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[ sendas de freire ] - Institutpaulofreire.org

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Las sesiones individuales terminan cuando las cuatro áreas <strong>de</strong><br />

competencias-clave estén <strong>de</strong>mostradas en el portfolio. Tras la conclusión<br />

<strong>de</strong> este trabajo, se <strong>org</strong>aniza una sesión <strong>de</strong> preparación para el Acto<br />

<strong>de</strong> Validación con el profesional <strong>de</strong> RVCC que ha acompañado el<br />

adulto para que éste pueda recibir el apoyo que necesita para preparar<br />

la presentación final. Durante esta sesión el adulto <strong>de</strong>be rellenar el<br />

pedido <strong>de</strong> validación y el Carné Personal <strong>de</strong> Competencias-Clave, el<br />

cual, <strong>de</strong>spués <strong>de</strong>l Acto <strong>de</strong> Validación es enviado para la ya mencionada<br />

DGFV. Mediante ese documento este <strong>org</strong>anismo emite un certificado<br />

atestando el grado académico <strong>de</strong> enseñanza básica conseguido.<br />

Como está <strong>org</strong>anizado el portfolio (dossier) individual<br />

El dossier personal es la <strong>org</strong>anización <strong>de</strong> la información producida<br />

y recogida durante el proceso <strong>de</strong> RVCC, es <strong>de</strong>cir, <strong>de</strong> la presentación <strong>de</strong><br />

los trabajos propuestos en las sesiones <strong>de</strong> trabajo en grupo e individual,<br />

y <strong>de</strong> documentos/pruebas que comprueben sus experiencias <strong>de</strong> vida<br />

(adquiridas en el trabajo, en la escuela, en los cursos <strong>de</strong> formación, en<br />

las activida<strong>de</strong>s sociales, en la familia, etc.). Por tanto, el dossier personal<br />

funciona como una guía para la validación y la certificación <strong>de</strong> sus<br />

saberes y competencias.<br />

Tipo <strong>de</strong> documentos/pruebas que uno pue<strong>de</strong> presentar en su<br />

dossier<br />

Todos los documentos relacionados con las experiencias <strong>de</strong>sarrolladas<br />

a lo largo <strong>de</strong> la vida y que, sobre todo, prueben la adquisición <strong>de</strong> un<br />

<strong>de</strong>terminado aprendizaje y competencia. Por ejemplo: diplomas, certificados,<br />

contratos <strong>de</strong> trabajo, recibos salariales, cartas <strong>de</strong> recomendación,<br />

curriculum vitae, fotografías, documentos producidos y/o utilizados en<br />

el puesto <strong>de</strong> trabajo, material adquirido en cursos y formaciones, artículos<br />

y textos <strong>de</strong> revistas, periódicos y otros manuales <strong>de</strong> lectura, convocatorias<br />

<strong>de</strong> reuniones <strong>de</strong> padres y/o asociativas, etc., etc.<br />

Estructura <strong>de</strong>l dossier personal<br />

El dossier personal es un archivo dinámico <strong>de</strong> testimonios personales<br />

en el cual se registran y <strong>org</strong>anizan todos los documentos que<br />

comprueban los saberes y competencias adquiridas a lo largo <strong>de</strong> la vida,<br />

pudiendo ser estructurado <strong>de</strong>l siguiente modo:<br />

Semejante al Tribunal en la <strong>de</strong>fensa <strong>de</strong> una tesis académica

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