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01 PRINCIPIOS - Ministerio de Empleo y Seguridad Social

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288 Los convenios colectivos extraestatutarios<br />

Entre sus modalida<strong>de</strong>s más comunes (en algunos casos difuminadas<br />

en su esencia, pues los distintos conceptos pue<strong>de</strong>n quedar traducidos<br />

en metálico a través <strong>de</strong> una llamada «bolsa <strong>de</strong> retribución en<br />

especie» 388 ), cabe mentar las siguientes.<br />

5.1. Utilización y gastos <strong>de</strong> vehículo<br />

A consi<strong>de</strong>rar como salario en especie cuando su atribución ha<br />

sido conferida para uso particular <strong>de</strong>l trabajador; pero también si la<br />

misma atien<strong>de</strong> al <strong>de</strong>sempeño <strong>de</strong> su actividad laboral, siempre y cuando<br />

el uso prevalente sea el privado 389 . En tal sentido, los Tribunales<br />

consi<strong>de</strong>ran igualmente salario en especie la financiación pactada en<br />

convenio para la adquisición <strong>de</strong> un vehículo particular, «pues no <strong>de</strong>ja<br />

<strong>de</strong> ser una fórmula a través <strong>de</strong> la cual la empresa pone parcialmente a<br />

disposición <strong>de</strong>l empleado un medio <strong>de</strong> transporte para su uso privativo»<br />

390 .<br />

5.2. Gastos <strong>de</strong> manutención o ayudas <strong>de</strong> comida<br />

Dentro <strong>de</strong> esta partida proce<strong>de</strong> encuadrar las cantida<strong>de</strong>s <strong>de</strong>stinadas<br />

a que el empleado cubra, total o parcialmente, el coste <strong>de</strong>rivado <strong>de</strong><br />

realizar las comidas principales fuera <strong>de</strong> su domicilio.<br />

Las dificulta<strong>de</strong>s para <strong>de</strong>slindar este pago en especie <strong>de</strong> las dietas y<br />

<strong>de</strong> las <strong>de</strong>nominadas «ayudas por comida», ambas prestaciones extrasalariales,<br />

no son <strong>de</strong>s<strong>de</strong>ñables, y los convenios analizados poco ayudan<br />

en la tarea cuando con relativa frecuencia confun<strong>de</strong>n o mezclan<br />

las categorías.<br />

Con el afán <strong>de</strong>purador anunciado al comienzo <strong>de</strong>l capítulo, cabría<br />

trazar las fronteras entre estas figuras (y otras en principio nada relacionadas,<br />

por venir referidas a meros servicios colectivos, como los<br />

comedores en las empresas 391 , sólo consi<strong>de</strong>rados salario en especie<br />

cuando sean gratuitos 392 ) atendiendo a los parámetros siguientes,<br />

388 CC Red Eléctrica <strong>de</strong> España (art. 56).<br />

389 STSJ Cataluña 3 julio 1995 (AS 3052); en la negociación colectiva al margen <strong>de</strong>l<br />

Estatuto <strong>de</strong> los Trabajadores, CC Ayuntamiento <strong>de</strong> la Cen<strong>de</strong>a <strong>de</strong> Cizur (art. 13) y CC FCE<br />

Bank Sucursal en España (acuerdos normativos sobre guardas voluntarias).<br />

390 STSJ Cataluña 3 julio 1995 (AS 3052); en los convenios extraestatutarios, CC<br />

Automoción Agromotor SA (art. 12).<br />

391 CC Centros Emisores Españoles <strong>de</strong> Retevisión (art. 5).<br />

392 CC Fertiberia (art. 30).

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