01 PRINCIPIOS - Ministerio de Empleo y Seguridad Social

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12 Índice 4. Complementos salariales............................................ 4.1. Complementos personales .................................. 4.1.1. Complementos de antigüedad................... 4.1.2. Premios por vinculación a la empresa ...... 4.1.3. Otros complementos personales ............... 4.2. Complementos de puesto de trabajo ................... 4.2.1. Plus de nocturnidad .................................. 4.2.2. Plus de turnicidad ..................................... 4.2.3. Plus de festivos, sábados y domingos. También de jornadas u horarios irregulares y de trabajos en fechas señaladas ............. 4.2.4. Pluses de peligrosidad, penosidad y toxicidad.......................................................... 4.2.5. Plus de actividad....................................... 4.2.6. Plus de jefatura o dirección ...................... 4.3. Complementos de cantidad y calidad ................. 4.3.1. Complementos de asistencia y puntualidad ............................................................ 4.3.2. Complemento de disponibilidad............... 4.3.3. Complementos vinculados al rendimiento.................................................... 4.3.4. Compensación por horas extraordinarias ............................................................ 4.4. Complementos fijados en función de la «situación y resultados de la empresa» ........................ 4.5. Un complemento ambiguo: el denominado plus convenio .............................................................. 4.6. Gratificaciones extraordinarias ........................... 5. Percepciones en especie ............................................. 5.1. Utilización y gastos de vehículo ......................... 5.2. Gastos de manutención o ayudas de comida ...... 5.3. Utilización de vivienda ....................................... 5.4. Tarifas eléctricas, títulos de transporte gratuitos y disfrute o consumo de otros productos de la empresa ............................................................... 6. Percepciones extrasalariales....................................... 6.1. Plus de quebranto de moneda ............................. 6.2. Plus de desgaste de útiles y herramientas ........... 6.3. Plus de vestuario ................................................. Pág. 241 242 242 249 250 252 254 257 259 261 264 265 266 266 268 269 274 276 279 280 187 288 288 290 290 292 294 295 295
Índice 13 6.4. Plus transporte y distancia .................................. 6.5. Gastos de viaje, dietas y ayudas de comida ........ 6.5.1. Gastos de viaje.......................................... 6.5.2. Dietas........................................................ 6.5.3. Ayudas de comida..................................... 7. Mecanismos de actualización y adaptación salarial... 7.1. Revisión anual del salario ................................... 7.2. Absorción y compensación de salarios............... 7.3. Cláusulas de descuelgue salarial......................... 8. Forma, lugar y tiempo en el abono del salario........... Capítulo 6. LA PROTECCIÓN SOCIAL EN LOS CONVENIOS COLECTIVOS EXTRAESTATUTARIOS ................................... 1. Marco jurídico. El concepto de mejora voluntaria..... 2. Análisis convencional de las mejoras voluntarias en los convenios colectivos extraestatutarios.................. 3. Prestaciones complementarias ................................... 3.1. La protección privilegiada de la incapacidad temporal .................................................................... 3.1.1. Cuantía del complemento ......................... 3.1.2. Duración del complemento....................... 3.1.3. Bajas que exigen hospitalización.............. 3.1.4. Gestión de las incapacidades temporales.. 3.2. Complemento de la prestación económica por riesgo durante el embarazo ................................. 3.3. Complemento de la prestación económica por maternidad .......................................................... 4. Prestaciones autónomas ............................................. 4.1. Indemnizaciones a tanto alzado en caso de invalidez o muerte...................................................... 4.1.1. La técnica de aseguramiento. Coste del seguro y pago de la indemnización pactada 4.1.2. La incapacidad permanente y su revisión. Problemas fundamentales que se plantean 4.2. Premios de nupcialidad y natalidad .................... 4.3. Ayuda familiar..................................................... Pág. 297 299 299 301 303 304 304 308 313 318 325 325 329 332 332 336 340 343 344 345 345 345 346 352 355 355
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