Möglichkeiten und Grenzen der Integrierten Fortbildung der Polizei ...

eröffnet (§ 31a BbgPolG), kann diese Möglichkeit in Zukunft auch für die Gestal-
tung der Integrierten Fortbildung im Land Brandenburg in Erwägung gezogen wer-
den. Die Analyse der Videoaufzeichnungen wird im Saarland auch zur Gestaltung
des Theorieblocks im Training herangezogen. Somit ist ein zielorientiertes Arbei-
ten möglich. Je nach Bedarf kann das Training sogar bis zum (Einzel)-coaching
gehen. Eine Benotung oder Bewertung des im Training gezeigten Verhaltens er-
folgt nicht. (Bethschneider, Pasquay 2004)
In Baden-Württemberg begann das verhaltensorientierte Training für Polizeibe-
amte mit Seminaren zur Konflikthandhabung. Diese setzten sich aus Bausteinen
zusammen, welche die gesamte Aus- und Fortbildung begleiteten. (Murck,
Schmalzl 1992, S. 28) An der Hochschule für Polizei Baden-Württemberg gibt es
eine Koordinationsstelle für Konflikthandhabung / Krisenintervention, die sich mit
den Themen Kommunikation, Stress, Konflikt, Mobbing, Deeskalation, Gewaltprä-
sentation und Supervision befasst. Ihre Ziele sind die: „fachlich fundierte und ko-
ordinierte Aus- und Fortbildung der Bediensteten der Polizei in der Konflikthand-
habung sowie die Beratung und Information von Dienststellen und Institutionen.
Daneben wird eine organisierte, zeitnahe Hilfestellung für Einsatzkräfte ange-
strebt, um in kritischen Lebenslagen und nach stark belastenden Einsätzen diese
Ereignisse angemessen in die eigene Biographie einbauen zu können." (Kunisch
2000, S. 185)
Diese psychologisch orientierten Trainings allein hielt man nach den tragischen
Ereignissen des Jahres 2000 aber nicht mehr für ausreichend. So wurde im Land
Baden-Württemberg im Jahr 2000 eine Verwaltungsvorschrift für Einsatztraining
erlassen. Darauf hin wurde ein landeseinheitlicher Rahmenplan für das Einsatztraining
erarbeitet. Dieses Einsatztraining soll die Polizeibeamten auf gefährliche
und konfliktträchtige Einsatzanlässe vorbereiten und es ihnen ermöglichen, in diesen
die Führung und Kontrolle zu bewahren. Das Primärziel ist dabei die gewaltfreie
Konflikthandhabung.
Auch in Baden-Württemberg geht man bei der Gestaltung des Einsatztrainings
von einem ganzheitlichen Ansatz aus. Die einzelnen Elemente, die in dem Training
miteinander verbunden werden, sind:
- Konflikthandhabungstraining, (KHT)
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Online im Internet: http://www.die-bonn.de/doks/mussik0501.pdf