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Teoria y diseño organizacional

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Antes de leer este capítulo, encierre en un círculo su opinión acerca de cada una

de las afirmaciones siguientes:

1

Para un gerente, no debe importar mucho cómo o cuándo exactamente desempeñan

su trabajo las personas, siempre y cuando produzcan buenos resultados.

1 2 3 4 5

TOTALMENTE DE ACUERDO

TOTALMENTE EN DESACUERDO

2 Todos los gerentes deben tener un blog.

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TOTALMENTE DE ACUERDO

TOTALMENTE EN DESACUERDO

Managing

by Design

Questions por diseño

Preguntas de la

administración

3

La mejor forma de que una empresa grande establezca una división de Internet

es crear una unidad separada y autónoma, una spin-off, debido a que la unidad

tendrá la autonomía y la flexibilidad para operar a la velocidad de Internet, en vez de

verse obstaculizada por los reglas y los procedimientos de la organización mayor.

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TOTALMENTE DE ACUERDO

TOTALMENTE EN DESACUERDO

Wood Flooring International (WFI), ubicada en Delran, Nueva Jersey, utiliza un complejo

sistema basado en Internet para administrar cada eslabón de su cadena de suministro,

desde los vendedores hasta llegar a los clientes de sus clientes. La pequeña empresa compra

maderas exóticas en el extranjero, en su mayor parte a pequeños talleres de propiedad

familiar en América Latina, la convierte en tablas para piso y vende los pisos a los distribuidores.

Siempre que WFI levanta un pedido, el vendedor puede ver una actualización

al instante en el sitio web y ajustar sus niveles de producción conforme a eso. Los talleres

también pueden verificar los reportes de sus historias de ventas en tiempo real, comprobar

si han llegado sus pedidos y asegurarse de que la contabilidad de WFI concuerde con la

de ellos. 1 Olive Garden, una cadena de restaurantes, utiliza sistemas computarizados para

medir y controlar todo, desde la limpieza de los baños hasta el tiempo de preparación de los

alimentos. Y Memorial Health Services en Long Beach, California, utiliza tarjetas de identificación

médica (disponibles en Internet) que se pueden utilizar en una computado ra para

agilizar el registro y proporcionar al personal un acceso inmediato a la información vital

del paciente, lo que significa una mejor atención y menos errores. 2

Como lo ilustran estos ejemplos, muchas organizaciones se han transformado con la

tecnología de la información (TI). El uso efectivo de esta tecnología en empresas basadas

en el conocimiento, como KPMG, firma de consultoría; Amerex Energy, una firma de

correduría que se especializa en recursos de energía, y Business Wire, que proporciona

información de negocios y corporativa, ha sido fundamental desde hace largo tiempo.

En la actualidad, la tecnología de la información se ha convertido en un factor crucial

al ayudar a las empresas en todas las industrias a mantener una ventaja competitiva

frente a la creciente competencia global y a las cada vez mayores demandas del cliente

en cuanto a rapidez, conveniencia, calidad y valor. Los principales beneficios de la tecnología

de información para las organizaciones incluyen su potencial para mejorar la toma

de decisiones, así como la coordinación y el control de la organización a nivel interno y

con sus socios y clientes externos. Algunos teóricos de la organización argumentan que

la tecnología de la información reemplaza de forma gradual a la jerarquía tradicional

en la coordinación y el control de las actividades organizacionales. 3

Incluso las franquicias de comida rápida están encontrando aplicaciones altamente creativas

para la tecnología de la información. Si usted ha ordenado una Big Mac en la sucursal

de McDonald’s ubicada a un lado de la carretera Interestatal 55, cerca de Cape Girardeau,

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