01 PRINCIPIOS - Ministerio de Empleo y Seguridad Social

254 Los convenios colectivos extraestatutarios
cia en Ceuta, Melilla o las Islas Baleares y Canarias 153 . Respecto de
este último, que desaparece en la normativa actual como concepto con
entidad propia, pero mantenido en algún convenio, sólo procede aclarar
su ubicación en esta sede atendiendo a cómo la doctrina jurisprudencial
ha sentado expresamente que el complemento de residencia
no constituye un concepto extrasalarial, sino una retribución salarial
en sentido propio, «pues no tiene por función compensar un mayor
gasto realizado por el trabajador como consecuencia de su actividad
productiva, sino retribuir la prestación de trabajo en un lugar determinado»
154 ; en consecuencia, su peculiar naturaleza parece encontrar
mejor acomodo en la calificación aqui realizada en cuanto plus vinculado
con el esfuerzo productivo a realizar.
Al lado de los anteriores, conviene parar mientes en aquellos otros
de mayor solera, deteniendo la atención en los más significativos.
4.2.1. Plus de nocturnidad
«Se considera trabajo nocturno el realizado entre las diez de la
noche y las seis de la mañana». Bajo este tenor, el artículo 36.1 ET
establece una regla de derecho necesario absoluto que, en cuanto tal,
no puede ser modificada por convenio colectivo. No cabe, por tanto,
ni reducir el período, ni trasladarlo a otro momento, incluso en caso
de respetar el número total de horas nocturnas.
La mayor parte de los convenios —y no procede ni siquiera enumerarlos—
acogen sin mayor problema esta regla; la cual, sin embargo,
sí puede ser alterada para aumentar su duración, como medida
favorable para el trabajador, según hacen varios de ellos 155 . Se insiste,
sin embargo, en la imposibilidad de cambiar el período, y mucho
menos reducirlo, debiendo considerar tales cláusulas como nulas por
contrarias a una norma imperativa 156 .
«El trabajo nocturno tendrá una retribución específica que se
determinará en la negociación colectiva» (art. 36.2 ET). Esta es la
tradicionalmente conocida como plus de nocturnidad, a abonar
únicamente por las horas de tal naturaleza efectivamente realizadas,
153 CC Correos y Telégrafos (art. 88).
154 STS 17 julio 1997 (Ar. 6351).
155 CC Concesión VAC-139 y CC Centros de Atención a Personas con Discapacidad
de la Comunidad Autónoma Valenciana (ambas S.A.).
156 Tal es el ejemplo que ofrecen el CC Transportes Olloquiegui SA [letra h) anexo I]
ó el CC Eurest Palma de Mallorca SA (art. 9).