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AVR CD 2007 Ende nach Ordnungen.fm - Caritas-dienstgeber.de

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IIaIIaDienstbezüge teilzeitbeschäftigter MitarbeiterAnlage 1(a) Teilzeitbeschäftigte Mitarbeiter erhalten von <strong>de</strong>n Dienstbezügen, die für entsprechen<strong>de</strong>Vollbeschäftigte festgelegt sind, <strong>de</strong>n Teil, <strong>de</strong>r <strong>de</strong>m Maß <strong>de</strong>r mit ihnen vereinbartendurchschnittlichen Arbeitszeit entspricht. Arbeitsstun<strong>de</strong>n, die <strong>de</strong>r Mitarbeiterdarüber hinaus leistet, können durch entsprechen<strong>de</strong> Freizeit unter Fortzahlung <strong>de</strong>rDienstbezüge und <strong>de</strong>r in Monatsbeträgen festgelegten Zulagen ausgeglichen wer<strong>de</strong>n.Soweit ein Ausgleich nicht erfolgt, erhält <strong>de</strong>r Mitarbeiter für je<strong>de</strong> zusätzliche Arbeitsstun<strong>de</strong><strong>de</strong>n auf eine Stun<strong>de</strong> entfallen<strong>de</strong>n Anteil <strong>de</strong>r Dienstbezüge eines entsprechen<strong>de</strong>nvollbeschäftigten Mitarbeiters.Zur Ermittlung <strong>de</strong>s auf eine Stun<strong>de</strong> entfallen<strong>de</strong>n Anteils <strong>de</strong>r Dienstbezüge sind dieDienstbezüge <strong>de</strong>s entsprechen<strong>de</strong>n vollbeschäftigten Mitarbeiters durch das 4,348-fache <strong>de</strong>r regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (§ 1 Abs. 1, 2 und 4 <strong>de</strong>r Anlage5 zu <strong>de</strong>n <strong>AVR</strong>) <strong>de</strong>s entsprechen<strong>de</strong>n vollbeschäftigten Mitarbeiters zu teilen.(b) Abs. a gilt entsprechend für die in Monatsbeträgen festgelegten Zulagen, soweitdiese nicht nur für vollbeschäftigte Mitarbeiter vorgesehen sind.zurück

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