
vom 10.09.2007
Beratungsangebote,
WB-Aufruf vom
10.09.2007
„In allen Fällen sind zusätzlich die Querschnittsziele
zur Förderung der Chancengleichheit zwischen Männern
und Frauen (…) zu beachten. (…) Der Qualifizierungsbaustein
des neuen Frauenförderprogramms
(soll) umgesetzt werden. Spezielle Weiterbildungsangebote
für Frauen (…) sollen die Chancen von
Frauen heben und so die vertikale und horizontale
Segregation des Arbeitsmarktes abbauen und den
Arbeit suchenden Frauen einen qualifizierten Wiedereinstieg
ins Erwerbsleben erleichtern. Die Konzeption
der Angebote soll dabei insbesondere auch die besonderen
Lebenssituationen von Frauen (…) berücksichtigen
und entsprechende Maßnahmeformen und
didaktische Modelle beinhalten. Beschäftigten Frauen
sollen (…) Mobilitätsgewinne und berufliche Aufstiegsperspektiven
auch in männerdominierten Berufe und
Funktionen eröffnet werden.“
Drei Beratungsvorhaben werden gefördert Eines ist die
stadtteil- und arbeitsmarktbezogene Frauenberatung:
„Mit der (…) Frauenberatung werden Frauen in allen
Alterstufen und unabhängig von ihrer jeweiligen Erwerbslage
angesprochen. Die Beratung umfasst Hilfen
bei der beruflichen Neuorientierung, der Wahrnehmung
von Qualifizierungsangeboten der Arbeitsförderung
und unterstützt bei der Arbeitsplatzsuche. Die
(…) Frauenberatung richtet sich auch ausdrücklich an
Frauen mit Migrationshintergrund. (…) Die Beratungsleistungen
der Frauenberatung sollen in Bremerhaven
(…) zugänglich sein und (verschiedene) Dienstleistungen
beinhalten.“
BAP-Evaluation-Schlussberichtv01.doc
9. Mai 2008
© Steria Mummert Consulting AG Seite 444 von 452
Dem beantragten Projekt liegen die folgenden
Analysen und konzeptionellen Überlegungen
zu Grunde: (insgesamt werden 11
Punkte angeführt, einer lautet:)
Umsetzung der Chancengleichheit der
Geschlechter.
Die Beratung von Frauen als angesprochene
Zielgruppe.
Die folgenden Beratungsschwerpunkte
sind vorgesehen: Frauenberatung, Mütterzentrum/
Familiennetzwerk.
„Dem beantragten Projekt liegt die folgende
Konzeption zu Grunde:
Darstellung der durchgängigen Umsetzung
von Gender Mainstreaming (Querschnittsziel).“
Schwerpunkte des Projekts: „Nachrichtlich: Eine Zuordnung
zum Chancengleichheitsprogramm ist möglich
(Frauenförderung)“.
In der Projektbewertung lautet einer von insgesamt 12
Punkten: Chancengleichheit der Geschlechter (Gender
mainstreaming): „Das Projekt leistet einen Beitrag
zur Chancengleichheit zwischen Männern und Frauen
- Ein durchgängiges Konzept zur Förderung der
Chancengleichheit zwischen Männern und Frauen ist
erkennbar - Der Projektzusammenhang verfügt über
Kompetenzen zur Realisierung von Gender
Mainstreaming“.
Übergreifende ESF-Ziele: „ Das Vorhaben lässt erkennen,
dass keine Diskriminierungen aufgrund des Geschlechts,
(…) erfolgen.“
Das Projekt spricht die Zielgruppen des Wettbewerbsaufrufs
an, in diesem Fall die Beratung von Frauen.
Wesentliche Beratungsschwerpunkte können Frauenberatung
oder Mütterzentrum / Familiennetzwerk sein.
Projektbewertung:
„Das Vorhaben lässt erkennen, dass keine Diskriminierungen
aufgrund des Geschlechts (…) erfolgen.“
Querschnittsziel „Chancengleichheit der Geschlechter
(Gender Mainstreaming)“: „Das Projekt leistet einen
Beitrag zur Chancengleichheit zwischen Männern und
Frauen - Ein durchgängiges Konzept zur Förderung
der Chancengleichheit zwischen Männern und Frauen
ist erkennbar - Der Projektzusammenhang verfügt
über besondere Kompetenzen zur Realisierung von
Gender Mainstreaming“