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Capa da TESE - Fesete

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ANÁLISE DE CONTEÚDO INDIVIDUAL DA ENTREVISTA384TEMA CATEGORIA TEXTO RELACIONADOParceria SocialPoder de atracção <strong>da</strong>sorganizações para a filiação denovos membros(g1/15, g3/14)Grau de execução doscompromissos estabelecidosentre as organizações(g1/16, g3/15)Acção proponente <strong>da</strong>sorganizações sindicais(g1/17)e: No actual contexto sentem que a vossa organização sindical se tornou maisatractiva para os trabalhadores não filiados?E: … Para ser atractivo o que nós temos que fazer é criar aos trabalhares condiçõespara eles defenderem os seus direitos…O trabalhador hoje muitas vezes, não considerando o sindicato atractivo, não sesindicaliza por 4 ou 5 euros por mês que considera muito dinheiro.Eu acho que do ponto de vista do nosso trabalho, do trabalho sindical, ele devia seratractivo mas depois há outros factores condicionam.e: Os acordos e compromissos estabelecidos entre as vossas organizações sindicais eas organizações patronais têm ou não um elevado grau de execução?E: O que eu conheço mais é o memorando para o têxtil, vestuário e calçado. O que eupenso disso é que, não tenho aprofun<strong>da</strong>do muito a aplicação <strong>da</strong>queles conteúdos, masme parece que naquilo que deveria ser os direitos e deveres <strong>da</strong> parte <strong>da</strong> sua aplicação,o seu cumprimento e até eventualmente a sua análise não foi feita e não há umaavaliação e acho que não passou efectivamente do papel.e: No quotidiano <strong>da</strong> vossa activi<strong>da</strong>de sindical, qual a importância atribuí<strong>da</strong> à acçãoproponente junto <strong>da</strong>s empresas, <strong>da</strong>s associações patronais sectoriais e <strong>da</strong>sinstituições do Estado?E:. Ao nível <strong>da</strong>s empresas o que se propõe às empresas é criar condições para sefazer uma negociação de um caderno reivindicativo para os trabalhadores de umacordo <strong>da</strong> empresa. A este nível já tivemos boas intervenções já obtivemos bonsresultados. Somos proponentes junto <strong>da</strong> associação patronal, sabemos que aquilo quepropomos tem um objectivo que é a defesa dos direitos dos trabalhadores. Aliás opróprio contrato prevê a criação de comissões paritárias. Na duvi<strong>da</strong>s que existem, oencontro de soluções com base nessas mesmas comissões...Eu penso que houve efectivamente um aumento dos contactos a este nível paraanálise <strong>da</strong>s propostas e efectivamente uma <strong>da</strong>s coisas que se tem vindo a fazer asreuniões informais para abor<strong>da</strong>r previamente um conjunto de matérias a negociar...faz parte <strong>da</strong> acção diária. Do ponto de vista <strong>da</strong>s enti<strong>da</strong>des, nomea<strong>da</strong>mente oministério do trabalho, eu penso que umas coisas vêm encadea<strong>da</strong>s noutras comoreferimos tem havido a procura do encontro de soluções para alguns problemas quenão tem tido o melhor encaminhamento...GRAVAÇÃONºREGISTO DOTEXTOSELECCIONADO3 38:523 43:343 47:25E3

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