Bind 2 - lønkommissionen

LØNKOMMISSIONENS REDEGØRELSE
Tabel 36.9: Lønnens sammensætning fordelt på lønkomponenter, gennemsnit, kr., 2007
Fortjeneste pr.
Kommuner Regioner
præsteret time Mænd Kvinder I alt Mænd Kvinder I alt
Basisfortjeneste 225,03 216,74 220,58 - - 233,08
Fravær 6,10 5,62 5,84 - - 7,28
Ferie 37,90 36,45 37,12 - - 39,40
Personalegoder 0,00 0,00 0,00 - - 0,00
Uregelmæssige
betalinger 8,69 7,81 8,22 - - 7,97
Pension 58,07 55,22 56,54 - - 68,19
Genetillæg 1,22 0,95 1,08 - - 1,44
Overtidsbetaling 0,20 0,16 0,18 - - 0,00
I alt 337 323 330 - - 357
Standardberegnet
Kommuner Regioner
timefortjeneste Mænd Kvinder I alt Mænd Kvinder I alt
Basisfortjeneste 195,48 188,27 191,92 - - 202,63
Fravær
Ferie 32,99 31,72 32,20 - - 34,07
Personalegoder 0,00 0,00 0,00 - - 0,00
Uregelmæssige
betalinger 7,38 6,64 7,01 - - 6,53
Pension 49,32 46,94 48,08 - - 57,75
Genetillæg
Overtidsbetaling
1,03 0,81 0,91 - - 1,21
I alt 286 274 280 - - 302
Anm.: Tal for ledere. Inkl. genetillæg.
Kilde: Lønstatistikkens serviceregister fra Danmarks Statistik og egne beregninger.
Størstedelen af ledernes standardberegnede timefortjeneste består af basisfortjeneste, ferie og
pension. Da fravær og overtidsbetaling ikke indgår i den standardberegnede timefortjeneste,
opgøres værdien af disse ikke. Basisfortjenesten udgør godt 191 kr. i kommunerne og godt
202 kr. i regionerne, svarende til henholdsvis 68 og 67 pct. af den standardberegnede timefortjeneste
i begge sektorer. Ferie udgør ca. 32 kr. af den standardberegnede timefortjeneste i
kommunerne og godt 39 kr. regionerne, mens pension udgør godt 48 kr. i kommunerne og
knap 58 kr. i regionerne.
36.3.4 Timelønnen ekskl. genetillæg
Som det fremgår af tabel 36.9, udgør genetillægget en beskeden del af den samlede løn, hvorfor
tallene inkl. genetillæg og ekskl. genetillæg næsten er identiske, jf. tabel 36.10. Konklusionerne
er således de samme som i forbindelse med tabel 36.8.
482 36. SOCIALPÆDAGOGER