01 PRINCIPIOS - Ministerio de Empleo y Seguridad Social

Régimen salarial 285
«desde las fechas respectivas de percepción de la correspondiente
del año anterior..., cuyo vencimiento acaece, salvo pacto en contrario,
en festividades o épocas señaladas» 366 .
Esta tesis general debe encontrar corrección cuando el convenio
contempla un período de devengo propio, algo que algunos extraestatutarios
hacen, estableciéndolo por semestres; en tales supuestos
los seis primeros meses dan lugar a que el trabajador adquiera el
derecho a la paga completa de verano, y el segundo semestre determinará
el correlativo a la extraordinaria íntegra de navidad 367 .
Algunas reglas especiales sirven para completar la perspectiva:
— Ciertos ejemplos atienden especialmente al devengo de pagas
extras de quienes hubieren ingresado o cesaren durante el transcurso del
año, acogiendo —como no podía ser menos— una regla de proporcionalidad
368 , parcialmente corregida en algunos (pro operario) entendiendo
que la fracción de mes computará como unidad completa 369 .
— En otros, las previsiones quedan referidas específicamente a
los trabajadores fijos de carácter discontinuo, recogiendo igual regla
de proporcionalidad en función del tiempo trabajado, pero en algunos
casos excepcionándola parcialmente si la retribución hubiera sido
fijada bajo la modalidad de salario global, en cuyo caso éste incorporará
la totalidad de los conceptos en la medida adecuada 370 .
— En algunas ocasiones la regla de proporcionalidad se ajusta
expresamente, no sólo a los parámetros anteriores, sino también a los
cambios de nivel salarial o aumentos y disminuciones en la retribución
371 .
366 STS 6 mayo 1999 (Ar. 4709).
367 Al respecto, CC Agencia EFE [art. 58.3 a)]; CC Correos y Telégrafos (art. 85); CC
FEVE (art. 73); CC Artes Gráficas, Manipulados de Papel y Cartón, Editoriales e Industrias
Auxiliares (art. 7.3.3); CC Materiales y Prefabricados para la Construcción Bizkaia
(art. 31) ó CC Empresas de Mensajería (art. 39.2).
368 CC Empresas de Mensajería (art. 39.2); CC Fernando Buil (art. 17); CC FEVE
(art. 73); CC Enekosa (art. 6); CC Administraciones de Lotería (art. 17); CC Agencia EFE
[art. 58.3 a)]; CC Adano (art. 7); CC Industrias Siderometalúrgicas de Álava (art. 21); CC
Fervica Oiartzun SL (art. 3.6); CC Materiales y Prefabricados para la Construcción de Bizkaia
(art. 31); CC Técnicas de Descontaminación SA (art. 51); CC Ilustre Colegio de Procuradores
de Cantabria (art. 31) y CC FCC Medio Ambiente de Estella SA (art. 19).
369 CC Fabricación Conservas Vegetales (art. 48) y CC Artes Gráficas, Manipulados
de Papel y Cartón, Editoriales e Industrias Auxiliares (art. 7.3.3).
370 CC Fabricación Conservas Vegetales [art. 30 B) aptdo. 3º m)].
371 CC Correos y Telégrafos (art. 85).