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El Síndrome de Burnout en organizaciones policiales - Biblioteca ...

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Capítulo 4. Estrés y <strong>Burnout</strong> <strong>en</strong> la Policía: influ<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> la cultura y el rol laboral<br />

“Se supone que la actividad policial es una ocupación <strong>de</strong> alto estrés, que implica<br />

viol<strong>en</strong>cia, el cambiante papel <strong>de</strong> la policía <strong>en</strong> la sociedad, y las presiones <strong>de</strong>l proceso<br />

legal y los litigios civiles. A<strong>de</strong>más están las presiones <strong>de</strong>rivadas <strong>de</strong> la preocupación<br />

por la efici<strong>en</strong>cia policial y su honestidad”.<br />

No obstante, la revisión <strong>de</strong> los estudios sobre estrés policial aña<strong>de</strong> numerosos<br />

matices a estas afirmaciones. De este modo, diversos autores indican que no es posible<br />

afirmar la exist<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> un mayor estrés <strong>en</strong>tre el colectivo policial y analizan la<br />

complejidad <strong>de</strong> los resultados (Malloy y Mays, 1984; Stearns y Moore, 1990).<br />

A pesar <strong>de</strong> estos matices, la investigación sobre este f<strong>en</strong>óm<strong>en</strong>o se ha <strong>de</strong>t<strong>en</strong>ido<br />

con frecu<strong>en</strong>cia a examinar su relación con aspectos tales como tasas <strong>de</strong> divorcio y<br />

suicidio, o salud física y m<strong>en</strong>tal (Fell, Richard y Wallace, 1980; Hageman, 1978; Territo<br />

y Vetter, 1981; Terry, 1981). En este s<strong>en</strong>tido, Hageman (1978) afirma que la vida<br />

familiar <strong>de</strong> los policías se ve seriam<strong>en</strong>te afectada por la puesta <strong>en</strong> práctica <strong>de</strong> la<br />

imparcialidad y la aus<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> implicación emocional apr<strong>en</strong>didas como estrategia <strong>de</strong><br />

afrontami<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l estrés laboral. En estos trabajos también se incluy<strong>en</strong> aspectos ya<br />

m<strong>en</strong>cionados como actitu<strong>de</strong>s cínicas y negativas hacia el público (Nie<strong>de</strong>rhoffer, 1967;<br />

Violanti y Marshall, 1983), sistemas <strong>de</strong> cre<strong>en</strong>cias autoritarias y conservadoras, y el<br />

síndrome <strong>de</strong> John Wayne (Chandler y Jones, 1979). De modo específico, un área <strong>de</strong><br />

creci<strong>en</strong>te interés ha c<strong>en</strong>trado su at<strong>en</strong>ción <strong>en</strong> el estudio <strong>de</strong>l síndrome <strong>de</strong> estar quemado<br />

(Jackson y Maslach, 1982), con relación al cual la evi<strong>de</strong>ncia empírica parece constatar la<br />

pres<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> niveles <strong>en</strong>tre mo<strong>de</strong>rados y altos <strong>de</strong> burnout <strong>en</strong> las muestras <strong>de</strong> policías<br />

analizadas (Colegrove, 1983; Jackson y Maslach, 1982; Stearns y Moore, 1990).<br />

Sigui<strong>en</strong>do la distinción establecida por Terry (1981) <strong>en</strong> su revisión <strong>de</strong> la<br />

investigación sobre el estrés laboral <strong>en</strong> el ámbito policial -una línea <strong>de</strong> estudio c<strong>en</strong>trada<br />

<strong>en</strong> la asociación <strong>en</strong>tre estresores relacionados con el trabajo y los niveles <strong>de</strong> estrés<br />

laboral, y otra interesada por los efectos fisiológicos <strong>de</strong>l estrés laboral <strong>en</strong> poblaciones <strong>de</strong><br />

policías-, los sigui<strong>en</strong>tes apartados acog<strong>en</strong>, tras examinar la hipótesis <strong>de</strong>l carácter<br />

estresante <strong>de</strong> la profesión policial, el análisis <strong>de</strong> la primera <strong>de</strong> estas áreas.<br />

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