28.11.2014 Views

Vol.33- Prática Atuarial na Previdência Social - Ministério da ...

Vol.33- Prática Atuarial na Previdência Social - Ministério da ...

Vol.33- Prática Atuarial na Previdência Social - Ministério da ...

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

SISTEMAS FINANCEIROS<br />

5<br />

O fi<strong>na</strong>nciamento de um regime de previdência refere-se aos mecanismos de ordem<br />

pelos quais os recursos são elevados para suportar a despesa futura espera<strong>da</strong> do<br />

plano. Esse capítulo mostra como o fi<strong>na</strong>nciamento de um regime público de<br />

previdência pode ser organizado. Ele começa explicando o padrão de despesas<br />

geralmente encontrado nesse tipo de plano, seguido por uma descrição <strong>da</strong>s fontes<br />

de receita sobre as quais o fi<strong>na</strong>nciamento pode ser baseado. Inúmeros sistemas<br />

fi<strong>na</strong>nceiros por meio dos quais o equilíbrio entre receita e despesa pode ser<br />

alcançado são apresentados nesse capítulo.<br />

5.1 PADRÃO DE GASTOS DE UM PLANO DE PREVIDÊNCIA<br />

Desde os primeiros anos de sua existência e até que um regime de previdência<br />

alcance a maturi<strong>da</strong>de, ele experimenta um padrão de aumento de despesas,<br />

resultando dos seguintes fatores:<br />

••<br />

O número de beneficiários aumenta a ca<strong>da</strong> ano, conforme se qualificam novas<br />

coortes;<br />

••<br />

A duração média de serviço de novos beneficiários aumenta;<br />

••<br />

Os rendimentos sobre os quais os benefícios são baseados aumentam;<br />

••<br />

A longevi<strong>da</strong>de aumenta, afetando a duração média do pagamento;<br />

••<br />

Os benefícios são indexados.<br />

Após um período de 65 a 70 anos, em condições estáveis, o custo de um<br />

plano expresso em porcentagem de rendimentos segurados normalmente se<br />

estabiliza, uma vez que a primeira geração de novos contribuintes jovens no<br />

plano passou pelas diversas fases de participação. Uma pessoa entra no plano<br />

por volta dos 20 anos, contribui com ele por 40 anos, tor<strong>na</strong>-se um beneficiário e,<br />

eventualmente, morre; nesse momento se atribui uma pensão de sobrevivência.<br />

Na morte do sobrevivente ou dos sobreviventes, todos os benefícios relacio<strong>na</strong>dos<br />

ao participante são encerrados.<br />

68

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!